Kierownik Działu Zasobów Ludzkich w STATUS GROUP, TOV

Zadania:

- Wyszukiwanie i selekcja personelu;

- Praca z bazą danych 1C, przeprowadzanie wszystkich dokumentacja kadrowa;

- Wyjazdy na wszystkie budowy raz na 2 tygodnie.

Wymagane doświadczenie:

- Wykształcenie wyższe z zakresu zarządzania personelem, psychologii, prawo lub ekonomia;

- Doświadczenie na podobnym stanowisku co najmniej 3 lata;

- Gruntowna znajomość prawa pracy oraz przepisów z zakresu rachunkowości personalnej;

- Umiejętność skutecznego zarządzania personelem i rozwiązywania sytuacji konfliktowych;

p>

- Wysoki poziom komunikacji i umiejętności pracy w zespole.

Oferujemy:

- Konkurencyjne wynagrodzenie i gwarancje socjalne;

- Elastyczny grafik pracy.