Współkoordynator Klastra Ochrony (biegle posługuje się językiem angielskim) w The Right to Protection, CF

BF „Prawo do ochrony” (Fundacja) jest wiodącą organizacją pozarządową zajmującą się prawami człowieka, która kompleksowo działa na rzecz rozwiązywania problemów problematyka przymusowych wysiedleń i migracji, ich przyczyny i skutki. Nasze działania mają na celu ochronę praw uchodźców, migrantów przymusowych, bezpaństwowców i słabszych społecznie grup ludności.  

Naszym celem jest wzmacniać środowisko publiczne na poziomie społeczności i jednostek poprzez bezpośrednie reagowanie na potrzeby osób wewnętrznie przesiedlonych i innych dotkniętych grup ludności, a także rozwijanie zdolności państwa i społeczeństwa obywatelskiego do identyfikowania i wdrażania długoterminowych rozwiązań.

Koordynator Klastra Ochronnego Funduszu będzie współpracować z Koordynatorem Klastra Ochrony przy Biurze Wysokiego Komisarza ONZ ds. Uchodźców (UNHCR) ONZ na Ukrainie w celu wsparcia koordynacyjnej roli Klastra zgodnie z instrukcjami Stałego Komitetu Międzyagencyjnego ONZ (IASC) w sprawie przywództwa i odpowiedzialności klastra. Współkoordynator będzie pracował nad poprawą reprezentacji organizacji pozarządowych i innych kluczowych interesariuszy w działaniach Klastra, wzmocnieniem skutecznego zarządzania Klastrem oraz poprawą programów ochrony humanitarnej i rzecznictwa.

< span style="font-weight: 700; styl czcionki: normalny; dekoracja tekstu: brak">OBOWIĄZKI

• Wsparcie rozwoju strategii Klastra Ochrony po konsultacjach z partnerami i interesariuszami. Wsparcie Klastra Ochrony w celu zapewnienia przekazywania informacji wydziałowi ochrony i zapewnienia formowania ogólnej reakcji humanitarnej, a także włączenia ochrony do ogólnego planu działań humanitarnych Krajowej Grupy Humanitarnej.< /p>

• Organizacja i obsługa spotkań zgodnie z Zasadami Partnerstwa, zapewnienie klastra konsultacyjnego i zorientowanego na wyniki spotkania.

• Wsparcie koordynacji z partnerami rządowymi i innymi właściwymi organami.

• lub międzyklastrowe oceny potrzeb w zakresie ochrony, w tymlub ocena z udziałem dotkniętej populacji.

• < span style= "font-weight: 400; Font-style: normal; text-dekoracja: brak">Promowanie szkoleń z zakresu ochrony członków Klastra, innych partnerów lokalnych i odpowiednich władz.

• Inicjatywy koordynacyjne mające na celu budowanie potencjału ochronnego władz krajowych i lokalnych, partnerów i społeczeństwa obywatelskiego.

• Zapewnienie włączenia zagadnień przekrojowych do prac Klastra Ochrony, w tym m.in. wszelkie działania opracowane przez podklastry lub grupy robocze

• Zapewnienie zgodności działań Klastra Ochrony z uwzględnieniem wieku, płci i różnorodności.

• Wsparcie raportowania i wymiany informacji w Klastrze Ochrony oraz na poziomie międzyklastrowym.

• Wspieranie i ułatwianie strategii i mechanizmu zarządzania informacjami Klastra Ochrony.

• Zapewnienie wsparcia Klastra Ochrony w celu regularnego wydawania aktualizacji i informacji na temat kwestii ochrony dotkniętej populacji, środków reagowania i powiązanych zaleceń.

< li style="waga czcionki: 400; styl czcionki: normalny; dekoracja tekstu: brak">

Identyfikacja kluczowych kwestii związanych ze wspieraniem Klastra Ochrony w oparciu o konsultacje: Ułatwianie wspólnych inicjatyw klastrowych/międzyklastrowych w celu zapewnienia regularnego i spójnego wspierania.

• Pomoc w spójnej interpretacji i stosowaniu prawa międzynarodowego oraz odpowiednich standardów prawnych IPC i polityki ochronnej.

