Następna praca

Dyrektor ds. analiz i prognoz konsumenckich w BAT Ukraine

Opublikowano ponad 30 dni temu

4 wyświetlenia

BAT Ukraine

BAT Ukraine

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kyiv
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

BAT rozwija się w szybkim tempie w kierunku globalnej firmy obsługującej wiele kategorii. Naszym celem jest stworzenie lepszego jutra™ poprzez budowanie świata bez dymu.Aby osiągnąć nasze ambicje, szukamy współpracowników, którzy są gotowi dołączyć do nas w tej podróży! Jutro nie może czekać, nadajmy mu kształt razem!British American Tobacco ma ​​ekscytującą szansę dla dyrektora ds. analiz i prognoz konsumenckich w KijowieCelem tej roli jest reprezentowanie głosu konsumentów, wprowadzanie spostr

BAT rozwija się w szybkim tempie w kierunku globalnej firmy obsługującej wiele kategorii. Naszym celem jest stworzenie lepszego jutra™ poprzez budowanie świata bez dymu.

Aby osiągnąć nasze ambicje, szukamy współpracowników, którzy są gotowi dołączyć do nas w tej podróży! Jutro nie może czekać, nadajmy mu kształt razem!

British American Tobacco ma ​​ekscytującą szansę dla dyrektora ds. analiz i prognoz konsumenckich w Kijowie

Celem tej roli jest reprezentowanie głosu konsumentów, wprowadzanie spostrzeżeń w życie oraz pomaganie zespołom regionalnym i rynkowym myśleć z wyprzedzeniem i rozwiązywać problemy, zanim one wystąpią. Consumer Insights & Foresights Executive jest odpowiedzialny za dostarczanie praktycznych spostrzeżeń konsumenckich w trybie OTIF (on-time in-full), które wspierają decyzje biznesowe.

Raportuje do: Starszego menedżera ds. obszaru Insights and Foresights

Podstawowe relacje:

  • Wewnętrzne – Insights & Zespół Foresights, Zespół Central Insights, Zespoły ds. kategorii, Doświadczenie konsumenckie
  • Zewnętrzne – agencje badawcze

Twoje kluczowe obowiązki będą obejmować:

  • Wsparcie Menedżera ds. Insights & Foresight w znajdowaniu szans dla naszego biznesu poprzez analizę trendów i zmian rynkowych, integrowanie informacji wewnętrznych i zewnętrznych.
  • Zapewnij realizację wszystkich projektów badawczych OTIF (terminowo i w całości).
  • Zapewnij wybór właściwych podejść/metodologii, aby osiągnąć cele badań.
  • Opracuj kompleksowe i przydatne raporty i prezentacje z wnioskami i prezentacjami dla interesariuszy.
  • Współpraca z zespołem Central Insights i innymi funkcjami (wywiady rynkowe, planowanie, doświadczenia konsumenckie, zespoły kategorii, finanse, kwestie prawne i sprawy zewnętrzne) (LEX)) w celu gromadzenia i syntezy danych w celu maksymalizacji użyteczności dostarczanych przez nas spostrzeżeń.
  • Aktywnie uczestnicz w regularnych przeglądach Statystyk i pogłębionych spotkaniach strategicznych.
  • Aktywnie uczestnicz w działaniach związanych z ciągłym uczeniem się i rozwojem, aby budować i utrzymywać wiedzę specjalistyczną w zakresie metodologii i narzędzi Insights i Foresights.

Czego szukamy dla?

Wymagane doświadczenie:

  • 1-3 lata doświadczenia na stanowiskach związanych z badaniami marketingowymi, z wykazaną umiejętnością analizowania i interpretowania złożonych danych oraz myślenia i planowania strategicznego

Wymagane umiejętności techniczne/funkcjonalne/przywódcze:

