ZadanieSpecjalista ds. danych będzie kierował procesami danych między jednostkami i nadzorował technicznie zespół ds. danych pracujący we wszystkich jednostkach w Ukrainie i zapewnić regularną koordynację postępów prac nad danymi. Specjalista ds. danych będzie odpowiedzialny za zarządzanie techniczne i budowanie potencjału personelu misji ds. danych, zapewniając ogólną jakość i efektywność procesów przetwarzania danych obejmujących całą misję, wewnętrznych i zewnętrznych, pod nadzorem kierownika
Zadanie
Specjalista ds. danych będzie kierował procesami danych między jednostkami i nadzorował technicznie zespół ds. danych pracujący we wszystkich jednostkach w Ukrainie i zapewnić regularną koordynację postępów prac nad danymi. Specjalista ds. danych będzie odpowiedzialny za zarządzanie techniczne i budowanie potencjału personelu misji ds. danych, zapewniając ogólną jakość i efektywność procesów przetwarzania danych obejmujących całą misję, wewnętrznych i zewnętrznych, pod nadzorem kierownika jednostki Cross Cutting Technical Team (CCTT). koordynacja wokół danych i wspieranie realizacji strategii CCTT.
Ta rola będzie wymagać zaawansowanej wiedzy specjalistycznej w zakresie przetwarzania danych, zarządzania i myślenia strategicznego, a także umiejętności kierowania rozwojem projektów i zarządzania personelem zajmującym się danymi oraz współpracy między zespołami i centralą w celu zapewnienia doskonałości danych i spójność w ramach istniejących przepływów pracy.
Obowiązki i obszary odpowiedzialności
Konserwacja i rozwój narzędzi i procesy
- Odpowiedzialny za utrzymanie istniejących systemów przetwarzania danych zgodnie z wytycznymi IMPACT.
- Utrzymanie i rozwój istniejących potoków danych oraz zapewnienie finalizacji dokumentacji dla istniejących narzędzi i instrumentów .
- W koordynacji z zespołem oceniającym współkonstruuj narzędzia danych jakościowych i ilościowych, zapewniające spełnienie wymagań danych cyklu badawczego/oceny.
- W odpowiedzi na zidentyfikowane potrzeby utwórz narzędzia i przepływy pracy poprawiające efektywność badań cykli.
Zarządzanie techniczne i wsparcie w zakresie wydajności pracowników zajmujących się danymi
- Nadzór i bezpośrednie zarządzanie starszym specjalistą ds. danych CCTT
- Zapewnij zarządzanie linią funkcjonalną, koncentrując się na budowaniu potencjału i rozwoju umiejętności młodszych pracowników zajmujących się danymi.
- Zapewniaj informacje na temat rekrutacji, wdrażania i ocen pracowników zajmujących się danymi.
- Zapewniaj regularne wsparcie i zabezpieczenie techniczne przy użyciu danych wyższego szczebla na poziomie jednostki personel w celu optymalizacji pojemności danych na poziomie jednostki.
- Koordynuj przepływ pracy w ramach projektu i komunikację, aby dotrzymać terminów w ramach misji.
- Opracuj program budowania potencjału i szkolenia dla personelu zajmującego się danymi w zakresie procesów danych, tworzenia i korzystanie z narzędzi, pulpitów nawigacyjnych i innych.
- Opracuj i realizuj sesje szkoleniowe dla zespołów ds. danych, GIS i oceny na temat odpowiednich narzędzi i przepływów pracy związanych z danymi.
Zapewnij jakość i wydajność danych obejmujących całą misję procesy
- Zapewnij spójne wdrażanie odpowiednich standardów danych IMPACT, wytycznych, przepływów pracy i SoP w całej misji.
- Wdrażaj najlepsze praktyki w zakresie przechowywania danych i tworzenia kopii zapasowych i odzyskiwanie danych w celu zminimalizowania ryzyka utraty danych.
