Analityk Biznesowy w McDonald's

Ewoluująca strategia rozwoju McDonald’s Accelerating the Arches stawia naszych klientów i ludzi na pierwszym miejscu oraz wykorzystuje naszą przewagę konkurencyjną do wzmocnienia naszej marki. Jesteśmy rozpoznawani na listach najbardziej podziwianych firm magazynu Fortune i najbardziej innowacyjnych firm magazynu Fast Company. Podwajamy skuteczność 4D (dostawa, technologia cyfrowa, Drive Thru i rozwój) Nasze filary wzrostu podkreślają znaczącą rolę, jaką technologia odgrywa jako wiodący, globalny kanał omni-channel marka restauracji. Technologia umożliwia organizację poprzez technologię cyfrową i poprawę jakości obsługi klientów, załogi i pracowników każdego dnia. Globalna technologia toruje drogę. Liderem cyfryzacji naszej firmy jest organizacja technologiczna złożona z intraprzedsiębiorców, którzy tworzą technologie definiujące branżę przy użyciu najnowszych innowacje i platformy, takie jak sztuczna inteligencja i przetwarzanie brzegowe, aby zapewnić przedsiębiorstwom kolejny zestaw nowatorskich możliwości. W McDonald’s możesz rozwiązywać wyzwania związane z innowacjami technologicznymi na niesamowitą skalę i pracować w globalnych zespołach, które zawsze są chętne do podejmowania wyzwań. Zapewnia to dostęp do ekscytujących ścieżek kariery dla technologów. To dodatkowe punkty, gdy widzisz, jak Twoja rodzina i przyjaciele korzystają z technologii, którą zbudowałeś w swojej ulubionej restauracji McD. Opis stanowiska Wybrany kandydat będzie musiał zarządzać wymaganiami, przeglądać i przekazywać opinie na temat projektów od wielu dostawców oraz prowadzić/wspierać różne testy dla wiele wielofunkcyjnych projektów back-office od koncepcji do zakończenia, współpracując z wieloma interesariuszami, w tym zespołami ds. produktów, dostawcami i wewnętrznymi działami McD.Będę odpowiedzialny za wspieranie zespołu ds. zarządzania produktem w definiowaniu, ustalaniu priorytetów i rozwijaniu możliwości aplikacji McD US Workforce Management App. Będziesz współpracować z zespołami dostawców i produktów, aby napisać wymagania i kryteria akceptacji funkcji w planie działania produktu oraz pomóc zapewnić akceptację funkcji podczas opracowywania. Osoba ta będzie również odpowiedzialna za utrzymanie dokumentacji produktu i pomoc w testowaniu UAT. Ta rola wymaga doświadczenia w gromadzeniu wymagań (zarówno Waterfall, jak i Agile) oraz skutecznej współpracy z dostawcami, menedżerami produktu i innymi członkami wewnętrznego zespołu w zakresie testowania i dostarczania możliwości zgodnie z wymaganiami. Obowiązki obejmują: Pisanie wyjaśnień dotyczących funkcji i pomoc w utrzymaniu zorganizowanego rejestru produktu. Tworzenie i aktualizowanie dokumentów wymaganych w ramach cyklu życia produktu, w ścisłej koordynacji z zespołami ds. produktu i technicznym (wymagania biznesowe i funkcjonalne dotyczące opracowywania funkcji, skrypty testów funkcjonalnych i procesy dokumenty).Zajmuj się funkcjami od definicji do ukończenia przy użyciu Jira.Przeglądaj i ustalaj priorytety defektów wpływających na klientów.Służ jako osoba kontaktowa w przypadku pytań dotyczących produktu i bądź w stanie zagłębić się w problemy, aby znaleźć rozwiązanie.Twórz i utrzymuj dokumentację nowej funkcji wydaniach.Pomoc w ustaleniu priorytetów planu działania wraz z kierownikami zespołów ds. produktów i technologii.W razie potrzeby pomagaj w testach w terenie. W razie potrzeby zapewnij zespołowi wsparcia proces biznesowy i wskazówki techniczne. Kwalifikacje Preferowane doświadczenie w pracy nad produktami skierowanymi do klienta. Preferowane doświadczenie w pracy nad produktami do zastosowań restauracyjnych. Pasjonat technologii, którego celem jest tworzenie produktów, z których klienci będą chętnie korzystać. Obsesja na punkcie szczegółów i potrafi dotrzymać terminów. Ciekawy i samodzielny, z silnym nastawieniem do działania; Stałe osiągnięcia w zakresie „robienia rzeczy”. Mentalność analityczna z doświadczeniem w pracy z danymi w celu odkrywania spostrzeżeń. Doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej. Umiejętność szybkiego zrozumienia koncepcji technicznych, solidna umiejętność tłumaczenia słownictwa technicznego na łatwo zrozumiały język. Doskonała współpraca i wydawanie wniosków umiejętności rozwiązywania problemów. Rozwój techniczny i umiejętności integracji danych będą dodatkowym atutem. Pożądane jest doświadczenie w testowaniu z dużą dbałością o szczegóły. Informacje dodatkowe Firma McDonald's stara się zapewniać wykwalifikowanym osobom niepełnosprawnym rozsądne udogodnienia umożliwiające wykonywanie podstawowych funkcji na ich stanowisku pracy. Ponadto, jeśli Ty (lub inny znany Ci kandydat) potrzebujesz pomocy przy uzyskiwaniu dostępu do tej oferty pracy lub jej przeczytaniu lub w inny sposób szukasz pomocy w procesie aplikacyjnym, skontaktuj się z nami pod adresem [email protected]. Firma McDonald's zapewnia równe szanse zatrudnienia wszystkim pracownikom i kandydatów do pracy i zabrania dyskryminacji i molestowania wszelkiego rodzaju bez względu na płeć, stereotypy dotyczące płci, ciążę (w tym ciążę, poród i schorzenia związane z ciążą, porodem lub karmieniem piersią), rasę, kolor skóry, religię, pochodzenie lub narodowość, wiek, stan niepełnosprawności, stan zdrowia, stan cywilny, orientacja seksualna, płeć, tożsamość płciowa, ekspresja płciowa, status transpłciowy, chroniony status wojskowy lub weteran, status obywatelstwa, informacje genetyczne lub jakakolwiek inna cecha chroniona przez prawo federalne, stanowe lub lokalne. Niniejsza polityka ma zastosowanie do wszystkich warunków zatrudnienia, w tym rekrutacji, zatrudniania, pośrednictwa pracy, awansu, rozwiązania stosunku pracy, zwolnienia, odwołania, przeniesienia, urlopów, wynagrodzeń i szkoleń. Żadnego elementu tej oferty pracy ani opisu nie należy interpretować jako oferty lub gwarancja zatrudnienia. Wszystkie Twoje dane będą traktowane jako poufne zgodnie z wytycznymi EEO. Pokaż więcej Pokaż mniej Должностной уровень Руководитель среднего звена Тип занятости Полный рабочий день Должностные обяз annosti Информационные технологии Отрасли Рестораны