Autor treści w ORIL

Poszukujemy doświadczonego gawędziarza z doświadczeniem w marketingu usług IT. Potrzebujemy kogoś, kto potrafi uprościć złożone pomysły w angażującą i przekonującą treść. Czym będziesz się zajmował? — Konceptualizacja, pisanie i edytowanie treści w różnych mediach cyfrowych, w tym stronach internetowych, historiach klientów, mediach społecznościowych, reklamach i blogach z atrakcyjnymi tekstami, które motywują do działania —Wykorzystaj wiedzę z zakresu SEO i strategii rozwoju treści, aby stworzyć treści cyfrowe, które zaprezentują naszą firmę jako eksperta w branży. — Efektywnie wykorzystuj narzędzia AI, aby przeznaczyć więcej czasu na generowanie pomysłów na nowe, angażujące treści. Czego szukamy? — Ponad 3 lata doświadczenia doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie informatycznej — Zaawansowana znajomość języka angielskiego, zdolna do tworzenia jasnych, przekonujących i poprawnych gramatycznie treści — Doskonałe umiejętności pisania, edytowania i korekty — Dobra znajomość podstaw SEO — Głębokie umiejętności badawcze — Solidne zrozumienie zasad tworzenia oprogramowania, potrafiących skutecznie przekazywać tematy techniczne nawet odbiorcom nietechnicznym. Będzie dodatkowym atutem: – Doświadczenie w analizie danych i umiejętności wykorzystania danych w celu usprawnienia naszych działań w zakresie marketingu treści – Licencjat z dziennikarstwa, języka angielskiego, komunikacji, marketingu lub pokrewna dyscyplina — Głębokie zrozumienie specyfiki kulturowej i językowej Stanów Zjednoczonych Oferujemy: — Konkurencyjne wynagrodzenie — Usługi wsparcia księgowego — Regularne przeglądy i spotkania z informacją zwrotną — Ciągły rozwój zawodowy: zachęcamy do rozwoju i zdobywania certyfikatów — Regularne działania związane z budowaniem zespołu — Ambitny, wspierający i przyjazny zespół profesjonalnych programistów, projektantów, menedżerów i specjalistów oraz wyjątkowe wsparcie i synergia całej organizacji – Możliwość realizacji swoich pomysłów i inicjatyw – Środowisko i kultura sprzyjająca rozwojowi osobistemu i zespołowemu Proces aplikacji: – Wstępna selekcja: rozmowa z Rekruterem – Rozmowa główna : zadzwoń do naszego Head of Marketingu (+ Zadanie testowe podczas rozmowy)*Upewnij się, że załączyłeś swoje portfolio