Stanowisko zostało zamknięte przez spółkę
Znajdź podobne oferty pracy
Następna praca

Menedżer sukcesu klienta (B2B) w YozmaTech

Opublikowano ponad 30 dni temu

5 wyświetleń

YozmaTech

YozmaTech

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kyiv

Przetłumaczone przez Google

Poszukujemy wysoce zmotywowanego i zorientowanego na wyniki menedżera konta technicznego IT, który dołączy do naszego rosnącego zespołu. Na tym stanowisku będziesz odgrywać kluczową rolę w rozwijaniu strategicznych partnerstw z klientami i zarządzaniu nimi, zapewnianiu ich satysfakcji i zapewnianiu długoterminowego sukcesu.Obowiązki:< ul>Zarządzaj portfelem przypisanych klientów, buduj silne relacje i pełnij rolę zaufanego doradcy.Wykorzystaj swoją wiedzę na temat nowoczesnych technologii, aby i

 Poszukujemy wysoce zmotywowanego i zorientowanego na wyniki menedżera konta technicznego IT, który dołączy do naszego rosnącego zespołu. Na tym stanowisku będziesz odgrywać kluczową rolę w rozwijaniu strategicznych partnerstw z klientami i zarządzaniu nimi, zapewnianiu ich satysfakcji i zapewnianiu długoterminowego sukcesu.

Obowiązki:

< ul>
  • Zarządzaj portfelem przypisanych klientów, buduj silne relacje i pełnij rolę zaufanego doradcy.
  • Wykorzystaj swoją wiedzę na temat nowoczesnych technologii, aby identyfikować potrzeby klientów i rekomendować dostosowane do potrzeb rozwiązania dla talentów IT. (Doświadczenie w pracy ze start-upami będzie dodatkowym atutem!)
  • Wykorzystaj swoją wiedzę w zakresie sprzedaży i sprzedaży dodatkowej, aby zabezpieczyć nowe projekty i zmaksymalizować wartość dla klienta.
  • Współpracuj z zespołem rekrutacyjnym, aby zapewnić pomyślną rekrutację kandydatów i realizacja projektu.
  • Proaktywnie identyfikuj potencjalne wyzwania i opracowuj rozwiązania, które przekraczają oczekiwania klientów.
  • Pogłębiaj głębokie zrozumienie podróży klienta i wdrażaj strategie mające na celu optymalizację jego obsługi.
  • < li>Wykorzystuj umiejętności negocjacyjne na wysokim szczeblu, aby zapewnić klientom korzystne umowy i ceny.
  • Bądź na bieżąco z najlepszymi praktykami badawczo-rozwojowymi i wykorzystuj tę wiedzę do identyfikowania nowych możliwości rozwoju.
  • Wykazać udokumentowane doświadczenie w skutecznej sprzedaży dodatkowej, stale przekraczającej oczekiwania klientów.
  • Kwalifikacje:

    • ponad 3 lata doświadczenia w rolę menedżera ds. sukcesu klienta lub menedżera konta.
    • Udowodnione sukcesy w sprzedaży i sprzedaży dodatkowej w środowisku B2B.
    • Dogłębne zrozumienie różnych nowoczesnych stosów technologii i trendów IT.
    • Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne, w tym umiejętność budowania relacji z klientami na wszystkich poziomach.
    • Proaktywne i zorientowane na wyniki nastawienie, skupiające się na przekraczaniu celów klienta.
    • Podstawowe zrozumienie, jak działa rekrutacja i jaką wartość oferuje outstaffing IT.
    • Umysł analityczny ze zdolnością do skutecznego identyfikowania i rozwiązywania problemów klientów.

    A PLUS JEŚLI POSIADASZ:

    Doświadczenie w outsourcingu/outstaffingu

    Co oferujemy:

    Konkurencyjne wynagrodzenie : Wynagrodzenie mające pomóc Ci skoncentrować się na projektach i rozwoju osobistym.

    DUŻE Ambicje: Jesteśmy ambitni, proaktywni i uwielbiamy kwestionować status quo.< /p>

    Zaangażowanie w doskonałość: przestrzegamy najwyższych standardów dokładności i odpowiedzialności.

    Środowisko współpracy: jesteśmy razem w tej podróży , gotowi do współpracy i wzajemnego wzmacniania się, aby osiągnąć sukces.

    Doskonałość wykonania: Dążymy do wykonania, dostarczania i doskonałości we wszystkim, co robimy.

    Dołącz do nas i bądź częścią dynamicznego zespołu, który pisze na nowo zasady gry w zarządzaniu kontami!

    Przetłumaczone przez Google

    Brak doświadczenia
    Kyiv
    Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
    Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
    Subskrybuj
    używamy cookies
    Akceptować