Kreatywny menadżer ds. marketingu w Boosta

Menedżer ds. marketingu kreatywnego Zdalny Witam! Chcesz rozwijać się w świecie marketingu cyfrowego i zawsze gotowy na nowe wyzwania? Poszukujemy Ciebie - ambitnego, kreatywnego i energicznego Creative Marketing Managera! My, Boosta, jesteśmy międzynarodową firmą informatyczną z portfolio wielu udanych produktów, projektów performance marketingowych i własnym funduszem inwestycyjnym. Obecnie poszukujemy Creative Marketing Managera, który dołączy do zespołu fajnych profesjonalistów projektu Honeytech — jednej z najszybciej rozwijających się platform komiksów internetowych na świecie. Platforma działa jak Netflix, tylko zamiast filmów – komiksów. Czym możemy się pochwalić? Jesteśmy szybko rozwijającym się projektem (w 2023 roku urosliśmy 10-krotnie, w tym roku wzrośniemy kolejne 10-krotnie); Praca w startupie – jest dynamika, możliwość wpływu na kierunek rozwoju firmy – na pewno nie będziesz marketerem w zespole o małym obszarze odpowiedzialności; Będziesz pracować w silnym zespole – ze starszymi specjalistami i byłymi menedżerami ukraińskich firm spożywczych; Wszędzie, gdzie kierujemy się zdrowym rozsądkiem, nie ma niepotrzebnej biurokracji. Mamy nadzieję, że zobaczymy się na rozmowie kwalifikacyjnej, ale najpierw upewnijmy się, czy pasujemy do siebie. Jesteś idealnym kandydatem, jeśli: Masz doświadczenie w marketingu efektywnościowym i znasz wskaźniki marketingowe. Kompetentny we wdrażaniu analiz konkurencji z wykorzystaniem narzędzi monitorowania rynku, z możliwością generowania oryginalnych koncepcji w oparciu o wyniki badań. Komunikatywna znajomość doświadczenia w zakresie jasnego przedstawienia specyfikacji technicznych dla projektantów. Posiadasz poziom średnio-zaawansowany lub wyższy. Doświadczenie ze Snapchatem/TikTokiem oraz znajomość Figmy/Photoshopa będzie również dodatkowym atutem. Czy to wszystko dotyczy ciebie? W takim razie czekamy, aż Twoje CV zacznie jak najszybciej pracować nad następującymi zadaniami: przeprowadzeniem analizy jakościowej trendów rynkowych i konkurencji, określeniem głównych trendów, możliwości rozwoju i perspektyw skalowania. Wdrażanie innowacyjnych i skutecznych metod twórczych. Współpraca z zespołami pozyskiwania użytkowników i produktowymi w celu zapewnienia efektywnego planowania i realizacji zadań. Ocena wydajności obecnych kreacji i opracowywanie strategii poprawiających wyniki. Eksperymentowanie z różnymi kreatywnymi pomysłami i formatami w celu określenia optymalnych strategii. Etapy: I etap: komunikacja z rekruterem. II etap: rozmowa z liderem zespołu. III etap: zadanie testowe. IV etap: rozmowa końcowa na podstawie wyników Twojego testu. Następnie zbieramy rekomendacje z Twojego poprzedniego miejsca pracy, a Ty otrzymujesz swoją Ofertę Pracy! Zastanawiam się, co jeszcze oferujemy? Pracuj na najbardziej konkurencyjnych rynkach Tier1 (USA, Kanada, Wielka Brytania, Australia itp.) nad ciekawym projektem o wysokim współczynniku klikalności poniżej. Możliwość bezpośredniego wpływania na rentowność produktu. Praca zdalna lub możliwość pracy w innych biurach na terenie Kijowa lub Lwowa. Elastyczny grafik i możliwość samodzielnego planowania dnia pracy. 18 dni roboczych urlopu, które się nie palą. Dodatkowe 5 dni wolnych, 5 dni zwolnienia lekarskiego bez zaświadczenia lekarskiego i 30 dni zwolnienia lekarskiego za zaświadczeniem lekarskim. Edukacja jest jedną z naszych wartości, dlatego oferujemy wszelkie możliwości rozwoju: prezentacje różnych prelegentów z różnych dziedzin, dużą bibliotekę firmową, rekompensatę za kursy i oczywiście lekcje języka angielskiego.Ale najważniejsze: Boosta to zespół profesjonalistów, każdy czuje się wspierany i zyskuje pewność siebie! Jeśli szukasz wyższego poziomu przywództwa niż ty, wyślij nam swoje CV i dołącz do naszego zespołu, aby wspólnie budować nową erę w świecie komiksów internetowych!