Specjalista ds. badań konsumenckich i rynkowych w L’OREAL Ukraine /LOREAL Ukrayina

Witamy, jesteśmy L’Oreal.

Nie tylko budujemy marki; kształtujemy sposób, w jaki świat doświadcza piękna (a wymaga to wielu fajnych prac). Zaintrygowany? Czytaj dalej, to może być szansa, której szukałeś.

Dzień w Życie

Jako Specjalista ds. badań konsumenckich i rynkowych będziesz raportować do Szefa CMI i pracować we wszystkich działach i funkcjach, aby osiągać doskonałość w badaniach konsumenckich i rynkowych. Ta rola oferuje wyjątkową okazję do współpracy z różnymi zespołami i przyczyniania się do kształtowania strategii zgodnych z misją L’Oreal, jaką jest tworzenie piękna, które porusza świat.

Twoje obowiązki będą obejmować:

• Consumer Insights: Przeprowadź szczegółowe badania, aby zrozumieć zachowania, preferencje i trendy konsumentów.
• Analiza rynku: analizuj dynamikę rynku, krajobraz konkurencyjny i wyniki kategorii, aby określić możliwości rozwoju.
• Strategiczne Zalecenia: Przekształć dane w praktyczne spostrzeżenia, które pomogą w podejmowaniu decyzji w różnych działach.
• Społeczne słuchanie: monitoruj wyniki marki, identyfikuj pojawiające się trendy i zbieraj opinie konsumentów w czasie rzeczywistym za pomocą narzędzi do słuchania w mediach społecznościowych i analityki cyfrowejplatformy
• Wizualizacja danych i opowiadanie historii: Twórz efektowne dashboardy i przedstawiaj złożone statystyki w jasny, zwięzły i wciągający sposób dla różnorodnych odbiorców
• Współpraca: Współpracuj z zespołami ds. marketingu, sprzedaży i rozwiązań cyfrowych, aby zapewnić uwzględnienie spostrzeżeń w strategiach biznesowych.
• Innowacja: Wykorzystaj zaawansowane narzędzia i metodologie, aby zwiększyć możliwości badawcze i zapewnić efektowne wyniki wyniki.

Szukamy

Świetnie pasujesz, jeśli masz:

Licencjat w dziedzinie marketingu, biznesu, analizy danych lub pokrewnej dziedziny.
• Udokumentowane doświadczenie w badaniach konsumenckich, badaniach rynku lub na podobnym stanowisku analitycznym, najlepiej w branży kosmetycznej, FMCG lub dóbr luksusowych 
• Znajomość języka ukraińskiego i angielskiego (w mowie i piśmie).
• Doskonałe umiejętności w zakresie analizy danych, analiz konsumentów, badań rynku, myślenia strategicznego i komunikacji.
• Pasja do zrozumienia zachowań konsumentów i wdrażania strategii opartych na danych.
• Wykazane zrozumienie i doświadczenie w zakresie sztucznej inteligencji Narzędzia i metodologie (AI) do zaawansowanej analizy danych, modelowania predykcyjnego lub analizy nastrojów konsumentów. 
• Proaktywne podejście do identyfikowania możliwości automatyzacji procesów w zakresie gromadzenia danych, analiz i raportowania w celu poprawy wydajności i dokładności. 
• Naturalna ciekawość zachowań konsumentów, dynamiki rynku i pojawiających się trendów połączona z pasją do branży kosmetycznej. 
• Możliwość współpracy między funkcjami i rozwoju w dynamicznym, dynamicznym środowisku.

Co to dla Ciebie oznacza

• To miejsce, w którym możesz opuścić swoją strefę komfortu i wyjść poza swój potencjał (tutaj będziesz zachęcany do próbowania nowych rzeczy i podejmowania ryzyka!)
• Prawdziwa odpowiedzialność od pierwszego dnia, nie ma co czekać na uboczu L’Oreal.
• Środowisko, w którym ludzie każdego pochodzenia etnicznego, pochodzenia społecznego, wieku, religii, płci i orientacji seksualnej, a także osoby niepełnosprawne są akceptowani, mogą wypowiadać się, prosperować i są akceptowani świętowane!
• Miejsce, w którym możesz przyczynić się do czegoś większego! Wiele naszych marek ma powody społeczne/środowiskowe, aby wywrzeć konkretny wpływ.

Kim jesteśmy Are

Dołącz do nas w L’Oreal, wiodącej na świecie firmie kosmetycznej, obecnej na ponad 150 rynkach. Od ponad wieku zmieniamy się; napędzane danymi, technologią, innowacjami i nauką. Razem stawiamy czoła wielkim wyzwaniom, jednocześnie dbając o to, aby uczynić świat bardziej włączającym i lepszym miejscem dla wszystkich i naszej planety.

Dążymy do zapewnienia włączających procesów rekrutacyjnych oraz do wspierania zatrudniania i promowania każdego kandydata w sposób etyczny i sprawiedliwy. TGrupa surowo zabrania dyskryminacji jakichkolwiek osób ubiegających się o zatrudnienie ze względu na tożsamość płciową lub ekspresję płciową danej osoby, orientację seksualną, widoczną i/lub niewidoczną niepełnosprawność, pochodzenie społeczno-ekonomiczne i/lub wielokulturowe, stan zdrowia, wiek, religię lub inne cechy chronione przez prawo.