Następna praca

Szef inżynierii Golang w SoftConstruct Ukraine

Opublikowano ponad 30 dni temu

5 wyświetleń

SoftConstruct Ukraine

SoftConstruct Ukraine

0
0 recenzji
Brak doświadczenia

Przetłumaczone przez Google

6 sierpnia 2024 Szef Golang Engineering віддалено SoftConstruct Ukraina to duża firma produktowa z ormiańskimi korzeniami. Tworzymy rozwiązania z obszarów Big Data, Data Science i CryptoExchange. Łączymy naszą wiedzę w zakresie tworzenia oprogramowania iGaming z zaawansowanymi technologiami, aby tworzyć oryginalne oprogramowanie, takie jak statystyki sportowe, analiza ryzyka, bezpieczeństwo. W większości przypadków zajmujemy się projektami nietypowymi dla rynku, staramy się znajdowa

6 sierpnia 2024

Szef Golang Engineering

віддалено

SoftConstruct Ukraina to duża firma produktowa z ormiańskimi korzeniami.
Tworzymy rozwiązania z obszarów Big Data, Data Science i CryptoExchange. Łączymy naszą wiedzę w zakresie tworzenia oprogramowania iGaming z zaawansowanymi technologiami, aby tworzyć oryginalne oprogramowanie, takie jak statystyki sportowe, analiza ryzyka, bezpieczeństwo. W większości przypadków zajmujemy się projektami nietypowymi dla rynku, staramy się znajdować i generować nowe rozwiązania technologiczne w naszej dziedzinie.

Wspieramy naszych kolegów, którzy aktywnie uczestniczą we wszystkich sferach obronności naszego kraju, a także pomagamy w opracowywaniu rozwiązań, wsparciu bezpieczeństwa technicznego – sektora informacyjnego państwa. Jesteśmy gotowi zaoferować pracę specjalistom IT, którzy jej potrzebują.

Jeśli szukasz nowej, pełnej wyzwań roli lidera w specjalizacji Golang i masz odpowiednie doświadczenie, z przyjemnością zaoferujemy Ci stanowisko Szefa Golang Engineering.

UMIEJĘTNOŚCI I DOŚWIADCZENIE

Umiejętności techniczne:
Niezbędne :
  • Doświadczenie i zrozumienie Golang : ogólna wiedza o języku programowania, wzorcach współbieżności i elementach podstawowych;
  • Doświadczenie w pracy z bazami danych NoSQL: Elasticsearch (zapytania, indeksy, sharding, tuning wydajności), Redis;
  • Doświadczenie w pracy z relacyjnymi bazami danych: PostgreSQL lub Microsoft SQL Server (zapytania, indeksy, sharding, partycjonowanie, tuning wydajności);
  • Doświadczenie w pracy na Linux, Kubernetes, Docker: Możliwość współpracy z DevOps (przeglądanie dzienników, tworzenie wdrożeń K8S itp.);
  • Solidne podstawy informatyki: OOP /FP, algorytmy, struktury danych, wykresy, drzewa;
  • Rozległa wiedza na temat najlepszych praktyk w projektowaniu oprogramowania i wzorcach projektowych: projektowanie komponentów, cykl życia oprogramowania, testowanie (jednostkowe, integracyjne, e2e), gitflow, CI/CD itp. ;
  • Doświadczenie w procesie przeglądu kodu: Współpraca z PR, umiejętność wykrywania głównych problemów w kodzie;
  • Zasady architektury i projektowanie oprogramowania: Wzorce projektowe (monolityczne, mikrousługi, SOA, CQRS, sterowane zdarzeniami itp.), projektowanie systemów;
  • Techniczne zarządzanie projektami: Ryzyka projektowe, Jak szacować projekty wysokiego poziomu. Jak zadania równoległe w projekcie. Co mamy zrobić ze złymi wymaganiami i zaprzeczyć odpowiednim rozwiązaniom technicznym? Zaległości techniczne. Czas na rynek;
  • Optymalizacja wydajności, profilowanie, testowanie obciążenia ;
  • Doświadczenie w projektowaniu, wdrażaniu RESTful API, protokołów poprzez Websocket ;
  • Zrozumienie wzorców i protokołów asynchronicznych (AMQP, NATS Streaming, Kafka).

Miło mieć:

  • doświadczenie z usługami w chmurze : Google Cloud, AWS itp.;
  • Pewne doświadczenie w dowolnych bazach danych Graph: Neo4j, AgensGraph.

