Zastępca dyrektora finansowego w 1+1 media

1+1 media to jeden z największych przedsiębiorstw medialnych w Europie Wschodniej z ponad 25-letnią historią, który obecnie pracuje 24 godziny na dobę, 7 dni w tygodniu na rzecz głównego celu, jakim jest zwycięstwo Ukrainy w wojnie z Federacją Rosyjską. Obwód multimedialny 1+1? łączy i współpracuje na zasadzie partnerstwa z następującymi biznesami: kanały telewizyjne 1+1 Maraton, 2+2, TET, PLUSPLUS, 1+1 International, KVARTAL TV, KVARTAL TV International, 1+1 Ukraina, UNIAN, Curlers, Comedy Central ; Cyfrowe zasoby informacyjne, które są liderami UAnet: tsn.ua, unian.net, glavred.info; — platforma Kyivstar TV OTT i operator satelitarny Viasat; Jednostki produkcyjne dostarczające rynkowi krajowemu i zagranicznemu wysokiej jakości treści; — Wynajem 1+1, który oferuje pełen zakres usług produkcyjnych; Usługi dubbingowe; Projekt edukacyjny Szkoła Mediów 1+1. Media 1+1 posiada szerokie portfolio dystrybucyjne i dystrybuuje treści na całym świecie. Imponujemy, inspirujemy i zmieniamy świat mediów. I na co dzień w naszej pracy kierujemy się wspólnymi wartościami: #Odwaga, #Uczciwość, #Odpowiedzialność, #Otwartość, #Szacunek_i_miłość. Do naszej rodziny medialnej zapraszamy Zastępcę Dyrektora Finansowego. Powinieneś dołączyć do nas jeśli: posiadasz wyższe wykształcenie ekonomiczne, zdobyłeś praktyczne doświadczenie w pracy w Big4 lub na podobnym stanowisku przez 2 lata lub dłużej w dużej, systemowej firmie, posiadasz głęboka wiedza z zakresu rachunkowości finansowej, budżetowania i analiz, umiejętność strategicznego myślenia i oceny perspektyw rozwoju firmy, posiadająca doskonałe umiejętności analityczne i komunikacyjne, posiadająca wysoką odpowiedzialność, zorientowaną na wyniki i zdolność podejmowania decyzji, wdrażanie, koordynację procesu planowanie i realizacja kalendarza płatności Grupy, koordynacja procesu sporządzania sprawozdań finansowych Grupy, ich analizy, doskonalenie, opracowywanie i wdrażanie polityk i procedur regulujących procesy związane z działalnością finansową Grupy, doskonalenie, optymalizacja i automatyzacja w oparciu o 1C proces sporządzania raportów zarządczych spółek Grupy, opracowywanie rozwiązań informatycznych dla procesów biznesowych Grupy, mentoring i rozwój pracowników w podejściu wsparcia i współpracy. Promując kulturę wysokiej produktywności Oferujemy nie tylko nowe wyzwania, ale także możliwości: kulturę korporacyjną, w której wszyscy pracownicy są cenieni i szanowani, znaczenie dla projektów przybliżających Zwycięstwo Ukrainy, brak barier we wszystkich procesach firmy , która jest otwarta na weteranów i gotowa wspierać ich w powrocie do cywilnej pracy, dbanie o swoje zdrowie psychiczne i fizyczne, ubezpieczenie zdrowotne, wewnętrzny portal korporacyjny i inne aplikacje maksymalnie ułatwiające interakcję w zespołach, e-uniwersytet i możliwości uczenia się; otwartość w komunikacji, regularne spotkania z Zarządem firmy i bogate życie korporacyjne; wygodne i włączające biuro w centrum miasta z dużą wiatą, w której znajduje się wszystko, co niezbędne do pracy, oraz z potężnymi generatorami na wypadek braku prądu; firmowa kawiarnia i dużo pysznej kawy O; praca w społecznościowej odpowiedzialnej firmie, która ceni zespołowe pomysły i wspólnie się rozwija; I oczywiście płacimy pensjęwynagrodzenie jest oficjalne i przejrzyste, zapewniamy płatny urlop (24 dni kalendarzowe) i zwolnienie lekarskie oraz zapewniamy plusy w niezbędny sprzęt i komunikację mobilną.Wyślij swoje CV, podając pożądany poziom wynagrodzenia.