Przedstawiamy pakiet bez prowizji za zatrudnienie!
Publikuj oferty pracy
Zatrudniaj bez prowizji
Programista Full Stack w Rounds
4 wyświetlenia
Rounds
Programista Full Stack
PODGLĄD
⇨ Lokalizacja: Zdalna, GMT+0/GMT+ 4
⇨ Przebieg rozmowy kwalifikacyjnej : rozmowa HR ⇨ dyskusja techniczna ⇨ wyzwanie do samodzielnego wykonania ⇨ rozmowa końcowa
WHO JESTEŚMY?
W Rounds wierzymy w wykorzystanie mocy najnowocześniejszej technologii do osiągnięcia sukcesu w biznesie. Nasza rewolucyjna technologia uczenia maszynowego identyfikuje i optymalizuje zasoby mobilne, a nasz zespół ekspertów, dzięki niezrównanemu kapitałowi ludzkiemu i przedsiębiorczości, zapewnia strategiczny kierunek i wsparcie, aby przekształcić zasoby mobilne w dochodowe biznesy. Razem rewolucjonizujemy branżę mobilną. Więcej informacji o nas znajdziesz na naszej stronie internetowej: .
ROLA
Poszukujemy doświadczonego programisty Full Stack z pasją do tworzenia skryptów automatyzacji budowania w celu dalszej rozbudowy naszego zestawu narzędzi wewnętrznych. Będziesz projektować i rozwijać nasze podstawowe systemy wewnętrzne, rozumieć i przewidywać interakcje użytkowników oraz tworzyć dobrze napisany kod w oparciu o potrzeby biznesowe. Będziesz ściśle współpracować z innymi programistami i testerami QA, stosując metodologię Agile i podejście stawiające na jakość.
Menedżer ds. rekrutacji: Nadav Nagel, lider zespołu ds. oprogramowania
CZEGO SZUKAMY?
- Ponad 5 lat komercyjnego doświadczenia w tworzeniu publicznie dostępnych stron internetowych
- Ponad 3 lata doświadczenia w korzystaniu z JavaScript, Node .js, HTML, CSS
- Aktualna znajomość najnowszych frameworków UI (React, Vue.js itp.)
- Zorientowana na szczegóły i dotrzymująca terminów < /li>
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne w języku angielskim w mowie i piśmie
JAK PRACUJEMY?
< p> Jesteśmy rozproszonym zespołem składającym się z ponad 90 osób, wszyscy pracują zdalnie i komunikują się częściowo synchronicznie (zwykle współpracujemy z naszymi zespołami przez 3/4 godziny dziennie i możemy swobodnie pracować nad niektórymi zadaniami, kiedy nam to najbardziej odpowiada). Cenimy otwartą komunikację, proaktywność i równowagę między pracą a życiem prywatnym, a naszych freelancerów mierzymy wydajnością, a nie czasem spędzonym w pracy.CO Z TEGO MASZ DLA CIEBIE?
- 100% praca zdalna
- Elastyczne godziny pracy w pełnym wymiarze godzin
- Konkurencyjne wynagrodzenie uzależnione od umiejętności i doświadczenia
- Płatne święta państwowe (w Twoim kraju zamieszkania)
- Możliwość rozwoju wraz z firmą i przejęcia odpowiedzialności od pierwszego dnia
Nasz proces rekrutacyjny składa się z następujących etapów:
- Rozmowa HR: 45 min.
- dyskusja techniczna z menadżerem ds. rekrutacji: 60 min.
- wyzwanie do samodzielnego wykonania
- rozmowa końcowa z wiceprezesem ds. inżynierii R&D i dyrektorem technicznym: 30 min.
Zainteresowany? Skontaktuj się z nami, chętnie się z Tobą skontaktujemy!
WYMAGANIA
Brak
