Menedżer marki w KIDDISVIT, GK

KIDDISVIT to firma, która od ponad 28 lat opiekuje się dzieciństwem na Ukrainie. Rozpoczęliśmy naszą podróż w 1997 roku i dziś jesteśmy liderem wśród dostawców produktów dla dzieci.

Celem naszej żmudnej pracy jest wypełnienie dzieciństwa trendami rozwoju i rozrywki, aby obudzić w dzieciach potencjał na pomyślną przyszłość – osobistą i dla kraju! Nasz duży zespół liczy już ponad 400 pracowników na terenie całego kraju. Łączą nas wspólne cele i wartości.

Teraz zespół Działu Marketingu poszukuje ambitnego i profesjonalnego brand managera.

Nie ukrywajmy, że brand manager to bardzo ważny specjalista w firmie! Dostarczenie najbardziej pożądanych produktów dzieciom na terenie całego kraju zależy od jego działań zawodowych.

Jeśli więc:

• posiadasz co najmniej 3-letnie doświadczenie zawodowe
• preferowane doświadczenie w branży zabawek dziecięcych, artykułów dziecięcych
• posiadasz wiedzę z zakresu zaopatrzenia, wyszukiwania i selekcji najlepszych produktów z całego świata,
• wiesz, jak prawidłowo zarządzać asortymentem i rozwijać rozwój marki strategii
• posiadamy analityczny umysł
• posiadamy doświadczenie w negocjacjach z dostawcami,

wówczas mamy szansę lepiej się poznać na rozmowie kwalifikacyjnej, podczas której omówimy wszystkie szczegóły pracy, przeprowadzimy szczegółowy wywiad, przedstawimy menadżera.

Oferujemy krótkie wprowadzenie do obowiązków:

• analiza rynku, określanie potrzeb klienta
• obliczanie wykonalność działań marketingowych
• bierz aktywny udział w przygotowaniu i zabezpieczeniu strategii wprowadzenia/promocji marki
• aktywnie wykorzystuj umiejętności cenowe
• wchodź w interakcję z dostawcami i składaj zamówienia
• bierz udział w adaptacji produktu na rynek ukraiński

Jeszcze kilka słów o współpracy z nami.

Firma dba o każdego pracownika, który dołącza do zespołu: od pierwszego dnia będą mieli dostęp do bezpłatnego dowozu do pracy, wygodnego, nowoczesnego biura z zorganizowaną przestrzenią na lunch i relaks, ekspresu do kawy, nowoczesnego sprzętu biurowego. O zdrowie pracowników dba terapeuta korporacyjny. Dla dzieci pracowników biuro posiada pokój dziecięcy, w którym pracuje profesjonalny pedagog, który dba o wypoczynek dzieci w czasie pracy rodziców.

Firma stwarza wiele możliwości rozwoju wszystkim pracownikom i wspiera te aspiracje, gdyż ciągły rozwój jest jedną z naszych wartości.

W ciągu ostatniego roku wykonaliśmy udane kroki w kierunku informatyzacji i automatyzacji procesów: wdrożyliśmy Microsoft 365, samodzielnie opracowaliśmy i wdrożyliśmy kilka chatboty, dzięki którym szybciej i wygodniej można realizować procesy firmowe, wymieniać się informacjami.

Nasi założyciele wspierają start-upy powstające w obszarze produkcji zabawek dla dzieci.

Firma zajmuje aktywną pozycję w kierunku wsparcia kraju: angażujemy się w wolontariat, założyliśmy organizację charytatywną „Centrum Rehabilitacji, Fizjoterapii i Edukacji Włączającej im. św. