Producent kreatywny (TikTok/Snapchat) w Gismart

14 sierpnia 2024

Producent kreatywny (TikTok/Snapchat)

віддалено

O nas:

Gismart to zorientowany na wartość programista aplikacji mobilnych o silnej obecności na rynkach aplikacji związanych ze zdrowiem i dobrym samopoczuciem, narzędziami użytkowymi i muzyką. Niedawno osiągnęliśmy znaczący kamień milowy w postaci ponad 1 miliarda pobrań na całym świecie, co stanowi krok w kierunku naszej misji dbania o dobrostan ludzi na całym świecie. Z siedzibą w Londynie w Wielkiej Brytanii, Gismart jest dynamiczną firmą globalną o zasięgu obejmującym całą Europę i daleko poza nią. Nasz zdeterminowany zespół składa się z ponad 250 osób, które wnoszą do firmy różnorodność, kreatywność, innowacyjność i nieustanną motywację. Gismart jednoczy profesjonalistów z różnych środowisk w dziedzinie rozrywki, muzyki i technologii, pozwalając nam wykorzystywać swoje mocne strony i odnosić sukcesy jako zespół.

Nasza misja:

Stać się odskocznią na drodze samodoskonalenia naszych klientów.

Nasze wartości:

• Rozwój: Istotą życia jest ciekawość, dlatego nigdy nie przestajemy się uczyć, odkrywać i rozwijać zarówno jako osoby fizyczne, jak i jako firma.
• Wpływ: bądź siłą działającą na rzecz dobra i przekazuj ją dalej.
• Zaufanie: zaufanie zdobywa się, gdy czyny łączą się ze słowami.
• Uczciwość: miej odwagę, by stawić czoła prawdzie.
• Równowaga: Formuła jest wyjątkowa dla każdego, ale niezbędna do spełnienia życia.

Jeśli pasjonujesz się tworzeniem aplikacji mobilnych i chcesz dołączyć do firmy, która zmienia branżę, Gismart jest miejscem dla Ciebie. Zapewniamy ekscytujące możliwości kariery, wspierającą kulturę pracy i szansę wniesienia wkładu w zespół, który wywiera wymierny wpływ. Więcej informacji o Gismart znajdziesz na stronie gismart.com.

• Doświadczenie:
  
  • Co najmniej 1 rok udokumentowanego doświadczenia jako producent kreatywny dla TikTok i Snapchat.
  • Portfolio prezentujące udane projekty na wyżej wymienionych platformach.
  • Dogłębne zrozumienie reklam UGC.
• Umiejętności kreatywne:
  
  • Umiejętność generowania oryginalnych pomysłów dostosowanych do specyfiki każdej platformy.
  • Biegłość w pracy z krótkimi formatami wideo i świadomość aktualnych trendów.
  • Możliwość samodzielnego tworzenia kreacji wideo
• Analityka:
  
  • Doświadczenie w korzystaniu z narzędzi analitycznych TikTok i Snapchat do optymalizacji treści.
• Umiejętności komunikacyjne:
  
  • Silne umiejętności komunikacyjne umożliwiające skuteczną współpracę z zespołem i publicznością.
• Znajomość zagadnień technicznych:
  
  • Znajomość narzędzi i funkcji udostępnianych przez TikTok i Snapchat do tworzenia treści.
• Elastyczność i wytrwałość
  
  • Umiejętność efektywnej pracy w dynamicznym i szybkim środowisku.
  • Proaktywność i umiejętność dotrzymywania napiętych terminów
• Kreatywne myślenie:
  
  • Umiejętność kreatywnego myślenia i znajdowania niekonwencjonalnych rozwiązań .

Uwaga: znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem.

Obowiązki:

• Content Kreacja:
• Opracowywanie oryginalnych koncepcji kreatywnych dla TikTok i Snapchat.
• Planowanie i produkcja krótkich filmów dostosowanych do formatów i trendów obu platform:
  — Przypisywanie zadań filmowcom i producentom
  — Instruktaże dla projektantów ruchu
  — Tworzenie treści UGC przez się.
• Ścisła współpraca z kreatywnym zespołem produkcyjnym w celu zapewnienia spójności stylu marki.
• Analityka i optymalizacja:
• Monitorowanie trendów i zmian algorytmów w TikTok i Snapchacie.
• Analizowanie efektywności treści, identyfikacja kluczowych wskaźników wydajności (KPI) i wprowadzanie korekt w celu poprawy wyników.
• Monitorowanie kreacji konkurencji za pomocą narzędzi BI.
• Uczestnictwo w różnych procesach, takich jak burza mózgów, budowanie strategii, badania kreatywne, testy hipotez, analiza wyników itp.
• Interakcja z publicznością:
< ul>
• Śledzenie komentarzy i recenzji naszych reklam.
• Opracowywanie strategii zaangażowania odbiorców i tworzenie treści wywołujących pozytywne reakcje.

• prowadzenie kampanii testowych i eksperymentów w celu odkrycia nowych podejść
• korzystanie z innowacyjnych technologii (w tym sztucznej inteligencji) i funkcji platformy do tworzenia unikalnych treści.

Świadczenia dla pracowników:

• Kultura oparta na zdalnym podejściu: Nasz zespół to różnorodne i obszerne, podobnie jak nasze portfolio produktów. Zapewniamy elastyczny harmonogram pracy i umożliwiamy pracę w dowolnym miejscu na świecie, zdalnie lub w jednym z naszych centrów korporacyjnych.
• Program Relokacji: Gismart oferuje pakiet relokacyjny do Polski oraz wsparcie legalizacyjne dla wszystkich pracowników.
• Wynagrodzenie za pracę: zapewniamy 50% rekompensaty za przestrzenie coworkingowe na całym świecie, aby mieć pewność, że każdy ma wygodną i inspirującą przestrzeń do pracy.
• Elastyczna polityka dotycząca dni świątecznych: Gismart zapewnia swoim pracownikom 6 stałych dni świątecznych w roku, a Ty możesz wybrać 5 dodatkowych dni wolnych od pracy według własnych upodobań.
• 100% odszkodowanie za zwolnienie lekarskie
• Zdrowie psychiczne i fizyczne: Aby pomóc Ci zachować szczęście i zdrowie, Gismart pokryje Twoje ubezpieczenie medyczne, 75% kosztów zajęć sportowych i 70% kosztów terapii.
• Zasady dotyczące sprzętu osobistego: oczywiście zapewnimy Ci cały potrzebny sprzęt lub pokryjemy koszty konserwacji Twoich narzędzi.
• Uczenie się i rozwój osobisty: Uwielbiamy widzieć, jak uczysz się i rozwijasz, dlatego Gismart pokryje 70% Twoich kursów doskonalenia zawodowego. Zapłacimy także za 80% kursów języka angielskiego dla firm.
• Zasady dotyczące urlopów: każdy pracownik otrzymuje 18 dni roboczych płatnego urlopu i 3 dni osobiste w roku, a za każdy rok w Gismart dodawany jest dodatkowy dzień.
• Wydarzenia firmowe: Najpierw pracujemy zdalnie, ale uwielbiamy spotykać się osobiście. Jeśli to możliwe, organizujemy wydarzenia firmowe i zajęcia integracyjne we wszystkich centrach Gismart.