Stanowisko zostało zamknięte przez spółkę
Znajdź podobne oferty pracy
Następna praca

Ekspert ds. planowania przestrzennego i odbudowy oraz zarządzania majątkiem./ Ekspert ds. planowania przestrzennego i zarządzania majątkiem w Global Communities

Opublikowano ponad 30 dni temu

5 wyświetleń

Global Communities

Global Communities

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kyiv
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Tło: Od 2016 roku Global Communities wdraża decentralizację DOBRE, oferując lepsze wyniki i efektywność) Program na Ukrainie finansowany przez Amerykańska Agencja Rozwoju Międzynarodowego (USAID). Program ten ma na celu pomóc liderom społeczności terytorialnych (TC) w efektywnym zarządzaniu zasobami, poprawie jakości usług publicznych i zwiększeniu udziału obywateli w rozwiązywaniu problemów o znaczeniu lokalnym. Od 2022 r. Global Communities wdraża program działań i reagowania kierowanego przez

Tło:

Od 2016 roku Global Communities wdraża decentralizację DOBRE, oferując lepsze wyniki i efektywność) Program na Ukrainie finansowany przez Amerykańska Agencja Rozwoju Międzynarodowego (USAID). Program ten ma na celu pomóc liderom społeczności terytorialnych (TC) w efektywnym zarządzaniu zasobami, poprawie jakości usług publicznych i zwiększeniu udziału obywateli w rozwiązywaniu problemów o znaczeniu lokalnym. 

Od 2022 r. Global Communities wdraża program działań i reagowania kierowanego przez społeczność (CLEAR) przy wsparciu Agencji Rozwoju Międzynarodowego Stanów Zjednoczonych Biuro Pomocy Humanitarnej (USAID/BHA) w celu reagowania na potrzeby humanitarne na Ukrainie. Program ma na celu ratowanie życia, ograniczanie cierpienia i zaspokajanie potrzeb, przy jednoczesnym wspieraniu społeczności w samodzielnym reagowaniu. 

Podsumowanie stanowiska:

 Ekspert ds. planowania przestrzennego i odbudowy oraz zarządzania aktywami (ekspert) będzie pomagał społecznościom terytorialnym (TC) DOBRE w opracowywaniu kompleksowych rozwiązań terytorialnych Programy naprawcze (CRP) i dokumenty planowania przestrzennego. Ściśle współpracując z szefem partii (COP) i zastępcą szefa partii (DCOP), ekspert będzie pomagał w projektowaniu tych programów. Ekspert zapewni także kontrolę jakości wsparcia udzielanego TC partnerom DOBRE w obszarach technicznych i będzie monitorował pracę wykonywaną przez Specjalistów Programu, Urzędników, konsultantów, sub-nagrodzonych i innych realizatorów. 

To stanowisko mieści się w Kijowie na Ukrainie i podlega zastępcy szefa partii, a w razie potrzeby często podróżuje do partnerów DOBRE.

Zadania:

