Lider technologii front-endu (React.js) w DiFFreight LLC

Witajcie! DiFFreight to międzynarodowa firma logistyczna poszukująca doświadczonegoLidera technicznego front-endu. Zajmujemy się transportem międzynarodowym w kierunku Chiny Ukraina, Ukraina - Ameryka, Ukraina - Europa. Zajmujemy się transportem międzynarodowym (Chiny, USA, Europa) i aktywnie rozwijamy nasz dział IT

Będziesz odpowiedzialny za stan techniczny i rozwój części Front-end kluczowych produktów firmy:

• Konto osobiste klienta

style="font-weight: 400; styl czcionki: normal; dekoracja tekstu: brak">

Umiejętności techniczne:

• Dogłębna znajomość React 18, TypeScript, React Router 6, React Query (Tanstack).

400; text-decoration: none">

Poznaj jakość tworzenia: ESLint, Husky + lint-staged.

Zrozumienie zasad CI/CDcje), pracuj z przeglądem GitFlow i Pull Request.

• Możliwość pracy w Jira, przeprowadzania ocen, zarządzania sprintami i ryzykiem.

• 5 lat doświadczenia jako Front-end Developer, co najmniej 1-2 lata doświadczenia jako Team Lead/Senior Developer obowiązki.

Myślenie architektoniczne:

• Możliwość projektowania skalowalnej architektury FE

• Zrozumienie interakcji z backendem (AdonisJS / NestJS, PostgreSQL, Redis, S3).

Umiejętności przywódcze style="font-weight: 400; styl czcionki: normalny; text-decoration: none">Umiejętność szkolenia i motywowania zespołu

Będzie plusem:

• Optymalizacja pakietów Vite, doświadczenie z React Profiler / Web Vitals.

• Projekty wielojęzyczne (i18n).

• Testy i integracje E2E.

  Przywództwo techniczne (~80%)

  • Odpowiedzialny za rozwój i wsparcie architektury Front-end kluczowych produktów (ERP, Konto osobiste klienta, Site), zapewniając ich stabilność i skalowalność zgodnie ze strategią techniczną

  • Utrzymanie systemu interfejsu użytkownika opartego na Tailwind CSS + Ant Design, koordynacja komponentów z kierownikiem projektu.

  • Przeprowadzaj recenzje kodu, dbaj o jakość i spójność kodu w zespole.

  • Zaprojektuj i zaimplementuj strategię testowania (jednostka / integracja / E2E).

  • Współpraca z liderem zaplecza w zakresie interfejsów API, zdarzeń Socket.IO, schematów danych i wersjonowania.

  • Skonfiguruj CI/CD (akcje GitHub) dla procesów kompilacji/testowania/lint/preview/wydania.

  • Wspólnie z STO analizujemy wydajność, optymalizujemy interfejsy, koordynujemy zmiany.

  • Odpowiedzialność techniczna: Pracuj bezpośrednio pod CTO, zarządzając rozwojem technicznym produktów.

  Zespół i procesy (~20%)

  • Kierowanie i zarządzanie małym zespołem programistów Front-end (2-4 osoby).

  • Planowanie pracy zespołu, rozkład złożonych zadań i ich podział pomiędzy programistów.

  • Ścisła współpraca z Product/Project Managerem, projektantem UI/UX i Back-end Team Lead, CTO w celu koordynowania rozwiązań technicznych i wymagań.

  • Mentoring i rozwój umiejętności technicznych członków zespołu

  • Szacunki, ryzyka, zależności - razem z PM/BA; sprinty - w Jira, praca poprzez Pull Requesty.

  • Wdrożenie i rozwój programisty; udział w rekrutacji (rozmowy techniczne).

  • Regularna synchronizacja z liderami projektowania/QA/BE w celu uzgodnienia dostawy.

  • Przeprowadzanie przeglądów technicznych z członkami zespołu Front-end w celu eksperckiej oceny poziomów rozwoju i określenia wektorów rozwoju (kursy zawodowe itp.).

  Jak pracujemy (procesy)

  • GitFlow + Jira + Pull Request (obowiązkowy przegląd kodu, chronione gałęzie, kontrola statusu).

  • Standardy kodu: ESLint, Prettier, Stylelint; Husky + lint-staged (przed zatwierdzeniem).

  • CI/CD: Akcje GitHub (kompilacja/test/lint/preview/prod).

  • Dokumentacja w repozytoriach (README, krótkie ADRy dla istotnych rozwiązań technicznych).

  Stos technologii (Front-end)

  • React 18, TypeScript, Vite.

  • Routing: React Router 6.

  • Dane/stan: @tanstack/react-query, Zustand (w razie potrzeby), dayjs/date-fns.

  • Formularze/walidacja: Formik + Tak (znajomość narzędzia reagującego-hook-form będzie dodatkowym atutem).

  • Przeciągnij i upuść: @dnd-kit (core/sortable/modifiers).

  • UI/стилі: Tailwind CSS, Ant Design (узгодження бібліотек/темізації); vite-plugin-svgr.

  • Koniec/редагування: TinyMCE (@tinymce/tinymce-react).

  • Мережа/утиліти: Axios, clsx, reagują-hot-toast, reagują-dropzone, sanitize-html, i18next/reaguj-i18next, Socket.io-client, uuid.

  • Якість: ESLint (+ haki reagujące, import), Prettier, Stylelint; Husky + lint-staged.

  Короткий технічний контекст (Back-end i мікросервіси)

  • Zaplecze (основний): AdonisJS (Node.js, TypeScript), PostgreSQL, Redis, S3 (AWS), Socket.IO, Lucid ORM, JWT/Auth, Mail, Swagger, Bull-queue, логування (pino). Скрипти: serw asa --watch, kompilacja, kolejka, тестування.

  • Wszystkie elementy „Чати”: NestJS 11, TypeORM, PostgreSQL, Socket.IO, Swagger, Terminus (zdrowie), Helmet, class-validator/transformer; міграції, Jest-тести, CI/CD.

  • FE Lead узгоджує DTO/контракти/події з BE-стороною, працює в єдиній схемі версіонування клієнтських API.

  
  

  Moja wersja:

  • Зручні умови роботи, комфортний офіс в Києві, проспект Академіка Корольова 1, БорщаHivka, rejon Svyatoshynsky;

  • Harmonogram pracy od PON - PIĄT od 10:00 do 18:00;

  • Praca w biurzeRozważanie zdalne!!!;

  • Okres próbny 1 miesiąc z pełnym wynagrodzeniem i codzienną obecnością w biurze

  • Przyzwoita pensja: 80 000 UAH; Font-style: normal; text-decoration: none">, zgodnie z wynikami rozmowy kwalifikacyjnej;
  • Doświadczenie w programowaniu typu full-stack; Dev-ops, Backend, UI/UX, co;

  • W razie potrzeby zapewniamy kursy kształcące umiejętności podstawowe i dodatkowe;

  • Konferencje tematyczne;

  400; dekoracja tekstu: brak">Ciągły rozwój i tworzenie.
  
  Jeśli wszystko powyższe odpowiada Twojej wiedzy, umiejętnościom i możliwościom, nie zwlekaj i wyślij nam swoje CV! Do zobaczenia wkrótce!