Menedżer ds. rozwoju biznesu віддалено Weare poszukuje wysoce zmotywowanego i zdeterminowanego menedżera ds. rozwoju biznesu, który dołączy do naszego zespołu. Oczekujemy, że będziesz posiadać: Minimum roczne doświadczenie w marketingu, rozwoju biznesu i sprzedaży. Minimum roczne doświadczenie w IT. Doświadczenie w blockchain (wymagane jest zrozumienie podstawowych warunków/procesów/etc) biznesowych. Elastyczność i możliwość szybkiej adaptacji: umiejętność szybkiego przestawiania się, inicjowani
Menedżer ds. rozwoju biznesu віддалено Weare poszukuje wysoce zmotywowanego i zdeterminowanego menedżera ds. rozwoju biznesu, który dołączy do naszego zespołu. Oczekujemy, że będziesz posiadać: Minimum roczne doświadczenie w marketingu, rozwoju biznesu i sprzedaży. Minimum roczne doświadczenie w IT. Doświadczenie w blockchain (wymagane jest zrozumienie podstawowych warunków/procesów/etc) biznesowych. Elastyczność i możliwość szybkiej adaptacji: umiejętność szybkiego przestawiania się, inicjowania rozwiązywania problemów i wykonywania różnych zadań w ciągu dnia pracy (np. rozmowy telefoniczne, korespondencja, badania itp.). Odporność na stres. Inicjatywa i proaktywność: Idealni kandydaci potrafią wyznaczać cele, inicjować nowe zadania, znajdować nowych partnerów i proponować nowe sposoby współpracy. Samoorganizacja: umiejętność samodzielnego planowania własnego dnia i tygodnia, w oparciu o wyznaczone cele i pożądane rezultaty, bez konieczności codziennego nadzoru i przypomnień. Dbałość o szczegóły. Znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym (w mowie i piśmie). Co będziesz robić: Koordynowanie procesu negocjacji we współpracy z Szefem Rozwoju Biznesu od początku do wyniku (partnerstwo, sprzedaż lub odrzucenie). Wymagana jest regularna analiza. Samodzielna praca z leadami dostarczonymi przez Szefa Rozwoju Biznesu, obejmująca planowanie rozmów, prowadzenie wstępnych negocjacji, dokumentowanie wyników rozmów i monitorowanie dalszego postępu. Udział w rozwoju lub udoskonalaniu ścieżek rozwoju biznesu, programów partnerskich i strategii wyzwalających. Wsparcie operacyjne wdrożeń partnerstwa, w tym wiadomości uzupełniające natychmiast po rozmowach telefonicznych, wprowadzanie danych do CRM, przywództwo w standardowych opcjach partnerstwa (przekazywanie do wyszukiwania i z powrotem, pisanie komunikatów prasowych, publikacje i udostępnianie w mediach społecznościowych), udział w niestandardowych kampaniach i wysyłanie aktualizacji do partnera kanałów (np. zapowiedzi preambuł). Pomoc w realizacji całej strategii rozwoju biznesu, m.in. przygotowanie firmy do udziału w wydarzeniach. Raportowanie tygodniowe i miesięczne. Współpraca przy opracowywaniu programów partnerskich z działami marketingu i badań. Uczestnictwo w spotkaniach z kierownictwem i działem. Prowadzenie bazy danych klientów w systemie CRM. Oferujemy: 100% zdalne; Konkurencyjne wynagrodzenie jest powiązane ze stawką USD. Elastyczne godziny pracy w europejskiej strefie czasowej. Zespół jest zawsze gotowy do pomocy. Możliwości rozwoju zawodowego i osobistego. Płatne urlopy i zwolnienia lekarskie. Jeśli jesteś osobą proaktywną, zorientowaną na szczegóły, zmotywowaną i pasjonującą się rozwojem biznesu, zapraszamy Cię do dołączenia do naszego zespołu i przyczynienia się do rozwoju i sukcesu naszej firmy. Aplikuj już dziś i zostań członkiem rodziny 4IRE!