Szef treści w Boosta

Szef treści

zdalnie

Witam!

My, < b> Boosta, to międzynarodowa firma informatyczna z portfolio wielu udanych produktów, projektów performance marketingowych i własnym funduszem inwestycyjnym.

Obecnie poszukujemy Head of Content , który dołączy do zespołu fajnych profesjonalistów przy projekcie Honeytech , jednej z najszybciej rozwijających się platform z komiksami internetowymi dla męskiej publiczności.

To jedno z kluczowych stanowisk w zespole bezpośrednio podlegającym dyrektorowi generalnemu, na którym będziesz mógł zarządzać strategią treści i działem treści jednego z liderów rynku, zbudować pierwsze studio komiksowe na Ukrainie i jeden z pierwszych w całym regionie pomiędzy Francją a Koreą.

Aktualnie poszukujemy profesjonalisty, który posiada:

• Wybitne osiągnięcia w tworzeniu i zarządzaniu treścią;
• Udokumentowane osiągnięcia w zarządzaniu ludźmi o różnych specjalnościach w tworzeniu treści (zespoły zajmujące się tworzeniem filmów, gier, statyki itp.);
• Znajomość treści i wskaźników produktów;
• Umiejętność współpracy z kontrahentami i partnerami biznesowymi;
• Chęć pracy z treściami dla dorosłych.

Zadania, do których poszukujemy nowego współpracownika:

• Zarządzanie zespołem działu contentu;
• Tworzenie własnej produkcji komiksów (zatrudnianie producentów, pisarzy, ilustratorów)
• Ścisła interakcja z SEO w celu stworzenia strategii kierunku treści;
• Zarządzanie planem treści (data premiery nowych komiksów i odcinków);
• Zarządzanie relacjami partnerskimi z zagranicznymi studiami i dostawcami treści;
• Zarządzanie umowami licencyjnymi i prawami własności intelektualnej;
• Praca z analityką, ocena efektywności treści na platformie i w marketingu.

Etapy procesu rekrutacji:

• I etap: komunikacja z rekruterem;
• II etap: rozmowa z menadżerem, podczas której dowiesz się jeszcze więcej o naszym projekcie;
• 3 etap: zadanie testowe;
• 4 etap: rozmowa końcowa na podstawie wyników Twojego testu;

Następnie nasz rekruter zbiera referencje z poprzedniego miejsca pracy i przechodzimy do etapu oferty pracy!

Jakie benefity oferujemy naszym współpracownikom?

• Pracuj na najbardziej konkurencyjnych rynkach Tier 1 (USA, Kanada, Wielka Brytania, Australia itp.) nad ciekawym projektem.
• Możliwość szybkiego rozwoju i rozwoju zawodowego wraz z młodym zespołem profesjonalistów.
• Praca zdalna lub możliwość pracy w jednym z naszych biur w Kijowie lub Lwowie, które są przystosowane do pracy podczas przerw w dostawie prądu.
• Elastyczny grafik i możliwość samodzielnej pracyzaplanuj swój dzień pracy.
• 18 dni roboczych urlopu, które się nie palą. Dodatkowe 5 dni wolnych, 5 dni zwolnienia lekarskiego bez orzeczenia lekarskiego i do 30 dni zwolnienia lekarskiego z orzeczeniem lekarskim.
• Edukacja jest jedną z naszych wartości, dlatego zapewniamy wszelkie możliwości rozwoju: prezentacje różnych prelegentów z różnych dziedzin, dużą bibliotekę firmową, rekompensaty za kursy i oczywiście lekcje języka angielskiego.
• Ale najważniejsze: Boosta to zespół profesjonalistów, w którym każdy czuje się wspierany i zyskuje pewność siebie!

Jeżeli wszystko opisane powyżej przemawia do Ciebie, wyślij nam swoje CV i do zobaczenia na rozmowie kwalifikacyjnej!