Nasz zespół zaprasza do pracy kierownika działu personalnego! Wymagania Wysoki poziom znajomości przepisów prawa pracy, aktów prawnych i regulacyjnych dotyczących rachunkowości personelu Doskonała znajomość administracji personalnej: procedura sporządzania, prowadzenia i utrzymywania dokumentacji kadrowej Pomyślne doświadczenie; mile widziane zdanie audytów; Pewny siebie użytkownik komputera; Umiejętność skutecznej komunikacji, dobre umiejętności organizacyjne, dbałość o szczegóły, odpowiedzialn
Nasz zespół zaprasza do pracy kierownika działu personalnego! Wymagania Wysoki poziom znajomości przepisów prawa pracy, aktów prawnych i regulacyjnych dotyczących rachunkowości personelu Doskonała znajomość administracji personalnej: procedura sporządzania, prowadzenia i utrzymywania dokumentacji kadrowej Pomyślne doświadczenie; mile widziane zdanie audytów; Pewny siebie użytkownik komputera; Umiejętność skutecznej komunikacji, dobre umiejętności organizacyjne, dbałość o szczegóły, odpowiedzialność. Główne zadania: Jakość organizacji procesów administracji personalnej zgodnie ze strategią firmy; Organizacja i kontrola księgowości personelu w odległych oddziałach strukturalnych firmy; Prowadzenie harmonogramów urlopów, rozliczanie urlopów. Firma oferuje: Zatrudnienie zgodnie z ustawodawstwem Ukrainy. Godny poziom wynagrodzenia. komunikacja; Pełne zatrudnienie w biurze; Komfortowe biuro w centralnej części miasta. Czekamy na Twoje CV ze wskazaniem pożądanego poziomu wynagrodzenia