Szef działu cyfrowego w PRO.people Recruitment Agency

Międzynarodowa firma marketingowa, pewnie działająca w Europie, Azji i Ameryce Łacińskiej, otwiera nowy kierunek strategiczny - wejście na zupełnie nowe rynki.
A teraz szukamy Head of Digital, który poprowadzi ten przełom.

Ta rola to nie tylko kolejne stanowisko w strukturze.
Chodzi o możliwość stworzenia czegoś od podstaw, wpływania na biznes i kształtowania rynku tam, gdzie jest „pusto po stronie map".

Szukamy osoby, która nie boi się nieznanego, umie testować hipotezy, budować systemy i co najważniejsze - dostrzegać szanse tam, gdzie inni ich nie dostrzegają.

Twoje kluczowe zadania:

• Uformuj strategię marketingową uwzględniającą lokalną specyfikę, zachowania odbiorców i cele biznesowe.
• Zarządzaj wydajnością i marketingiem marki: PPC, SEO, PR, Email/SMS, Affiliate. Twoim obszarem odpowiedzialności jest spójność kanału, efektywność i jasne ramy KPI.
• Dopasuj UX, lejki, treści i komunikację do specyfiki regionu. 
• Współpraca z lokalnymi mediami, wpływowymi osobami i partnerami.
• Regularna analiza efektywności marketingu, testy A/B i generowanie hipotez. Nacisk kładziony jest na rozwiązania oparte na danych i skalowanie.

Twoje doświadczenie:

• Dogłębne zrozumienie pełnego cyklu pracy z produktem cyfrowym – od zaangażowania po retencję.

• Praktyczne doświadczenie w marketingu cyfrowym: SEO, PPC, SMM, wpływ, marketing produktu.

• Pewna znajomość wskaźników (CPA, ROMI, LTV, ARPU) i umiejętność budowania dashboardów.

• Doświadczenie w tworzeniu strategii marketingowych i uruchamianiu rynku od zera lub jego skalowaniu.

• Umiejętność alokacji budżetu marketingowego i równoległej pracy z różnymi kanałami.

Narzędzia, które znasz na pewno:

Google Trends, LikeWeb, SEMrush/Ahrefs, Rzut okiem, GA4, Power BI.

Od nas:

• Doświadczenie z cyfrowym produktem B2C na arenie międzynarodowej i doświadczenie z nowymi rynkami.
• Naprawdę wysokiej jakości onboarding - pomożemy Ci się dostosować, zrozumieć produkt i niszę, a także zagłębić się w świat naszego zespołu.
• Możliwość strategicznego wpływu na produkt i szybkiego wdrażania inicjatyw.
• Brak mikrozarządzania i ambitny zespół specjalistów.
• Wynagrodzenie za zajęcia sportowe, kursy językowe i usługi psychologa, bezpłatne obiady w biurze — dbamy o Twoje zdrowie fizyczne i psychiczne.
• Szpital i płatne urlopy — Twoje zdrowie i odpoczynek są ważne.
• Zarezerwowane święta — do 10 dni w roku.
• Możliwość wyboru wygodnego formatu pracy: całkowicie zdalnie, hybrydowo lub w biurze w Kijowie. Nie interesuje nas Twoja lokalizacja - ważne jest to, co robisz.