Menedżer do spraw dostaw w Paysera

Wyślij prywatną wiadomość do uczestnika, który umieścił ogłoszenie o pracę w imieniu firmy Paysera Miglė Žiugždaitė Miglė Žiugždaitė Recruiter @ Paysera O nas:Paysera jest pierwszą firmą fintech na Litwie i instytucją pieniądza elektronicznego posiadającą licencję UE. Świadczymy szybkie, wygodne i niedrogie usługi finansowe na całym świecie. Nasze usługi obejmują bramkę płatniczą dla sklepów internetowych, aplikację do zarządzania finansami i przekazy pieniężne na całym świecie. Dzięki ponad 1 milionowi instalacji aplikacji i ich rosnącemu celowi chcemy stać się wiodącą w branży superaplikacją zapewniającą usługi finansowe i związane ze stylem życia na całym świecie . W Paysera jesteśmy zespołem nastawionym na start-upy, co oznacza, że ​​prosperujemy w dynamicznym środowisku i poszukujemy otwartej komunikacji, kładąc jednocześnie duży nacisk na ustanowienie podstawowych wartości naszej firmy. Dołącz do naszego tętniącego życiem międzynarodowego zespołu składającego się z 500 osób w 15 różnych miastach na całym świecie. Jako Delivery Manager w Paysera będziesz przede wszystkim odpowiedzialny za efektywność procesu rozwoju i dostarczanie wysokiej jakości wyników swojego zespołu lub plemienia. Będziesz zarządzać i kierować zespołem składającym się z 10–40 specjalistów oraz odpowiadać za zaprojektowanie i udoskonalenie całego procesu rozwoju. Będziesz pełnić rolę głównego punktu komunikacji pomiędzy różnymi zespołami, interesariuszami i członkami plemienia, zapewniając zgodność ze strategicznymi celami Paysera. Poszukujemy również osób, które są zaangażowane w samodoskonalenie i nie boją się wykorzystywać w swojej codziennej pracy innowacyjnych narzędzi AI, aby napędzać postęp. Twoje kluczowe obowiązki: Projektowanie, wdrażanie i ciągłe doskonalenie procesu rozwoju w celu zapewnienia jego wydajność i efektywność. Zrównoważ potrzeby interesariuszy i członków zespołu i upewnij się, że proces jest zgodny ze strategicznymi celami Paysera;Prowadź i zarządzaj zespołem lub plemieniem składającym się z 10–40 specjalistów. Wspieraj kulturę wysokiej wydajności i umożliwiaj członkom zespołu wykonywanie najlepszej pracy; Zapewnisz, że wkład i wyniki zespołu spełniają określone standardy jakości i są dostarczane na czas. Rozwiąż wszelkie problemy lub blokady, które mogą mieć wpływ na dostawę; Służ jako główny punkt komunikacji pomiędzy różnymi zespołami, interesariuszami i członkami plemienia. Zapewnij jasną, zwięzłą i regularną komunikację, aby informować wszystkie strony o postępie, ryzyku i problemach. Zapewnij, że dostawa spełnia najwyższe standardy jakości. Wdrażaj procesy zapewniania jakości i organizuj utrzymanie niezbędnej dokumentacji; Obejmuj gromadzenie, organizowanie i dzielenie się informacjami, spostrzeżeniami, najlepszymi praktykami i wyciągniętymi wnioskami, które mogą przynieść korzyści nie tylko pojedynczemu Delivery Managerowi, ale także szerszemu zespołowi i organizacji; Oczekuj, że będziesz działać rutynowe, codzienne zadania przy użyciu ChatGPT lub podobnego narzędzia w celu zwiększenia wydajności i produktywności. Czym jesteśmykról za:Udokumentowane doświadczenie na stanowisku Delivery Managera lub na podobnym stanowisku w środowisku fintech lub opartym na technologii;Wykazane umiejętności przywódcze, w tym umiejętność inspirowania, motywowania i coachingu dużego zespołu (15-40);Doskonałe zrozumienie procesów tworzenia oprogramowania , Metodologie Agile (preferowany framework Scrum, konieczność Kanban) oraz procesy zapewnienia jakości;Zrozumienie zasad Scale-up Pipedrive Agile Framework (nauczymy go wdrożyć);Doświadczenie z Jira/Confluence w zakresie organizacji przestrzeni pracy i raportowanie;Doświadczenie w pracy z wieloma i/lub rozproszonymi zespołami;Doskonałe umiejętności rozwiązywania problemów i konfliktów, a także umiejętności facylitacji i mediacji oraz zdolność do dobrej pracy pod presją;Umiejętność przystosowania się do zmieniającego się środowiska; Biegła znajomość werbalnego i pisemnym języku angielskim;Certyfikat Kanban (byłby ogromnym plusem, ale wymagane jest doświadczenie).Certyfikat Scrum (byłby plusem);Udokumentowana znajomość i doświadczenie z narzędziami AI, takimi jak ChatGPT i innymi technologiami, wykazujące zdolność do płynnej integracji ich z codziennymi zadania.Co oferujemy:Podnoszenie umiejętności dzięki pracy wokół profesjonalistów;Praktyka w dynamicznym zespole;Konkurencyjne wynagrodzenie;Elastyczne godziny pracy;Praca w pełni zdalna;Możliwość realizacji swoich pomysłów w międzynarodowej i szybko rozwijającej się firmie;Możliwości rozwoju zawodowego; Możliwości uczenia się i swoboda eksperymentowania z narzędziami AI.Wynagrodzenie:Do 5000eur/miesiąc. bruttoWynagrodzenie będzie uzależnione od Twojego doświadczenia. Skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami, ale jesteśmy wdzięczni wszystkim, którzy prześlą swoje CV. Odpowiadając na to ogłoszenie o pracę i przesyłając swoje CV, powierzasz Paysera swoje dane osobowe i jednocześnie wyrażasz zgodę na przetwarzanie tych danych w celu cel wyboru kandydata. Dane te są zarządzane przez Paysera wyłącznie w celu selekcji kandydatów. Po zakończeniu procesu selekcji dane te ulegają zniszczeniu, za wyjątkiem sytuacji, gdy kandydat odrębnie wyrazi zgodę na przetwarzanie tych danych w przyszłości. Pokaż więcej Pokaż mniej Должностной уровень Руководитель среднего звена Тип занятости Полный рабочий день Должностные обяз анности Администрация и Промышленное производство Отрасли Финансовые услуги