Umiejętności miękkie:
Wymagane posiadanie:

    < li> Rozwiązywanie problemów: umiejętność analizowania przyczyny problemu i podejmowania decyzji;
  • Komunikacja i praca zespołowa: zespół umiejętności negocjacyjnych, umiejętności prezentacji, umiejętności znajdowania kompromisów i pracy w zespole;
  • Zarządzanie czasem: umiejętność produktywnego i wydajnego wykorzystania czasu;
  • Kreatywność i proaktywność: umiejętność myślenia o zadaniu lub problemie w nowy lub inny sposób, umiejętność przewidywania zdarzeń, dzięki czemu może przejąć kontrolę nad sytuacją i przygotować się na sytuację z wyprzedzeniem.

Umiejętności biznesowe:
Wymagane posiadanie:

    < li> Autonomia: możliwość podejmowania, wdrażania i przeglądu decyzji w oparciu o odpowiednie techniki;
  • Wpływ: umiejętność zachęcania i przekonywania innych, aby przyjęli Twoje pomysły;
  • Złożoność: wykonuje szereg prac, czasem złożonych i nierutynowych, w różnych środowiskach. Stosuje metodyczne podejście do rutynowego i umiarkowanie złożonego definiowania i rozwiązywania problemów. Stosuje i przyczynia się do kreatywnego myślenia lub znajduje nowe sposoby na realizację zadań;
  • Dbałość o szczegóły: umiejętność wykonania/ukończenia zadania przy jednoczesnym wykazaniu całkowitej troski o wszystkie zaangażowane obszary, niezależnie od tego, jak małe.

Miło mieć:

  • Wydajność: koszty zespołowe , oszczędzaj pieniądze firmy.

Zarządzanie ludźmi:
Musisz mieć:

    < li> Mentoring Liderów Technologii;
  • Ulepszenia umiejętności zespołu: L&D, wewnętrzni przesiedleńcy, awanse, przegląd wynagrodzeń.

CELE I ASPIRACJE

  • Zapewnienie, że dział dostarcza wysokiej jakości, stabilne i skalowalne aplikacje spełniające potrzeby organizacji;
  • Budowanie i zarządzanie zespołem wykwalifikowanych programistów, którzy są zmotywowani i zaangażowani w swoją pracę;
  • Bycie na bieżąco z najnowszymi osiągnięciami technologii i w razie potrzeby wdrażanie ich w pracy działu;
  • Budowanie i utrzymywanie silnych relacji z innymi działami i interesariuszami w organizacji, aby mieć pewność, że praca działu jest zgodna z ogólnymi celami organizacji;
  • Efektywne zarządzanie budżetem i zasobami działu oraz dbanie o to, aby wszystkie projekty były realizowane terminowo i w ramach budżetu;
  • Ciągłe doskonalenie procesów i metodologii rozwoju działu, aby zapewnić ich skuteczność i skuteczność;
  • Zbudowanie działu, który jest uznawany za centrum doskonałości w zakresie rozwoju w organizacji;
  • Kierowanie działem tak, aby konsekwentnie dostarczał projekty, które przekraczają oczekiwania klientów i przyczyniały się do sukcesu organizacji;
  • Rozwój zespołu wysoko wykwalifikowanych i zmotywowanych programistów, którzy są uznawani za ekspertów w swojej dziedzinie.

CO MOŻEMY CI OFEROWAĆ

  • Możliwość kierowania dużym kierunkiem technologicznym, budowania i rozwijania silnej społeczności Golang w Firma;
  • Wykorzystaj swoje doświadczenie i wiedzę, aby zaproponować innowacyjne podejście, dzięki któremu możesz pracować z wyzwaniami;
  • Urlop roczny: 20 dni roboczych w roku;
  • Abędę opłacany za dni chorobowe z zaświadczeniem lekarskim (bez ograniczeń ilości zwolnień, ale za 1 raz wynagrodzenie wypłacane jest do 2 tygodni);
  • Rejestracja w dowolnej formie w DiiaCity według wyboru pracownika (umowa o pracę, umowa koncertowa);
  • Indywidualne zajęcia z języka angielskiego w internetowej szkole EnglishDom (wynagrodzenie w granicach 50% kwoty wydatków;
  • budżet 450€/rok na szkolenia i/lub sport (wynagrodzenie w granicach 50% kwoty wysokość wydatków) po okresie próbnym;
  • Bezpłatne ubezpieczenie zdrowotne po okresie próbnym

Brzmi interesująco? W takim razie złóż wniosek już teraz, nie czekaj!
SoftConstruct to fajne miejsce do pracy, w którym będziesz się dobrze bawić, zawierać przyjaźnie i rozwijać się zawodowo

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować