Nasz klient to jeden z liderów rynku ukraińskiego w branży kosmetycznej, który od ponad 15 lat opracowuje profesjonalne produkty dla rzemieślników i salonów. Firma łączy potężny e-commerce, wiedzę offline i systematyczne podejście do treści jako narzędzia sprzedaży i budowania marki.Kluczowe liczby/fakty o firmie:15+ lat na rynku branży kosmetycznej;ponad 30 osób w kierunku marketingu;ponad 20 000 produktów w katalogu,ponad 180 marek;ponad 450 000 klientów na terenie całej Ukrainy;Rozwój e-comme
Nasz klient to jeden z liderów rynku ukraińskiego w branży kosmetycznej, który od ponad 15 lat opracowuje profesjonalne produkty dla rzemieślników i salonów. Firma łączy potężny e-commerce, wiedzę offline i systematyczne podejście do treści jako narzędzia sprzedaży i budowania marki.
Kluczowe liczby/fakty o firmie:
- 15+ lat na rynku branży kosmetycznej;
- ponad 30 osób w kierunku marketingu;
- ponad 20 000 produktów w katalogu,ponad 180 marek;
- ponad 450 000 klientów na terenie całej Ukrainy;
- Rozwój e-commerce ze szczególnym uwzględnieniem SEO i treści jako czynnika wzrostu.
Co oferujemy:
- Średnie wynagrodzenie w UAH 50 000-60 000, na co składa się część stała + KPI, wzrost dochodów powiązany jest z wynikami pracy;
- Format pracy — zdalny, bez wyjazdów służbowych i dojazdu do biura;
- Harmonogram: pon-pt, 9:00-18:00, bez rewizji systemu;
- Zatrudnienie poprzez FOP — przejrzysty format współpracy ze stałą częścią dochodu i KPI;
- Zarządzanie pełnym zespołem: content managerowie, copywriterzy, projektanci, fotografowie;
- Przejrzysta struktura raportowania - współpracujesz bezpośrednio z dyrektorem marketingu;
- Realny wpływ na procesy: tworzenie standardów, regulaminów, list kontrolnych, baz wiedzy;
- Możliwość automatyzacji procesów i wdrażania narzędzi AI w dziale treści;
- Przejrzysty system zadań dzięki Bitrix i przejrzysta ocena wyników;
- Profesjonalne środowisko, w którym ceni się systematyczność, inicjatywę i wiedzę;
- Stabilna firma z historią, a nie startup „na pomysłach”;
- Pakiet socjalny: zwolnienia chorobowe, urlopy, rabaty na produkty firmy;
- Adaptacja i wsparcie na starcie ze strony kierownika działu i kluczowych członków zespołu.
Bez którego nie będziemy rozpatrywać kandydata:
- 2 lata doświadczenia na wiodącym stanowisku w zakresie treści lub w zespole zarządzania treścią;
- Praktyczne doświadczenie z treściami SEO i zrozumieniem, jak treść wpływa na ruch i sprzedaż;
- Doświadczenie w zarządzaniu 10-osobowym zespołem lub złożonymi treściami procesy.
Obszary odpowiedzialności/zadania:
- Tworzenie i wdrażanie strategii treści dla serwisów firmowych;
- Zarządzanie zespołem: ustalanie zadań, kontrola jakości, terminy i wyniki;
- Opracowywanie treści na stronach internetowych: karty produktów, charakterystyka, FAQ, artykuły;
- Współpraca ze specjalistami SEO i integracja ich TK z procesami contentowymi;
- Udział w tworzeniu KPI i celów marketingowych — uzgodnienie realistycznych wskaźników i sposobów ich osiągnięcia.
Jeśli czujesz, że ta rola jest dla Ciebie, wyślij swoje CV!