Menedżer ds. Rozwoju Biznesu z doświadczeniem w Fintech w YO-DA wallet

Menedżer ds. Rozwoju Biznesu z doświadczeniem w Fintech Київ, віддалено YO-DA Wallet jest dumny z bycia pionierem ukraińskiej firmy FinTech indynamic Holding, doświadczającej szybkiego wzrostu i poszerzającej swoją obecność na rynkach międzynarodowych. Skupiamy się na przetwarzaniu płatności online, obsługując różnorodne branże biznesowe na całym świecie. Naszą misją jest umożliwienie osobom i firmom przejścia do świata bezgotówkowego bez ograniczeń. Poszukujemy doświadczonego Menedżera ds. Rozwoju Biznesu, który dołączy do naszego zespołu! Jesteśmy portfelem YO-DA, szybko rozwijającym się projektem IT infintech. Współpracujemy głównie z rynkami międzynarodowymi i branżami biznesowymi w zakresie przetwarzania płatności online. Wymagania Minimum 4 lata doświadczenia w zarządzaniu rozwojem biznesu w branży FinTech, najlepiej w przestrzeni e-portfela, budowaniu i rozwijaniu relacji z nowymi partnerami. Udane przypadki wejścia na nowe rynki. Doskonałe umiejętności komunikacji werbalnej i pisemnej. Płynny angielski isamust. Mentalność startupowa – nie boi się szybko dostosowywać do trendów branżowych i decyzji strategicznych. przydałaby się także znajomość transgranicznego, międzynarodowego wzrostu i ekspansji. Doświadczenie w łączeniu produktu płatniczego z konkretną usługą. Dobre umiejętności komunikacyjne i biegłość w IT. Umiejętność budowania wzajemnego zrozumienia. Umiejętność zarządzania czasem i planowania. Dobre prezentacje. Obowiązki Analiza nowych rynków i negocjacje z systemami płatności na każdym konkretnym rynku. Zarządzaj pełnym cyklem sprzedaży od potencjalnego klienta do zamknięcia. Pozyskuj, rozwijaj i utrzymuj relacje z klientami na całym świecie. Wyjazdy służbowe do krajów obojętnych. Kontrola bazy danych partnerów i zarządzanie dokumentami. Analiza projektów konkurencyjnych. Możliwości dla Ciebie Taśma Nored Swoboda podejmowania decyzji Zaufaj swojej wiedzy Praca przy uruchomieniu, wdrażaniu nowych procesów i widoczności wyników Bezpośrednia komunikacja z kadrą kierowniczą, polityka otwartych drzwi Rozwój zawodowy i networking Oferujemy Stabilność finansową i konkurencyjne wynagrodzenie; Indywidualne premie z tytułu rekompensaty świadczeń (opieka zdrowotna, hobby, sprzęt i stanowisko pracy); Uczciwy i profesjonalny zespół, który wysłucha, zrozumie i co najważniejsze, wesprze Cię w realizacji ambitnych pomysłów zawodowych! Dynamiczne i elastyczne środowisko startupowe zachęcające do innowacji; 24 dni urlopu bezpłatnego, nieograniczonych zwolnień lekarskich, dodatkowych dni wolnych; Praca zdalna/hybrydowa w Kijowie; Perspektywa rozwoju FinTech z ukierunkowaniem na rynek zagraniczny; Świetny, profesjonalny i przyjazny zespół. `128079;`127995; Jesteśmy dumni z naszej kultury korporacyjnej, która ucieleśnia zasady: Żadnych biurokracji: Wierzymy w usuwanie niepotrzebnej biurokracji, wspierając środowisko elastyczności i wydajności. Swoboda podejmowania decyzji: powierzamy Twoją wiedzę specjalistyczną i umożliwiamy Ci podejmowanie wpływowych decyzji. Zaufaj wiedzy pracowników: Twoja wiedza i umiejętności są wysoko cenione, dlatego zachęcamy Cię do przejęcia odpowiedzialności za swoją pracę. Środowisko startupowe: Poczuj ekscytację pracą w startupie, gdzie wdrażane są nowe procesy, a wyniki są widoczne. Komunikacja z menedżerami na poziomie C: Ciesz się otwartą komunikacją z naszymi menedżerami na poziomie C, przestrzegając polityki otwartych drzwi. Rozwój zawodowy i tworzenie sieci kontaktów: nadaj priorytet swojemu rozwojowi zawodowemu i zapewnij szerokie możliwości nawiązywania kontaktów. Przyjazny zespół: Dołącz do naszego zgranego zespołu, w którym współpraca i wsparcie są filarami naszej kultury pracy. Dołącz do nas, a będziesz częścią naszej firmy i jej twórczość będzie się rozwijać!