Menedżer projektów eCommerce w eStoreLabs

ObowiązkiPraca nad zupełnie nowymi i często innowacyjnymi projektami eCommerceWprowadzanie nowych klientów i praca nad projektami próbnymi, które mogą zaowocować długoterminową współpracąPrzygotowywanie szacunków kosztów i czasu dla odprawnego projektu (w tym CPS – tworzenie harmonogramu łatek krytycznych)Przeprowadzanie badań marki, audytów treści i analiz konkurencjiPrzygotowywanie strategii dla treści ATF (powyżej strony widocznej) i BTF (poniżej części widocznej na ekranie) Koordynacja tworzenia zasobów z kreatywnymi (Copywriterami, projektantami, programistami) Przeprowadzanie kontroli jakości treści przed udostępnieniem materiałów klientom Wdrażanie zasobów w eRetailers i zamykanie luk Przeprowadzanie analiz SEO i prezentowanie ich klientowi Monitorowanie budżety projektów, raportowanie potencjalnych ryzyk i podejmowanie niezbędnych działań, aby zapewnić zawsze wysoką jakość w ustalonych terminachDoradztwo handlowe dla klientówProaktywne prezentowanie statusu projektu interesariuszom zewnętrznym i wewnętrznymWymaganiaDuża wiedza eCommerce jest koniecznością (świadomość SEO, utrzymanie PDP, najnowsze trendy eCommerce) Co najmniej 1,5 roku doświadczenia w obsłudze złożonych projektów eCommerce Dobra koordynacja i umiejętność zarządzania czasem Silne umiejętności komunikacyjne, umiejętność radzenia sobie/rozwiązywania trudnych sytuacji Dbałość o szczegóły Możliwość prowadzenia kilku różnych projektów jednocześnie Zaawansowany poziom języka angielskiego - co najmniej C1 Samodzielność i proaktywne podejściePozytywne nastawienie i nastawienie na rozwiązywanie problemówAsertywność i odwaga w prezentowaniu swoich pomysłówOferujemyWspółpracę w oparciu o umowę B2B lub umowę o świadczenie usług poprzez profesjonalną platformę współpracy międzynarodowej Deel26 płatnych dni wolnych od świadczenia usług plus święta państwowe w formie płatnych dni wolnychMożliwość pracy z międzynarodowymi markami i do udziału w ekscytującym globalnym projekcie Ekscytujące i przyjazne środowisko pracyPraca w międzynarodowym zespole bez sztywnych reguł korporacyjnychSzkolenia z zakresu eCommerce i możliwości rozwojuKrótszy dzień pracy w piątki w miesiącach letnich (lipiec,sierpień)Proces rekrutacjiKrok 1 Analiza otrzymanych aplikacji (CV) – na tym etapie, wybierzemy CV, które będą obejmować większość wskazanych przez nas w ofercie cech, a następnie skontaktujemy się z wybranymi kandydatami Krok 2 Rozmowa rekrutacyjna z osobą HR (wideo rozmowa) Krok 3 Rozmowa rekrutacyjna z bezpośrednim menadżerem (wideo rozmowa) Krok 4 Przygotowanie i prezentacja zadanie rekrutacyjne (rozmowa wideo) Prosimy o przesłanie CV w języku angielskim. Z niecierpliwością czekamy na Twoją aplikację! Pokaż więcej Pokaż mniej Посадовий рівень Базовий рівень Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Управління проєктами і Інформаційні технології Галузі Бізнес-konсалтинг та послуги