Copywriter BHP w Cifrove vidavnictvo EKSPERTUS

Wydawnictwo cyfrowe Eksterus toukraiński wydawca oprogramowania i publikacji specjalistycznych.

Naszą misją jest wspieranie informacyjne specjalistów z różnych dziedzin. Publikujemy specjalistyczne czasopisma elektroniczne, eksperckie systemy prawne, oprogramowanie oraz prowadzimy szkolenia dla księgowych, kadr, pedagogów, menedżerów medycznych i innych specjalistów. waga czcionki: 400">https://expertus.media/

https://www.instagram.com/expertus.media

https://www.facebook.com/ExpertusUA 

Tworzenie tekstu wysokiej jakości treści na temat bezpieczeństwa pracy. Musisz poruszać się po „gorących” zasobach informacyjnych branży, rozumieć potrzeby informacyjne odbiorców i tworzyć teksty, które wciągają i zachęcają do działania.

Zadania funkcjonalne:

• Monitorowanie aktualności branżowych ze stanowiska istotnego dla naszego CA.
• Przygotowywanie materiałów operacyjnych w celu szybkiego informowania klientów o zmianach w przepisach prawnych.
• Tworzenie planów treści zgodnie z ogólną strategią Expertus.
• Pisanie tekstów do biuletynów e-mailowych, postów w sieciach społecznościowych i ogłoszeń.
• Przygotowywanie scenariuszy rozmów, tekstów ofert handlowych i prezentacje.
• Opracowanie koncepcji kreatywnych materiałów marketingowych.
• Pisanie specyfikacji technicznych materiałów promocyjnych: banery, strony docelowe, reklamy.
• Ścisła kontrola Tone of Voice marki — profesjonalizm, wzwięzłość.

Nasze oczekiwania od kandydata:

• Minimum 1-2 lata praktycznego doświadczenia w dziedzinie copywritingu, content marketingu lub dziennikarstwa;
• Doskonała znajomość języka ukraińskiego (gramatyka, ortografia, interpunkcja).
• Umiejętność pisania tekstów reklamowych i informacyjnych, artykułów, postów na portale społecznościowe, haseł, scenariuszy wideo; dostosowanie stylu do różnych grup docelowych.
• Umiejętność szybkiego generowania pomysłów, oferowania niestandardowych rozwiązań, a także analizowania efektywności tekstów (CTR, konwersja, informacja zwrotna).

Oferujemy:

• Urzędowe zatrudnienie.
• Format pracy hybrydowej lub zdalnej, możliwy elastyczny grafik.
• Grafik pracy: 5/2, od 09:00 do 18:00.
• Dzień wolny z okazji urodzin, stażu pracy, „dni chorobowych” itp.
• Biblioteka korporacyjna.
• Szkolenia korporacyjne i możliwości rozwoju zawodowego.
• Zapewnienie sprawnego rozwoju funkcjonowanie biura dzięki obecności generatora.
• Przejrzysty plan adaptacji i wsparcie mentorskie.
• Przyjazny zespół, w którym panuje atmosfera szacunku i wzajemnej pomocy.

Nie tylko tworzymy content.

Mamy stanowisko. 700">Łączna kwota pomocy przekroczyła już 7,3 mln UAH. Głównymi obszarami są drony, taktmed.

Wspieramy także kolegów, którzy obecnie służą w wojsku. Ponieważ zespół jest o własnych siłach.

Rozwijamy się i poszukujemy osoby, która przyjdzie nie „do pracy”, ale do zespołu.

Czy to rezonuje? Wyślij swoje CV.