  • Projektowanie i prowadzenie działań w ramach CRP i planowania przestrzennego;
  • Wnoszenie wkładu do planu pracy DOBRE i budżetu na działania pomocnicze w CRP i planowaniu przestrzennym; Planowanie przestrzenne;
  • Nadzorowanie konsultantów i firm prowadzących prace w CRP i planowaniu przestrzennym;
  • Koordynacja z Ministerstwem Społeczności, Terytoriów i Rozwoju Infrastruktury Ukrainy w celu wspierania rozwoju CRP przez wybrane TC i administracje obwodów;
  • Zacieśnianie konstruktywnych relacji roboczych z Ministerstwem, innymi organami rządowymi, administracjami obwodów i społecznościami terytorialnymi;
  • Promowanie współpracy między programami i projektami darczyńców zaangażowanymi w CRP i programy przestrzenne Planowanie;
  • Realizacja zadań związanych z pomocą w ramach programu DOBRE, w tym wybór beneficjentów, konsultantów i firm, opracowywanie zakresów prac, ocena wniosków, monitorowanie wdrażania i zapewnianie kontroli jakości;
  • Odwiedzanie najlepszych współtwórców, aby zapewniać wsparcie techniczne i nadzorować kontrolę jakości działań wspierających;
  • Dokumentuj i komunikuj metodologie i praktyki DOBRE, aby zapewnić uznanie, generować wsparcie dla zmian legislacyjnych i zachęcać do rozpowszechniania najlepszych praktyk;
  • Koordynacja z innymi komponentami technicznymi DOBRE w celu zapewnienia spójności i synergie między działaniami programu;
  • Wspieranie zespołu ds. monitorowania, oceny i uczenia się (MEL) w gromadzeniu danych;
  • Przygotowywanie raportów z działań i współtworzenie tygodniowych, miesięcznych i kwartalnych raportów programowych ;
  • Opracowuj inne działania w tych obszarach technicznych i zarządzaj nimi, zgodnie z zatwierdzeniem COP/DCOP;
  • Wykonuj inne obowiązki związane z przydzielonym zakresem prac (SOW).
  • Wiedza, umiejętności i zdolności:

    • Licencjat na kierunku Architektura, Inżynieria lądowa, Administracja publiczna, Biznes Administracja, finanse lub pokrewna dziedzina;
    • Minimum 5 lat doświadczenia w planowaniu przestrzennym/zarządzaniu aktywami; preferowane doświadczenie w USAID lub innych międzynarodowych projektach infrastrukturalnych finansowanych przez darczyńców;
    • Dobre umiejętności komunikacyjne i analityczne;
    • Umiejętność nawiązywania silnych relacji roboczych z urzędnikami rządowymi, przywódcami obywatelskimi, biznesmenami i międzynarodowymi darczyńcy;
    • Profesjonalna znajomość języka angielskiego i ukraińskiego w mowie i piśmie, umiejętność czytania, interpretowania dokumentów i skutecznej komunikacji;
    • Wykazana umiejętność współpracy z różnymi zespołami, wykonawcami, władze lokalne i członkowie społeczności;
    • Mile widziane doświadczenie w pracy w samorządzie lokalnym;
    • Doskonałe umiejętności organizacyjne z umiejętnością ustalania priorytetów i dotrzymywania terminów;
    • biegłość w Oprogramowanie MS Office i oprogramowanie do zarządzania projektami;
    • Umiejętność pracy pod presją, w razie potrzeby poza formalnymi godzinami pracy i chęć częstych podróży do różnych miejscowości.

    Społeczności globalne są pracodawcą zapewniającym równe szanse.  Wszyscy wykwalifikowani kandydaci otrzymają wynagrodzenie za zatrudnienie bez względu na wiek, rasę, kolor skóry, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową, pochodzenie narodowe czy niepełnosprawność. 

    Społeczności globalne dokładają wszelkich starań, aby zapewnić bezpieczne i pełne szacunku środowisko dla cały personel, przedstawiciele, partnerzy, uczestnicy i wszyscy, z którymi Global Communities współpracuje na całym świecie, zwłaszcza dzieci i dorośli z grupy ryzyka. Wszystkim pracownikom i przedstawicielom Społeczności Globalnych wyraźnie zabrania się angażowania w jakąkolwiek działalność, która może skutkować jakimkolwiek naruszeniem naszych zasad bezpieczeństwa. Ponadto zgodnie z polityką Społeczności Globalnych każda osoba współpracująca ze Społecznościami Globalnymi ma obowiązek aktywnie budować bezpieczne i wspierające środowisko w naszej pracy. Od wszystkich naszych pracowników i przedstawicieli oczekuje się postępowania w sposób zgodny z tym zobowiązaniem i obowiązkiem.

    [email protected]

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Kyiv
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować