27 sierpnia 2024
GameDev DevOps (Kubernetis (EKS), AWS) за кордоном, віддалено Międzynarodowa firma produktowa specjalizująca się w produktach do gier poszukuje Starszy DevOps. O projekcie: — Projekt to rozwiązanie do gier składające się z wielu komponentów, takich jak frontend, backend i inne usługi. Twój przyszły zespół: — Szef zespołu, lider zespołu DevOps, zespół członków DevOps 4. Głównym wymaganiem jest solidna znajomość Kubernetesa. Wymagania: — Ponad 4 lata doświadczenia
27 sierpnia 2024
GameDev
DevOps (Kubernetis (EKS), AWS)
за кордоном, віддалено
Międzynarodowa firma produktowa specjalizująca się w produktach do gier poszukuje Starszy DevOps.
O projekcie: — Projekt to rozwiązanie do gier składające się z wielu komponentów, takich jak frontend, backend i inne usługi.
Twój przyszły zespół: — Szef zespołu, lider zespołu DevOps, zespół członków DevOps 4.
Głównym wymaganiem jest solidna znajomość Kubernetesa.
Wymagania:
— Ponad 4 lata doświadczenia na stanowisku DevOps
— Dogłębna znajomość Kubernetes (EKS)
— Doświadczenie z Terraform/Terragrunt
— Doświadczenie z AWS
Będzie plusem: — Doświadczenie z ArgoCD
— Doświadczenie z narzędziami monitorującymi (Prometeusz, Zabbix, Newrelic itp.).
— Doświadczenie z narzędziami do automatyzacji (Ansible)
— Doświadczenie z Dockerem
— Doświadczenie w pisaniu skryptów (Python, Bash)
— Doświadczenie z bazami danych MySQL, Postgresql
— Doświadczenie z MQ
— Doświadczenie w budowaniu procesów CI/CD (Jenkins).
Twoje przyszłe obowiązki: — Praca z EKS
— Wsparcie i optymalizacja infrastruktury na AWS
— Tworzenie i konfigurowanie infrastruktury jako kodu (IaC ) przy użyciu narzędzi takich jak Terraform/Terragrunt
– Rozwiązuj problemy związane z infrastrukturą, wdrożeniami i aplikacjami
– Twórz wykresy steru do wdrożenia w Kubernetes
– Utrzymuj stabilne działanie komponentów (aplikacji) Kubernetes , alb-controller, dodatki, auto-skaler)
Warunki pracy:
— Konkurencyjne wynagrodzenie i system premii kwartalnych
— Elastyczny grafik — możesz wybrać dogodne godziny pracy (rozpocznij pracę od 8 do 11, 8 godzin dziennie) – Brak systemów śledzących
— Zdalny lub hybrydowy b> praca w Bratysławie (Słowacja)
— Lokalizacja — Europa (najlepiej Słowacja) lub przeprowadzka na Słowację
— Wyjazdy służbowe do Bratysławy co 3- 6 miesięcy — firma zapewnia rekompensatę wydatków
— Dbałość o równowagę między życiem zawodowym a prywatnym pracowników — 17 dni urlopu roboczego; nieograniczone zwolnienie lekarskie; zachowane święta państwowe, zgodnie z ustawodawstwem ukraińskim
— Nauka i rozwój zawodowy — Społeczności eksperckie, płatne kursy i certyfikaty zawodowe, wydarzenia zawodowe
Cenimy uczciwość, otwartość, życzliwość, pozytywne nastawienie i niezależność.
Stwórzmy razem z nami fajny produkt :)