Wiceprezes wykonawczy ds. sprzedaży dla przedsiębiorstw w Fooda

Kim jesteśmy: Wierzymy, że program żywieniowy w miejscu pracy to coś, co pracownicy powinni pokochać i na co czekają każdego dnia. Wykorzystując technologię i sieć ponad 2000 restauracji, Fooda karmi głodnych ludzi w pracy w ramach naszych bieżących programów żywieniowych zlokalizowanych w firmach i budynkach biurowych. Każdego dnia w każdej lokalizacji Fooda pracują różne restauracje, które serwują świeże lunche z wyjątkowych menu. Fooda uzupełnia naszą usługę wyskakujących okienek o kilka nowych branż, poszerzając sposób, w jaki każdego dnia spotykamy głodnych klientów. Fooda działa w ponad 20 głównych miastach Stanów Zjednoczonych i planuje dalszą ekspansję. Kogo szukamy: Podlegający Prezesowi Fooda, wiceprezes ds. przedsiębiorstw jest odpowiedzialny za kierowanie wysiłkami Fooda mającymi na celu wprowadzenie na rynek masowy działalności rynkowej, która zakłóca funkcjonowanie obecnego biura przestrzeń kawiarni. Jest to ekscytująca szansa dla przedsiębiorczego lidera na skalowanie produktu o dużym wpływie na duży rynek, do którego można dotrzeć. Jako lider tego produktu będziesz odpowiedzialny za długoterminową wizję obejmującą rozwój produktu technologicznego i procesów, które stworzą trwałą przewagę konkurencyjną. Ta rola obejmuje pełny rachunek zysków i strat, w tym sprzedaż, operacje oraz model finansowy i ekonomikę jednostkową tej firmy. Kogo szukamy: Sprzedaż B2B – wyróżniaj się w sprzedaży/swojej wizji klientom, partnerom i pracownikom. Dostosuj produkt i wysokość sprzedaży. Działać jako myślący przyszłościowo analityk biznesu, szerszego rynku i krajobrazu konkurencyjnego Wykazywać doskonałość we wdrażaniu rygorystycznych i zdyscyplinowanych miar/wskaźników wydajności, które porównują wydajność i tworzą odpowiedzialność Identyfikują i wdrażają rozwiązania technologiczne w celu poprawy doświadczenia konsumenta/klienta, a także napędzania wydajne i skuteczne procesy biznesowe. Współpracuj z wewnętrznymi interesariuszami i zespołami interdyscyplinarnymi, w tym ze sprzedażą, operacjami terenowymi, technologią i finansami, aby stworzyć nową wydajność lub poprawić wyniki biznesowe. Regularnie i przejrzyście informuj zespół wykonawczy o postępach, wyzwaniach i osiągnięciach produktu. Komunikuj plany strategiczne, kamienie milowe i potencjalne ryzyko, zapewniając zgodność z ogólnymi celami organizacji. Kim jesteś: Wcześniejsze doświadczenie na stanowisku dyrektora w branży hotelarsko-gastronomicznej itp. Znajomość dziedziny w zakresie kontraktowanych usług gastronomicznych Wykazany stanowczość i wytrwałość, umiejętność szybkiej zmiany kierunku i dostosowywać się do zmianMać głębokie doświadczenie w sprzedaży lub przewodzeniu sprzedażą w biznesie B2BPosiadać solidną wiedzę na temat ekonomiki jednostki i modeli biznesowychWykazywać się dużą świadomością biznesową i udokumentowanym doświadczeniem w zarządzaniu zyskami i stratami na dużą skalę.Zarządzać wszystkimi aspektami wielu powiązanych projektów, aby mieć pewność, że cały produkt jest dostosowany do wymagań i bezpośrednio wspiera osiągnięcie celów strategicznych. Rozumie współzależności między technologią, operacjami i potrzebami biznesowymi. Wykazuje doskonałość we wdrażaniu rygorystycznych i zdyscyplinowanych miar/wskaźników wydajności, które porównują wydajność i zapewniają odpowiedzialność. Działają jako myślący przyszłościowo analityk biznesowy, szerzej rynek i konkurencyjny krajobrazCo Cię połączymy:Konkurencyjne wynagrodzenie rynkowe i opcje na akcje oparte na doświadczeniuKompleksowe plany ubezpieczenia zdrowotnego, stomatologicznego i okulistycznegoPlan emerytalny 401 tys. z dopasowaniem do firmyPłatne świadczenia z urlopu macierzyńskiego i rodzicielskiegoElastyczne rachunki wydatków Laptop wydany przez firmęCodzienny program dotowanych lunchów (nasz) !) Spełniająca, pełna wyzwań przygoda związana z doświadczeniem zawodowym. Wymagane jest zezwolenie na pracę w Stanach Zjednoczonych w pełnym wymiarze godzin. Nie prosimy o rekrutację. Ta rola będzie wymagała ponad 50% podróży na rynki Fooda. W czasie, gdy kandydat nie podróżuje, obecność w biurze będzie odbywała się przez trzy dni w tygodniu. Pokaż więcej Pokaż mniej Должностной уровень Executive Тип занятости Полный рабочий день Должностные обязанности Продажи Отрасли Услу ги предприятий питания