• Promowanie przestrzegania przez Klaster międzynarodowych dokumentów dotyczących praw człowieka, Wytycznych Przesiedleń Wewnętrznych oraz innych odpowiednich dokumentów międzynarodowych i regionalnych; we współpracy z grupą humanitarną kraju, utrzymanie działań lokalnych w przypadku naruszenia międzynarodowych standardów i zasad ochrony.< /span>

• Wzmocnienie ustawodawstwa krajowego w zakresie rozwiązań długoterminowych.

• Ułatwianie spotkań Klastra Obronnego i jego prezentacji podczas spotkań z partnerami i władzami branżowymi oraz innymi odpowiednimi rozmówcami.

  < /li>

• Organizacja spotkań międzyklastrowych, współpraca z grupami i podgrupami roboczymi oraz właściwymi organami w celu rozwiązywania konkretnych problemów.

• W razie potrzeby do wykonywania innych obowiązków.

Raportowanie i odpowiedzialność

Współkoordynator Klastra Ochrony Fundacji podlega Prezesowi Fundacji i Dyrektorowi Programowemu Fundacji.

• Przygotowywanie wysokiej jakości i terminowych raportów zgodnie z instrukcjami kierownictwa i darczyńców w ustalonych ramach czasowych.

• Przestrzeganie wszystkich obowiązujących polityk i procedur Fundacji, w szczególności dotyczących kodeksu postępowania.

< /p>

WYMAGANIA ZAWODOWE

• Wykształcenie wyższe, preferowane w zakresie praw człowieka, prawa międzynarodowego lub pokrewnego. Podstawowe odpowiednie przeszkolenie w zakresie zagadnień ochrony.

• Z 3-letniego praktycznego doświadczenia zawodowego w obszarze praw człowieka i/lub międzynarodowego prawa humanitarnego, w szczególności w zakresie ochrony osób wewnętrznie przesiedlonych.

< li style="czcionka - waga: 400; styl czcionki: normalny; dekoracja tekstu: brak">

Doskonałe zrozumienie zagadnień ochrony w sytuacjach kryzysowych oraz szczegółowa wiedza na temat zasad, wytycznych i reżimu prawnego w zakresie ochrony i humanitarności.

• Dobre zrozumienie podejścia humanitarnego i architekturyklastra ONZ.

• Doskonałe umiejętności rzecznictwa i reprezentacji, w tym umiejętność budowania skutecznych i roboczych relacji w celu ułatwienia komunikacji w ramach klastra i pomiędzy interesariuszami.

• Dobre cechy przywódcze.

• < span style= "font-weight: 400; Font-style: normal; text-decoration: none">Wcześniejsze doświadczenie w koordynowaniu pomocy humanitarnej.

• Biegła znajomość języka angielskiego i ukraińskiego, tak i w piśmie.

• Doświadczenie w opracowywaniu dokumentów strategicznych i przeprowadzaniu ocen.

• Doskonałe umiejętności analityczne i pisania raportów.

• Doświadczenie w prowadzeniu seminariów i szkoleń.

• Doskonałe umiejętności interpersonalne.

• Zdolność do dobrej pracy pod presją i w niesprzyjających warunkach.

• Wykonywanie obowiązków z wrażliwością na płeć i zerową tolerancją dla molestowania seksualnego.       

• Samomotywacja.

• Elastyczność.

OFERUJEMY

Fundusz oferuje pomyślniedo mojego kandydata:

• Możliwość współpracy z jedną z najsilniejszych ukraińskich organizacji non-profit zajmujących się prawami człowieka i pomocą humanitarną.   
< li style="font-style: normal; text-decoration: none">

Elastyczność harmonogramu pracy (zdalnie , w biurze). 

PROCES APLIKACJI < /p>

Wyślij list motywacyjny i CV na adresresumes @r2p.org.ua o tytule "Koordynator Klastra Kijowskiego". span style="font-weight: 400; -styl: normalny; dekoracja tekstu: brak">. Odpowiedzi zostaną przesłane wyłącznie do osób, które zostały zakwalifikowane do rozmowy kwalifikacyjnej. Nie musisz dzwonić.

Zgłoszenia przyjmowane są do 30 czerwca 2024W przypadku znalezienia odpowiedniego kandydata Fundacja zastrzega sobie prawo do wcześniejszego zatrudnienia.

< /p>