Koordynacja wewnętrzna i zewnętrzna
- Ścisła współpraca z wyższą kadrą kierowniczą , Zespół oceniający, Zespoły terenowe i techniczne w celu dostosowania procesów danych do procesów organizacyjnych celów.
- Być głównym punktem kontaktowym dla centrali w sprawie priorytetów danych na poziomie globalnym.
- Zapewnij wymianę wiedzy i procesów uczenia się w całej misji i z centralą.
- Ułatwianie zdobywania wiedzydzielenie się między jednostkami i partnerami zewnętrznymi.
- W stosownych przypadkach buduj partnerstwa z zainteresowanymi stronami, aby promować przyjęcie innowacyjnych narzędzi i procesów związanych z danymi.
Inne strong>
- Przyczyń się do rozwoju strategii CCTT na Ukrainie i zapewnij wdrożenie wszystkich aspektów związanych z danymi.
- Przestrzegaj zasad bezpieczeństwa, administracji i odpowiedniego personelu ACTED , Zasady i regulacje dotyczące logistyki i finansów.
WYMAGANIA
- Wykształcenie na poziomie uniwersyteckim w zakresie analityki danych, statystyki, informatyki Wymagana jest nauka lub dziedzina pokrewna.
- Zaawansowana biegłość w przetwarzaniu danych, w tym w pracach związanych z wizualizacją danych.
- Dobra znajomość R, Python, SQL lub równoważnych języków programowania.
- Doświadczenie w STATA lub pokrewnym oprogramowaniu.< /em>
- Doświadczenie z Power BI, Tableau lub innymi podobnymi narzędziami do wizualizacji danych będzie dodatkowym atutem.
- Udowodniona znajomość pakietu Microsoft Office (w tym Word, Excel i PowerPoint).
- Znajomość narzędzi GIS i analiz przestrzennych będzie zaletą.
- Wymagane są umiejętności badawcze i analityczne (zrozumienie ram próbkowania i ich zastosowania, umiejętność analizy dużych zbiorów danych i prowadzenia analizy trendów czasowych lub przestrzennych).
- Budowanie potencjału oraz szkolenie zespołów i partnerów w zakresie umiejętności związanych z danymi.
- Wysoka zdolność do samodzielnej pracy i wielozadaniowości w napiętych terminach, w ramach wielu cykli badawczych.
- Doskonałe umiejętności rozwiązywania problemów i umiejętność krytycznego i analitycznego myślenia.
- Umiejętność przyjmowania informacji zwrotnych dotyczących koncepcji i pomysłów.
- Elastyczny i łatwo przystosowujący się do zmian, zmotywowany do pracy w zespole w środowisku wielokulturowym.
- Płynność w języku ukraińskim i angielskim.
Warunki
- Wynagrodzenie określa siatka wynagrodzeń ACTED; poziom wykształcenia, wiedza specjalistyczna, trudności, bezpieczeństwo i wydajność.
- Przytulne biuro w centralnej części miasta.
- Elastyczne godziny pracy.
- Ubezpieczenie medyczne po 3 miesiącach pracy.
- 28 dni urlopu i 3 dni urlopu dorywczego.
Jak zastosować:
Proszę prześlij CV w języku angielskim do ubiegać się o to stanowisko. Upewnij się, że Twoje CV wyraźnie wskazuje, dlaczego nadajesz się na to stanowisko zgodnie z REACH. W sprawie rozmowy kwalifikacyjnej skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. ACTED jest pracodawcą zapewniającym równe szanse.
Uwaga!
Zgodnie z obowiązującymi przepisami osoby pełniące służbę wojskową muszą w trakcie zatrudnienia przedstawić aktualne wojskowe dokumenty rejestracyjne
______________________________________________________________________________________________
„ACTED stosuje podejście zerowej tolerancji wobec wykorzystywania, molestowania i molestowania seksualnego (SEAH). Należy pamiętać, że każdy kandydat, któremu zaoferowano pracę, w ramach swojej pracy podpisze Kodeks postępowania i powiązane zasady umowy. Niewłaściwe postępowanie może skutkować zwolnieniem”.