Dyrektor sklepu internetowego, szef działu E-Commerce w Igea

Gratulujemy! Mamy wolny wakat na stanowisko kierownika projektów internetowych w firmie handlowej będącej regionalną siecią zajmującą się sprzedażą detaliczną sprzętu AGD i RTV. O firmie: Jesteśmy młodym, ambitnym zespołem profesjonalistów, których inspirują rozwój i poprawa poziomu życia naszych klientów, pracowników i partnerów. Naszą pracę wykonujemy starannie i z duszą, tworzymy siebie i podążamy za trendami. A teraz do wzrostu jakości potrzebujemy doświadczonego, aktywnego i celowego menadżera projektów internetowych, który chce tworzyć przyszłość i angażować się w coś więcej niż tylko ruch i ruch. obroty. Rozważamy kandydatów z lewego brzegu Kijowa ze względu na wygodę logistyki. Cel stanowiska: Zapewnienie stabilnego i maksymalnie efektywnego funkcjonowania sklepu internetowego firmy, jako integralna część strategii rozwoju firmy omnichannel. Główne obowiązki: Rozwój i wdrożenie planu rozwoju sklepu internetowego. Określenie wykonalności i wprowadzenie zmian programowych przy jak najbardziej efektywnym wykorzystaniu zasobów dostępnych w firmie. Wsparcie stabilnego działania oprogramowania IM wraz ze wszystkimi niezbędnymi funkcjami. Usprawnienie realizacji procesów biznesowych IM nowe skuteczne technologie funkcjonowania i promocji IP Inicjowanie i udział w opracowywaniu i realizacji internetowych kampanii reklamowych itp. działalność marketingowa w Internecie. Zapewnienie maksimum narzędzi w oprogramowaniu dla najlepszej promocji komunikatorów internetowych w sieci. Optymalizacja kosztów usprawnienia i obsługi projektu internetowego. Efektywne zarządzanie zespołem projektowym. Wymagania od kandydata: Doświadczenie w uruchamianiu lub zarządzaniu projektami e-commerce. Doświadczenie w marketingu cyfrowym, m.in współpracować z Google Ads i Meta Ads Managerem itp.; Dodatkowym atutem będzie doświadczenie w budowaniu procesów sprzedażowych oraz znajomość systemów CRM. Doświadczenie i chęć usystematyzowania procesów biznesowych, umiejętność pracy na rzecz wyników. Znajomość narzędzi i umiejętności zarządzania zespołem. Umiejętność planowania swojej pracy i realizacji planu. Umiejętność dostrzegania możliwości rozwoju i chęć wzięcia odpowiedzialności za realizację tych możliwości w swojej dziedzinie. Umiejętność pracy w zespole i wspólnego osiągania celów. Chęć rozwoju zawodowego i wspólnego rozwoju Otwartość na nowe pomysły, technologie, obowiązki. Możliwość szybkiego reagowania na sytuację, ustalania priorytetów. Warunki pracy: Wynagrodzenie: 50 000 hrywien, + miesięczne CRI do 40 000 hrywien. Harmonogram pracy: poniedziałek-piątek od 09:00 do 18:00. Omówiono możliwość zastosowania hybrydowego rozkładu pracy po odbyciu przez pracownika okresu adaptacyjnego i próbnego; Oficjalna rejestracja zgodnie z ustawodawstwem Ukrainy; Aby uzyskać szczegółowe informacje na temat wakatu, możesz skontaktować się z nami dzwoniąc do nas. Oleksandr, rekruter. Kontakty: +38 (066) 199-03-44Pokaż telefon, Viber, Telegram, WhatsApp.