Dyrektor finansowy w Green Powered Technology

Green Powered Technology (GPTech) to globalna firma konsultingowa zajmująca się zrównoważoną energią i infrastrukturą, pasjonującą się inżynierią i pobudzaniem zrównoważonej przyszłości. Jesteśmy zgranym zespołem wysoko wykwalifikowanych specjalistów ds. technologii i rozwoju, których celem jest wywarcie trwałego wpływu na realizację zrównoważonej przyszłości. Świadcząc kompleksowe usługi przez cały cykl życia projektu, dostarczamy rozwiązania, które pomagają klientom oszczędzać pieniądze, usprawniać operacje i chronić środowisko i osiągnąć trwałe skutki. Jesteśmy zaufanym partnerem w dostarczaniu zrównoważonych rozwiązań poprzez ciągłe zaangażowanie i ciągłe doskonalenie. GPTech jest sygnatariuszem Global Compact i wspiera Cele Zrównoważonego Rozwoju Organizacji Narodów Zjednoczonych, kładąc nacisk na zapewnienie wsparcia technicznego w obszarach przystępnej cenowo i czystej energii; Działanie dotyczące klimatu; Zrównoważone miasta i społeczności; Czysta woda i kanalizacja; oraz przemysł, innowacje i infrastruktura. Jako mała firma jesteśmy dumni z naszych dużych wyników. Po zaledwie 13 latach działalności GPTech z powodzeniem wsparła ponad 100 projektów dla ponad 30 klientów w ponad 65 krajach i nie wykazuje oznak spowolnienia. Dziś jesteśmy jednym ze światowych liderów w zakresie stosowania innowacyjnych rozwiązań energetycznych i inżynieryjnych w celu zrównoważonego zarządzania zasobami Ziemi i zaspokajania potrzeb społecznych. Więcej informacji można znaleźć na stronie www.greenpoweredtechnology.com. Informacje o stanowisku: Firma GPTech poszukuje menedżera finansowego do obsługi zobowiązań i obsługi płacowej dla programu wsparcia odbudowy Ukrainy (URS) Agencji Stanów Zjednoczonych ds. Rozwoju Międzynarodowego (USAID). USAID/Ukraina potrzebuje szerokiego zakresu profesjonalnych usług architektonicznych i inżynieryjnych (A&E) w celu wsparcia biur technicznych Misji. Obszary wsparcia obejmują rolnictwo, edukację, wzrost gospodarczy, eksport, ochronę pasywną, zarządzanie i zdrowie. W szczególności Misja potrzebuje usług A&E w celu wsparcia projektów odbudowy infrastruktury krytycznej na Ukrainie, ze szczególnym naciskiem na pomoc Ukrainie w odzyskaniu sił i odbudowie po niesprowokowanej wojnie w Rosji. Jest to stanowisko na pełen etat, zlokalizowane w bezpiecznym biurze GPTech w Podolu w Kijowie. Nasz projekt URS opiera się na hybrydowym harmonogramie pracy i wymaga, aby stanowisko to przebywało w biurze co najmniej dwa dni w tygodniu. Obowiązki: Zarządzanie rachunkami do zapłatyZarządzanie księgowością księgi głównej, zamykaniem miesięcznych, analizami finansowymi i miesięcznymi raportami finansowymi, w tym przeglądaniem dowodów zapłaty, przeglądaniem raporty wydatków i zaliczki oraz przetwarzanie terminowych i dokładnych płatności faktur od dostawcy. Weryfikuj konfigurację, przegląd i zatwierdzenie dostawcy, aby zapewnić dokładne informacje o dostawcy w systemie finansowym. Sprawdź umowę dostawcy i przedstaw przegląd procesu zaopatrzenia. Zaoferuj pracownikom wskazówki dotyczące zapytania prawne, podatkowe i księgowe. Upewnij się, że zobowiązania, listy płac, zaliczki, przedpłaty, rozliczenia międzyokresowe i środki trwałe/skumulowana amortyzacja są uzgadniane co miesiąc i zgodne z ogólnie przyjętymi zasadami rachunkowości. Co miesiąc uzgadniaj konta firmowych kart kredytowych w oparciu o ogólnie przyjęte zasady rachunkowości. Procesowanie wydatków na podróże na terenie Ukrainy. Prowadzenie budżetui przegląd prognoz.Wspieranie audytów zewnętrznych i wewnętrznych.Wykonywanie innych powiązanych obowiązków i obowiązków przydzielonych.Zarządzanie listą płac:Przeglądanie i zatwierdzanie listy płac dla biura terenowego na Ukrainie przed przetworzeniem.Przygotowywanie raportów dwumiesięcznych (np. lista płac brutto, przepracowane godziny, naliczone urlopy , odliczenia podatkowe, potrącenia od świadczeń) dla kierownictwa GPTech. Upewnij się, że potrącenia z wynagrodzeń pracowników są stosowane prawidłowo i terminowo. Utrzymuj aktualną wiedzę na temat obowiązujących przepisów prawa pracy. Uzgadniaj konta księgi głównej związane z płacami (np. płatności podatkowe, zdrowotne, stomatologiczne oraz płatności na ubezpieczenie na życie). Kwalifikacje: Licencjat z rachunkowości lub pokrewnej dziedziny z co najmniej 5-letnim doświadczeniem lub równoważne połączenie wykształcenia i doświadczenia. Wysoce pożądane doświadczenie w USAID. Doświadczenie w korzystaniu z Quickbooks® i zaawansowane umiejętności obsługi programu Microsoft Excel. Preferowane doświadczenie w pracy z organizacjami międzynarodowymi. Znajomość federalnych przepisów dotyczących zakupów, przepisów dotyczących podróży, najlepszych praktyk w zakresie zamówień publicznych i międzynarodowych standardów rachunkowości finansowej. Potrafi czytać, pisać i mówić po angielsku. Wykazuje zdolność do wykazywania inicjatywy, rozwiązywania problemów, jednoczesnego wykonywania wielu zadań i zachowywania spokoju pod presją. Wykazana umiejętność niezależnej pracy oraz ustalania priorytetów i opracowywać harmonogramy i harmonogramy Silne umiejętności komunikacyjne, zarówno werbalne, jak i pisemne, z możliwością skutecznej i profesjonalnej interakcji z personelem i kadrą kierowniczą na wszystkich poziomach o różnym stopniu wiedzy finansowej Dziękujemy za zgłoszenie i zainteresowanie technologią Green Powered. Skontaktujemy się wyłącznie z kwalifikującymi się kandydatami, wybranymi do dalszej weryfikacji. Kandydaci będą oceniani w sposób ciągły. Zachęcamy wszystkich do jak najszybszego aplikowania, ponieważ zatrudnienie może być uzależnione od pozytywnego sprawdzenia przeszłości, poświadczenia bezpieczeństwa i/lub zgody klienta. Wymagania fizyczne i środowisko pracy opisane w tym opisie stanowiska są reprezentatywne dla tych, jakie może spotkać pracownika napotkać podczas pełnienia podstawowych funkcji tego stanowiska. Można wprowadzić rozsądne udogodnienia, aby umożliwić osobom niepełnosprawnym pełnienie podstawowych funkcji zgodnie z amerykańską ustawą o osobach niepełnosprawnych. Niniejszy opis stanowiska stanowi podsumowanie podstawowych funkcji i wymagań tego stanowiska. Niniejszy dokument nie ma stanowić wyczerpującej listy wszystkich obowiązków i wymagań stanowiska; w dowolnym momencie przełożony pracownika może przypisać inne obowiązki, jeśli są powiązane lub w inny sposób uznane za stosowne i konieczne, w ogólnym zakresie stanowiska, bez potrzeby dodatkowego wynagrodzenia. Technologia Green Powered jest dumna z tego, że jest Akcją Afirmatywną/Równymi Szansami pracodawcy oraz zachęca do różnorodności i włączenia w miejscu pracy. Zależy nam na zapewnieniu równych możliwości zatrudnienia wszystkim osobom, na wszystkich etapach procesu zatrudnienia. Technologia Green Powered zabrania wszelkiej dyskryminacji i molestowania ze względu na rasę, kolor skóry, religię, wiek, płeć, orientację seksualną, tożsamość lub ekspresję płciową, pochodzenie narodowe, obywatelstwo, stan cywilny, stan rodzicielski, informacje genetycznewykształcenie, niepełnosprawność, chroniony status weterana lub jakakolwiek inna cecha chroniona przez prawo federalne, stanowe lub lokalne. Jest to stała praca na pełny etat. Prosimy o aplikowanie, korzystając z łącza: https://theapplicantmanager.com/jobs?pos=GR865