Kierownik finansowy (szef działu księgowości) w Forvis Mazars v Ukrayini

Forvis Mazars to zespół profesjonalistów i ludzi o podobnych poglądach, których relacje opierają się na uczciwości, odpowiedzialności i sprawiedliwości. Jesteśmy firmą, która ceni inicjatywę i chęć rozwoju.

Każdy z naszych pracowników jest nieodłączną częścią wielkiego serca Forvis Mazars, które chętnie powitaj doświadczonego, niezależnego i pasjonującego się swoim zawodem Menedżera Finansowego, który podziela nasze wartości.

Nad jakimi zadaniami będziesz pracować:

• wspieranie kondycji finansowej organizacji
< li> przygotowanie sprawozdawczości zarządczej zgodnie z wewnętrznymi politykami i regulacjami: Bilans zysków i strat; Cash Flo
• przygotowanie sprawozdań księgowych i podatkowych
• naliczanie wynagrodzeń dla zespołu (120 osób)
• wsparcie procesów zamknięcia miesiąca, kwartału i roku
• analiza kosztów, cen, wyników sprzedaży i rzeczywistej działalności firmy w porównaniu z biznesplanami
• zarządzanie przepływami pieniężnymi
• praca nad optymalizacją i automatyzacją procesów, utrzymywanie komunikacji z dostawcami w zakresie stosowanych systemów
• opracowywanie trendów i prognoz finansów firmy
• zarządzanie przygotowywaniem budżetu firmy
• identyfikowanie usprawnień księgowych i finansowych oraz oferowanie terminowych i zautomatyzowanych ( tam gdzie to możliwe) rozwiązania
• ścisła współpraca i raportowanie do partnera zarządzającego i szefów linii usług
• przygotowanie raportów finansowych
• spełnianie wymagań władz lokalnych i państwowych w zakresie sprawozdawczości i deklaracji podatkowych< /li>
• kierowania pracą działu finansowego (2 osoby), wyznaczania celów i zadań, opracowywania systemu ich realizacji

Co oczekujemy od Ciebie:< /p>

• ponad 2 lata doświadczenia na stanowisku menedżera finansowego - obowiązkowe
• ponad 5 lat doświadczenia w księgowości - obowiązkowe
• silna
• doskonała znajomość zasad i procedur księgowych.
• dobra znajomość oprogramowania księgowego 1C, ZUP, Medok
• Guru Excela
• doświadczenie w pracy z Power BI będzie dodatkowym atutem
• chęć i zainteresowanie automatyzacją i optymalizacją procesów.
• Język angielski – na poziomie ponadprzeciętnym (będzie w ciągłym użyciu w mowie i piśmie)
• silne
• umiejętności analityczne i umiejętności rozwiązywania problemów lub nie -standardowe sytuacje
• dobra interakcja w zespole jest dla Ciebie ważną częścią pracy i rozwoju
• wysoka umiejętność zarządzania czasem
• doskonałe umiejętności interpersonalne i komunikacyjne

Jak dbamy o naszych pracowników:

• forma zatrudnienia formalnego i praca hybrydowa
• 24 dni płatnego urlopu rocznie
• ubezpieczenie zdrowotne od pierwszego dnia pracy
• konsultacje psychologiczne i usługi trenera rozwoju osobistego
• dostęp do LinkedInn Nauka i wewnętrzna platforma edukacyjna z kursami i szkoleniami
• wsparcie firmy w uzyskaniu certyfikatów zawodowych (ACCA, CPA, CAP itp.)
• mobilność międzynarodowa
• udział w różnorodnych projektach społecznych i charytatywnych
• wspieranie inicjatyw proekologicznych, ekologiczne podejście do korzystania z zasobów
• zdrowa atmosfera w zespole i doskonała interakcja w zespole, a także budowanie zespołu
• przydatne i ciekawe wykłady prowadzone przez prelegentów zewnętrznych i wewnętrznych
• biuro przyjazne rodzinie dla Twoich bliskich
• system nagród za polecenia za pomoc rekruterom oraz premie za wkład w rozwój rozwój działalności firmy
• płatny urlop macierzyński dla rodziców, przy zachowaniu ubezpieczenia zdrowotnego
• elastyczny reżim pracy dla młodych rodziców
• po okresie próbnym: możliwość zwrotu 50% kosztów siłowni, kursów języka angielskiego, ubezpieczenia zdrowotnego dla dzieci oraz skorzystania z zewnętrznych konsultacji psychologów dla Twoich bliskich

Czekamy na Twoje CV!