Projektant graficzny w DATAOX

DataOx to firma outsourcingowa zorientowana na produkty, która od 2015 roku kształtuje globalną branżę gromadzenia i przetwarzania danych. Od 2022 roku podwoiliśmy swój rozmiar i teraz działamy w pełni zdalnie.

Szukamy Grafika, który dołączy do naszego rosnącego zespołu marketingowego. Jeśli pasjonujesz się projektowaniem i technologią – chętnie skontaktujemy się z Tobą!

Twoje przyszłe obowiązki

• Projektuj banery e-mailowe (na podstawie wskazówek od Menedżera treści).
• Projektuj banery SMM (na podstawie wskazówek od specjalisty SMM).
• Wyszukaj lub utwórz niestandardowe ikony.
• Twórz infografiki do artykułów (5+ na artykuł).
• Utwórz ilustracje graficzne.
• Wybierz zdjęcia do stron witryny.
• Zaprojektuj bloki wizualne witryny.
• Przygotuj projekt plików PDF do pobrania dla klientów.
• Utwórz projekt prezentacji (na podstawie briefów z Menedżera treści).
• Pomoc w działaniach HR (projektowanie gadżetów/dokumentów itp.).

Niezbędnik umiejętności:

• ponad 2 lata w projektowaniu graficznym.
• Praktyczne doświadczenie w tworzeniu banerów dla witryn B2B, mediów społecznościowych i infografik edukacyjnych.

Miło jest mieć:

• Doświadczenie w projektowaniu związanym z IT dla marketingu treści jest dużą zaletą.
• Doświadczenie w tworzeniu projektów dla lead magnetów, prezentacji i innych rodzajów materiałów do pobrania treści.
• Doświadczenie w projektowaniu materiałów do marketingu e-mailowego (biuletyny i inne sekwencje marketingowe).
• Doświadczenie w pracy w zespole marketingowym, w tym w realizacji zadań zgodnie z wymaganiami technicznymi (briefty).

Korzyści

• Zdalny zespół z elastycznymi godzinami pracy.
• Zróżnicowane portfolio projektów i branży.
• Swoboda aby wybrać najodpowiedniejszą metodologię dla projektów Twojego zespołu.
• Minimalna hierarchia, żadnego mikrozarządzania – ufamy naszym profesjonalistom.
• Ścisła współpraca z TOP Managementem i możliwość wpływania na procesy.
• Pełne wsparcie prawno-finansowe dla prywatnych przedsiębiorców.
• 20 dni urlopowych / zwolnienie lekarskie.

Rekrutacja proces

1. Sprawdzanie tekstu z przeglądem HR i portfolio.
2. Zadanie testowe (do 4 godzin).
3. Rozmowa z działem HR.
4. Ostateczna rozmowa z Menedżerem ds. marketingu.

Dlaczego do nas dołączyć?
W DataOx będziesz mieć szansę pracować w przyjaznym, otwartym i wspierającym środowisku, w którym Twoje pomysły mają znaczenie. Cenimy kreatywność, rozwój i dbałość o szczegóły i będziemy kibicować Twojemu sukcesowi na każdym kroku. Jeśli wydaje Ci się to odpowiednią osobą dla Ciebie, chętnie Cię poznamy!

Jeśli wygląda na to, że możemy do siebie pasować, skontaktujemy się w ciągu tygodnia.
A jeśli tym razem nie otrzymasz od nas wiadomości, pamiętaj, że nadal jesteśmy podekscytowani możliwością nawiązania kontaktu w przyszłości.