Menedżer komunikacji w Aviation Production Company “SKYETON”

Menedżer ds. komunikacji Kijów AVC „SKAETON” LLC to międzynarodowa firma, certyfikowany twórca i producent robotycznych systemów bezzałogowych, posiadający własne, unikalne systemy nawigacji, detekcji i kompleksowego zarządzania. Obecnie poszukujemy kreatywnego i odpowiedzialnego Menedżera ds. Komunikacji, który pomoże nam wdrożyć i wspierać strategię komunikacji. Główne zadania: tworzenie i publikacja tekstów w języku ukraińskim i angielskim: wpisy na portale społecznościowe, materiały na stronę internetową, prezentacje, newslettery, studia przypadków itp.; zarządzanie treścią w sieciach społecznościowych i wspomaganie komunikacji z subskrybentami; współpraca z mediami (kontakty z mediami, komunikacja), przygotowywanie projektów specjalnych i komentarzy; współpraca z wykonawcami, ustalanie zadań i ocena wyników zaangażowanych specjalistów; monitorowanie wzmianek w przestrzeni informacyjnej; śledzenie efektywności kampanii komunikacyjnych. Nasze oczekiwania: 3 lata doświadczenia na stanowisku PR/komunikatora/content managera; doświadczenie w zarządzaniu sieciami społecznościowymi, umiejętność pisania i dostosowywania treści dla docelowej grupy odbiorców; umiejętność pracy z edytorami graficznymi; doświadczenie w nawiązywaniu relacji z mediami; znajomość języka angielskiego na poziomie B1 i wyższym; obecność udanych przypadków komunikacyjnych w portfelu; systematyczne podejście do wykończenia, kreatywność, umiejętność przetwarzania dużej ilości informacji. Ważne: pracuj offline w biurze w Kijowie. Co oferujemy: pracę w stabilnej i odnoszącej sukcesy firmie o wysokich standardach jakości; konkurencyjne wynagrodzenie i system premii; możliwość realizacji się w różnych projektach; komfortowe warunki pracy i zasoby niezbędne do pracy; pracować z kompatybilnymi produktami wyprodukowanymi na Ukrainie; oficjalne zatrudnienie (KZoT); 24 dni urlopu w roku i płatne dni chorobowe; szkolenia wewnętrzne z zakresu procesów English i Lean; rekompensata za zewnętrzne potrzeby szkoleniowe; niezależny od przerw w dostawie prądu, wyposażony w generatory i Starlink; biblioteka korporacyjna; zniżki w kawiarni firmowej; zniżki w Sport Life; dostępność schronienia na terenie firmy; wyposażone tereny rekreacyjne; dostawa metrem. Etapy selekcji: znajomość z rekruterem; rozmowa kadrowa; zadanie testowe; wywiad z Szefem Marketingu; ostatnia rozmowa z dyrektorem generalnym. Jeśli jesteś gotowy podjąć to wyzwanie i dołączyć do naszego zespołu, czekamy na Twoje CV! Zwracamy Twoją uwagę, informację zwrotną na temat wyników przeglądu CV przekazujemy jedynie w przypadku pozytywnej decyzji w sprawie dalszego rozpatrzenia Twojej kandydatury. W takim przypadku Twoje dane zostaną zapisane w bazie CV Spółki i chętnie skontaktujemy się z Tobą, gdy pojawi się odpowiednie wolne stanowisko. Okres rozpatrzenia wynosi 10 dni roboczych.