Specjalista od wynagrodzeń i benefitów w Interpipe / INTERPAYP

INTERPIPE to ukraińska firma przemysłowa i jeden z liderów w produkcji rur stalowych i kół kolejowych. Nasze produkty dostarczane są do ponad 80 krajów świata, a zakłady produkcyjne pracują według najwyższych standardów jakości, innowacyjności i ekologii. Aktywnie wdrażamy nowoczesne technologie, rozwiązania cyfrowe i rozwijamy kulturę bezpieczeństwa, kształtując branżę przyszłości.

Obecnie poszukujemy proaktywnego Specjalisty ds. Wynagrodzeń i Benefitów, osoby, która wie, jak budować efektywne procesy HR, samoorganizującej się i nastawionej na ogólny wynik zespołu.

Nasz kandydat:

• Przeprowadza analizę świadczeń i wynagrodzeń w oddziałach zagranicznych;
• Zajmuje się opracowywaniem, wdrażaniem, utrzymaniem, aktualizacją polityk, procedur, przepisów (zgodnie z obowiązującym ustawodawstwem kraju obecności) i ogólnym podejściem w Spółkach;
• Tworzy dane analityczne od personelu, prezentacje.
• Wykonuje komplet prac płacowych dla międzynarodowych przedstawicielstw i usług scentralizowanych na Ukrainie;
• Przygotowuje i sporządza zlecenia, nakazy i inne dokumenty dotyczące wynagradzania i premiowania pracowników utworzonych oddziałów;
• Zbiera i analizuje informacje niezbędne do sporządzania projektów budżetów FOP i środków kadrowych według ustalonych obszarów odpowiedzialności. Tworzy projekt budżetu FOP i środków kadrowych według działów/służb, przeprowadza analizę wykorzystania środków kadrowych;
• wykonuje szereg prac związanych z nagradzaniem kadr;
• zapewnia wsparcie doradcze personelowi w zakresie prawa pracy, organizacji pracy, wynagradzania i premiowania na Ukrainie oraz przedstawicielstwach zagranicznych.
• zapewnia bezpośrednią komunikację z każdym pracownikiem przedstawicielstw zagranicznych.
• uczestniczy w prowadzeniu indywidualnych programów ocen i rozwoju dla pracowników przedstawicielstwa.

Nasze wymagania i życzenia dotyczące Twoich umiejętności zawodowych:

• Wykształcenie wyższe;
• Doświadczenie na podobnych stanowiskach w dużych przedsiębiorstwach (głównie w środowisku międzynarodowym);
• Ekspercka wiedza nt. ustawodawstwo pracy Ukrainy, zrozumienie instrukcji w zakresie działalności (5 instrukcji, 100 instrukcji itp.);
• Wysoki poziom umiejętności zarządzania i komunikacji;
• pewny siebie użytkownik komputera (Word, Excel, PowerPoint, Outlook);
• Znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym.
• Możliwość pracy w trybie wielozadaniowości
• Gotowość do podróży służbowych (na Ukrainie i za granicą).

Jakie możliwości otwierają się przed Tobą na tym stanowisku?

• Pracuję w firmie z
• Praca służbowa z rezerwacją;
• Pełny pakiet socjalny;
• Perspektywy rozwoju kariery;
• Rekompensata za wynajem mieszkania (dla pracowników spoza miasta);
• Ubezpieczenie medyczne;
• Konkurencyjne wynagrodzenie (negocjowane indywidualnie podczas rozmowy kwalifikacyjnej).

Chcesz zostać częścią nasz zespół?

Następnie zadzwoń, napisz: telefon: 067-500-19-88

Nazywam się Maria, chętnie odpowiem na Twoje pytania.

Z góry dziękujemy za opinię dotyczącą CV.