Dyrektor finansowy w Staffmatters Recruitment

Opis stanowiska

Nasz klient to firma z branży globalnych usług finansowych, prowadząca pod swoją parasolką zróżnicowany portfel firm, w tym Forex, dostawca usług płatniczych, nieruchomości i rozwój, i obecnie poszukuje wysoko wykwalifikowanego pracownika Dyrektor finansowy, który będzie pracował w biurach w Limassol i który będzie odgrywał kluczową rolę w zarządzaniu operacjami finansowymi Grupy, zarówno w przypadku jej start-upów, jak i działań na poziomie grupy. 

Rola i profil kandydata:

Idealny kandydat będzie miał duże doświadczenie w finansach, głębokie zrozumienie dynamiki start-upów i umiejętność poruszania się po wielu biznesach w naszej firmie. 

Ta rola oferuje ekscytującą możliwość kierowania strategią finansową, optymalizowania procesów oraz przyczyniania się do wzrostu i sukcesu naszego zróżnicowanego portfela i grup przedsiębiorstw.

Ścisła współpraca z dyrektorem finansowym i dyrektorem generalnym w celu opracowania procesów umożliwiających zespołowi kierowniczemu podejmowanie szybkich decyzji finansowych w oparciu o dane i automatyzację płatności.

Obowiązki zawodowe

• Prowadzenie dokładnej i aktualnej dokumentacji finansowej, w tym zobowiązań i należności oraz wpisów do księgi głównej.
• Zapewnij zgodność z zasadami i przepisami rachunkowości oraz organizuj dokumenty finansowe tak, aby były łatwo dostępne i przydatne.
• Przetwarzaj codzienne transakcje finansowe, takie jak faktury, rachunki i płatności.
• Uzgodnij wyciągi bankowe i transakcje kartami kredytowymi, aby zapewnić dokładność i kompletność danych finansowych.
• Przygotowuj miesięczne, kwartalne i roczne raporty finansowe, w tym rachunki zysków i strat, bilanse i sprawozdania z przepływów pieniężnych.
• Wspieraj kadrę kierowniczą w doraźnych zadaniach finansowych i projektach, jeśli zajdzie taka potrzeba, takich jak finansowe badanie due diligence potencjalnych przejęć lub inwestycji.
• Dostarczaj analizy finansowe i spostrzeżenia, które pomogą Ci w podejmowaniu decyzji dotyczących specjalnych projektów lub inicjatyw.

Wymagania dotyczące stanowiska

• Wykształcenie z zakresu finansów, rachunkowości, ekonomii lub pokrewnej dziedziny; Preferowane wykształcenie MBA lub wyższe.
• Certyfikat CPA, CFA lub równoważny jest wysoce pożądany.
• Udokumentowane doświadczenie (ponad 5 lat) na stanowiskach finansowych w startupie lub środowisku o szybkim tempie rozwoju jest koniecznością.
• Dogłębne zrozumienie zasad analizy finansowej, budżetowania, prognozowania i raportowania.
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne umożliwiające jasne i zwięzłe przedstawianie złożonych informacji finansowych.
• Myślący strategicznie, potrafiący przełożyć spostrzeżenia finansowe na rekomendacje, które można zastosować.

Świadczenia związane z pracą

• Konkurencyjny pakiet wynagrodzeń od 60 000 do 70 000 euro brutto rocznie z premiami uzależnionymi od wyników.
• Możliwość pracy w dynamicznym i innowacyjnym środowisku start-upowym z możliwością rozwoju i awansu.
• Ubezpieczenie zdrowotne i inne świadczenia zgodnie z polityką firmy.
• Dostęp do szkoleń i możliwości rozwoju w celu podnoszenia swoich umiejętności i wiedzy specjalistycznej.

ABY Aplikować na tę ofertę pracy, wyślij swoje CV (tjn. angielskim) i dołącz odnośnik: Finance Manager – VAC-A2503. Czekamy na Twoją wiadomość!