Kreatywny copywriter w Romanchenko D.A., FLP

Nie copywriter, ale jubiler pomysłów!

Nie potrzebujemy kogoś, kto pisze dla wyszukiwarek, potrzebujemy kogoś, kto pisze proste, jasne, tworzące wartość i motywujące do działania treści.

Celem nie jest liczba znaków! Celem jest stworzenie „atrakcyjności” treścią, przekazywanie ludziom istoty i wartości oferty naszych klientów.

Przygotowujemy treści, które :

• Przekazuje wiedzę;
• Budzi zaufanie;
• Wskazuje na problem ;
• li>Opowiada o rozwiązaniach;
• Odpowiada na pytania;
• Zapamiętuje i lubi;

I nie chodzi tu o "Najlepszą jakość, szybkość, obsługę, indywidualne podejście i dynamicznie rozwijający się zespół fachowców i wiodących specjalistów" - 98% pozycjonowania wszystkich firm w dowolnej branży jest pełne takich tekstów, nadają się dla każdej firmy, należy zastąpić jedynie nazwę.

Chodzi o sformułowanie znaczeń, z którymi marketer już pracował firma, a te znaczenia i pozycjonowanie muszą zostać ujawnione słowami, aby diament (firma klienta) zabłysnął w nowy sposób.

Wierzymy, że wszystko, co robimy, robimy, aby pomóc tworzyć i promować produkty, które uszczęśliwiają ludzi i przybliżają ich do swoich celów. Dzięki temu, że coraz więcej fajnych produktów świeciło jaśniej.

Uwielbiamy uwalniać potencjał biznesowy, osiągać niemożliwe i być dumni z wyników naszych klientów.

Odkrywamy i formujemy znaczenia, przekazując ludziom istotę i wartość oferty. (Nie szablonowo, nie jak wszyscy!)

Wymagania:

• Chętny i potrafiący szybko się uczyć;
• Masz pragnienie uczenia się nowych rzeczy;
• Kreatywne myślenie, bogate słownictwo;
• Potrafij szybko zagłębić się w temat;
• Rób swoją pracę nie dla samej pracy

Jeśli:

• Nie jest zaangażowany,
• Nie kocha tego, co robi,
• Wykonuje swoją pracę za grosz (Liczba znaków)
• Prośba, nie marnuj swojego i naszego czasu!

Warunki:

1. Potrzebujemy osoby z umiejętnościami i pokierujemy jej umiejętności we właściwym kierunku.
2. Potrzebna jest Twoja kreatywność i energia.
3. Ta rola polega na pracy pod nadzorem marketera.
4. Praca zdalna.
5. W celu rozpoczęcia współpracy zlecimy małe zadanie testowe w postaci napisania treści naszej metodologii na 2000 znaków.
6. li>