Пряме повідомлення учасника, який розмістив вакансію, з Hygge
Katya Manzheley
Rekruter IT w Hygge Software | Główny zaangażowany rekruter w Wootitude
Пряме повідомлення учасника, який розмістив вакансію, з Hygge
Katya Manzheley
Rekruter IT w Hygge Software | Główny zaangażowany rekruter w Wootitude
Hygge poszukuje starszego programisty Django z dużym doświadczeniem w programowaniu w języku Python i doświadczeniem w tworzeniu frontendu z wykorzystaniem HTML, Alpine.js lub Vue.js. Stanowisko to będzie skupione na projekcie z zakresu opieki zdrowotnej, wymagającym wrażliwości na kwestie bezpieczeństwa danych i prywatności. Wymagania: - Minimum 7 lat doświadczenia w tworzeniu oprogramowania, w tym co najmniej 5 lat doświadczenia w Pythonie i Django. - Biegła znajomość PostgreSQL i umiejętność pisania wydajnych zapytań SQL. - Znajomość HTML, Alpine.js lub Vue.js dla rozwój frontendu.- Znajomość silnika szablonów Jinja.- Zrozumienie zasad aplikacji e-commerce, w tym systemów płatności i integracji innych firm.- Znajomość zasad SOLID, DRY i KISS dotyczących pisania czystego i łatwego w utrzymaniu kodu.- Doświadczenie w pracy z wrażliwymi danych użytkowników, szczególnie w środowiskach opieki zdrowotnej.- Znajomość ORM i umiejętność pisania wydajnych zapytań do baz danych.- Doświadczenie w pisaniu testów jednostkowych i funkcjonalnych dla komponentów backend i frontend.- Znajomość języka angielskiego przynajmniej na poziomie B2. Obowiązki:- Tworzenie rozwiązań backendowych używając Pythona 3.10, Django 4.7 i PostgreSQL 15. - Projektuj i wdrażaj punkty końcowe API wykorzystując Django REST Framework. - Napisz kod frontendowy przy użyciu HTML i Alpine.js, zapewniając bezproblemową integrację z funkcjonalnościami backendu. - Przeprowadź testy jednostkowe i funkcjonalne za pomocą pytest w celu zapewnienia jakość i niezawodność kodu. Oferujemy: - Elastyczne godziny pracy, - Pracę zdalną, - Płatne nadgodziny, - Płatne urlopy według kalendarza amerykańskiego, - Konkurencyjne wynagrodzenie zależne od doświadczenia i umiejętności, - Płaską i przejrzystą hierarchię, - 20 dni roboczych. urlop roczny;- Plan rozwoju pracowników;- Program poleceń pracowników;- Szansa na bycie częścią swobodnego, ale profesjonalnego środowiska, w którym będziesz mieć bezpieczne miejsce na rozwój.
Pokaż więcej
Pokaż mniej
Тип зайнятості
Повний робочий день