Niezależny rekruter w Boosta Inc

Witamy!

My, Boosta, jesteśmy międzynarodową firmą IT z portfolio wielu udanych produktów, projektami z zakresu performance marketingu i własnymi inwestycjami fundacja Burner. Boosta została założona w 2014 roku i od tego czasu liczy ponad 600 członków. Aktywnie się rozwijamy i tworzymy fajne możliwości kariery dla naszych specjalistów!

Szukamy Freelance Recruiter, który stworzy dużą pulę doświadczonych pisarzy, z których będą nasi klienci w stanie wybrać do swoich projektów najbardziej wykwalifikowanych ludzi. 
p>

• Weryfikacja nowych kandydatów:

1. Weryfikacja wyników testów z języka angielskiego.
2. Ocena umiejętności pisania poprzez recenzję zadania testowe pod kątem zgodności z instrukcją, gramatyki, AI i plagiatu.
3. Sprawdzanie dokumentów w celu upewnienia się, że zatrudniona osoba jest osobą fizyczną.

• Zatwierdzanie lub odrzucanie aplikacji nowych pisarzy
• Rozmowy telefoniczne z kandydatami w celu weryfikacji (jeśli to konieczne).

Czego od Ciebie oczekujemy? 

• Poziom języka angielskiego na poziomie Upper Intermediate.
• Podstawowa znajomość technik obróbki zdjęć (preferowana).
• Umiejętność wyszukiwania i przetwarzaj informacje uzyskane z Internetu.
• Zarządzanie czasem.
• Dbałość o szczegóły.
• Odpowiedzialne podejmowanie decyzji.

Jakie są etapy selekcji?

• I etap: komunikacja z rekruterem.
• Drugi etap: rozmowa kwalifikacyjna.
• 3 etap: oferta pracy!

Okres próbny na tym stanowisku wynosi 1 miesiąc, podczas którego przyzwyczajamy się i współpracujemy. 

Co oferujemy?

• Praca zdalna, bo mieliśmy zdalną, zanim stało się to mainstreamem. Pracuj z dowolnego miejsca na świecie.
• Elastyczny grafik i możliwość samodzielnego planowania dnia pracy.

JeśliYou< /strong> >odpowiada na wszystko opisane powyżej - wyślij nam swoje CV!< /p>