Główny specjalista ds. zarządzania personelem w Golovne upravlinnya Pensiynogo fondu Ukrayini v Hersonskiy oblasti

Wymagania: obywatel Ukrainy, posiadający wykształcenie wyższe co najmniej licencjat, biegła znajomość języka państwowego

Warunki pracy: zatrudnienie na pełny etat, miejsce pracy w mieście Chersoń, ul. Komkova, 76a

Zadania:

Opracowywanie indywidualnych programów doskonalenia zawodowego wspólnie z urzędnikami służby cywilnej, ocena treści i projektu indywidualnego programu pod kątem zgodności z przepisami dotyczącymi szkolenia zawodowego, wdrażanie monitorowania realizacji poszczególnych programów, przekazywanie rekomendacji urzędnikom służby cywilnej na podstawie wyników takiego monitorowania.

Rozliczanie i rozliczanie punktów Europejskiego Systemu Transferu i Akumulacji Punktów za szkolenie zawodowe; weryfikacja dokumentów dotyczących szkolenia zawodowego urzędników służby cywilnej zgodnie z przepisami prawa.

Koordynowanie postępowania i przeprowadzanie działań adaptacyjnych nowo mianowanych urzędników służby cywilnej, analiza wyników programu adaptacji przez urzędników służby cywilnej, przedstawianie propozycji usprawnienia procedury adaptacyjnej w oparciu o wyniki tej analizy.

Udział w organizacji oceny wyników czynności służbowych urzędników służby cywilnej: podsumowywanie wyników realizacji zadań przez urzędników służby cywilnej, sprawdzanie rejestracji wyników realizacja zadań zgodnie z wymogami prawa.