  • Bardzo ciekawi mnie zrozumienie zachowań i postaw konsumentów oraz ich powiązania z przyjęciem nowych kategorii i budowaniem marki
  • Silne umiejętności analitycznego i krytycznego myślenia, ze zdolnością do syntezy praktycznych i praktycznychwybiegające w przyszłość spostrzeżenia na podstawie wyników badań i innych dostępnych informacji
  • Przenikliwość komercyjna i przenikliwość w identyfikowaniu czynników wpływających na wydajność kategorii, konsumpcji i marki
  • Doświadczenie w zakresie metodologii badań konsumenckich – zastosowania i ograniczenia
  • Dobre umiejętności komunikacyjne (opowiadanie historii ustnie i wizualnie) w celu generowania rekomendacji dla interesariuszy wyższego szczebla
  • Odporność na zarządzanie wieloma złożonymi projektami i ich realizację jednocześnie w dynamicznym środowisku biznesowym i BAT
  • Dobre umiejętności współpracy i proaktywna postawa z możliwością efektywnej pracy w zespołach interdyscyplinarnych.
  • Umiejętność negocjowania i utrzymywania relacji sieciowych;
  • Pasja i skuteczność w rozwijaniu ludzi i utrzymywaniu ich motywacji w środowiskach pod dużą presją.
  • MS Office (PPT, XLS), najlepiej, jeśli masz pewne doświadczenie z Power BI

Edukacja / Wymagane kwalifikacje/certyfikaty:

  • Ukończone studia wyższe w dziedzinie biznesu, ekonomii, socjologii, analityki danych lub pokrewnej dziedziny technicznej
  • Znajomość języka angielskiego i ukraińskiego

Co Ci oferujemy?

  • Oferujemy wiodącą na rynku roczną premię za wyniki (zależną od kwalifikowalności)
  • Nasz zakres świadczeń różni się w zależności od kraju i obejmuje różnorodne plany zdrowotne, inicjatywy na rzecz równowagi między życiem zawodowym a prywatnym, wsparcie w zakresie transportu oraz elastyczny plan urlopowy z dodatkowymi zachętami
  • Twoja podróż z nami nie jest ograniczona granicami; jest napędzany przez twoje aspiracje. Dołącz do nas w BAT i stań się częścią środowiska, które rozwija się dzięki wewnętrznemu awansowi, w którym rozwój Twojej kariery to nie tylko stwierdzenie – to rzeczywistość, którą chętnie wspólnie budujemy. Wykorzystaj szansę i zadbaj o swój rozwój; tutaj zaczyna się Twój kolejny rozdział.
  • Będziesz miał dostęp do internetowych platform edukacyjnych i spersonalizowanych programów rozwoju, które pozwolą Ci rozwijać Twoje umiejętności przywódcze
  • Naszym priorytetem jest ciągłe doskonalenie w środowisku transformacyjnym, przygotowanie na ciągłe zmiany

DLACZEGO DOŁĄCZYSZ DO BAT?

Jesteśmy jedną z niewielu firm uznanych przez Top Employers Institute za najlepszego pracodawcę na świecie – certyfikowanego w oferowaniu doskonałych warunków pracy.

Współpraca, włączenie społeczne i partnerstwo leżą u podstaw wszystkiego, co robimy w BAT. Z niecierpliwością czekamy na umożliwienie rozwoju każdej osobie, bez względu na płeć, orientację seksualną, stan cywilny lub związek partnerski, zmianę płci, rasę, religię lub przekonania, kolor skóry, narodowość, pochodzenie etniczne lub narodowe, niepełnosprawność, wiek, umiejętności, doświadczenie, wykształcenie, pochodzenie społeczno-ekonomiczne i zawodowe, status weterana, perspektywy i style myślenia. Wiemy, że wykorzystywanie talentów ze wszystkich środowisk czyni nas silniejszymi i najlepiej przygotowanymi na spotkanie z naszym autobusemcele.

Przerwy w karierze postrzegamy jako możliwości, a nie przeszkody. Poprzez program Global Returners wspieramy profesjonalistów, którzy chcą wznowić karierę po dłuższej nieobecności na rynku pracy (np. przerwa w opiece nad rodziną, urlop rodzicielski, służba państwowa, urlop naukowy i/lub rozpoczęcie własnego przedsięwzięcia).

Przyjdź, zaprezentuj swoją różnicę i zobacz, co jest dla Ciebie możliwe w BAT. Dowiedz się więcej o naszej kulturze i wielokrotnie nagradzanym doświadczeniu pracowników tutaj.

Jeśli potrzebujesz uzasadnionych dostosowań lub udogodnień, które pomogą Ci uzyskać najlepsze wyniki w procesie rekrutacji, zachęcamy do powiadomienia nas. Jesteśmy w pełni zaangażowani we wspieranie Cię poprzez dokonanie odpowiednich ustaleń, abyś mógł zademonstrować swój pełny potencjał.

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Kyiv
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować