Пряме повідомлення учасника, який розмістив вакансію, з SPRIBE
Kateryna Barabasz
👩🏻💻 Rekruter IT w Spribe
Пряме повідомлення учасника, який розмістив вакансію, з SPRIBE
Kateryna Barabasz
👩🏻💻 Rekruter IT w Spribe
SPRIBE to firma zajmująca się produktami IT, specjalizująca się w rozwoju oprogramowania, platform B2B i usług SAAS w branży iGaming.Wymagania Licencjat (lub równoważny) w dziedzinie marketingu, reklamy lub komunikacji.Doświadczenie zawodowe jako starszy menedżer ds. marketingu lub szef marketingu.Udokumentowane doświadczenie budowanie i realizacja strategii marketingowej, która pozytywnie wpływa na świadomość i rozwój rurociągów.Doskonała znajomość języka angielskiego (w mowie i piśmie) z możliwością prezentacji na poziomie zarządu.Rozległe doświadczenie w kanałach marketingowych online i offline.Doskonałe umiejętności budowania relacji.Doświadczenie w zarządzaniu zewnętrznymi agencjami marketingowymi .Doświadczenie w zarządzaniu budżetem Obowiązki Kierowanie rozwojem strategii marketingowej poprzez ścisłą współpracę z klientami, menedżerami, twórcami, dostawcami treści i partnerami dystrybucyjnymi w celu tworzenia skutecznych planów ukierunkowanych na zwiększenie grona odbiorców naszych produktów i usług. Zapewnienie wdrożenia skutecznych strategii marketingowych. Prowadzenie marketingu strategicznego analizy, które pomogą ukierunkować komunikaty marketingowe. Koncepcja, rozwój i wdrażanie planów i strategii marketingowych, koncepcji produktów i programów promocyjnych w celu zwiększenia zainteresowania i sprzedaży. Przeglądanie i raportowanie wszystkich obszarów strategii marketingowych i ich wdrażania. Rozwój tożsamości marki korporacyjnej w konsultacje z menedżerami wyższego szczebla, kadrą kierowniczą i partnerami. Monitoruj informacje rynkowe i śledź ruch konkurencji i sytuację rynkową. Współpraca z członkami zespołu we wszystkich działach w celu odkrywania spostrzeżeń i tworzenia innowacyjnych strategii marketingowych i brandingowych. Identyfikowanie sposobów rozwoju działu marketingu i zabezpieczania zasoby. Pozyskiwanie talentów, aby zapewnić selekcję i utrzymanie specjalistycznych umiejętności w swoich zespołach. Nadzorowanie planowania i realizacji mediów społecznościowych. Zarządzanie agencjami kreatywnymi i stałymi partnerami. Uczestnictwo w targach i konferencjach, przygotowywanie atrakcyjnych ekspozycji i stoisk w razie potrzeby oraz dostarczanie raportów po wydarzeniu i analiza.Warunki pracy30 dni płatnego urlopuKursy języka angielskiegoPłatne zwolnienia lekarskieUbezpieczenie medyczneLaptop firmowy
Pokaż więcej
Pokaż mniej
Тип зайнятості
Повний робочий день