Projektant w EvoPlay

EvoPlay to międzynarodowa firma informatyczna, wiodący producent oprogramowania i kompleksowych rozwiązań dla branży gier. Poszukujemy utalentowanego projektanta, który dołączy do naszego zespołu profesjonalistów. Poszukujemy specjalisty, który:

• posiada wykształcenie specjalistyczne lub ukończył kursy;
< li>doświadczenie w pracy od 1 roku na stanowisku Projektanta (jeśli nie wystarczy doświadczenia, ale posiadasz całą niezbędną wiedzę i chęć do pracy - świetnie);
• może pokazać aktualne portfolio lub przykłady działa.

Wymagania:

• Przeanalizuj użyteczność wewnętrznej platformy edukacyjnej i zaproponuj nowe rozwiązania do poprawy ;   
• Opracowanie intuicyjnego i atrakcyjnego projektu wewnętrznej platformy edukacyjnej z wykorzystaniem wiedzy o projektowaniu UX;
• Nowa kreacja i adaptacja istniejących układów przestrzeni społecznej, z wykorzystaniem zrozumienia kompozycji i teorii koloru (streszczenia, felietony, wywiady, konkursy itp.);
< li>Tworzenie materiałów edukacyjnych, takich jak poradniki, scenariusze warsztatów, studia przypadków, prezentacje, szablony, quizy;
• Opracowywanie i projektowanie stron docelowych, pakietów naklejek w różnych stylach;
• Wprowadzaj zmiany w istniejących materiałach, mając świadomość trendów projektowych;
• Tworzenie infografik na podstawie tekstów;
• Praca z elementami stylu korporacyjnego;
• Generowanie treści wizualnych wspólnie z zespołem;
• Układ stron dla projektu wewnętrznego (rozmieszczenie elementów, kolejność, wielkość i czcionka tekstu, nagłówki itp.).
  

Najlepiej:

• Możliwość animacji układów statycznych (Canva, Animacja gif);
• Znajomość CSS, HTML.
  

Oferujemy:

• konkurencyjne wynagrodzenie z powiązaniem walutowym;
• elastyczny grafik pracy/praca zdalna;
• 20 dni roboczych płatnego urlopu;
>< li>pełne wynagrodzenie za dni chorobowe;
• opieka medycznaubezpieczenia;
• Centrum nauki i rozwoju ze szkoleniami dla pracowników;
• możliwość rozwoju kariery i rotacji kierunków;
• program poleceń;
• grupa dyskusje i zajęcia indywidualne z psychologiem korporacyjnym.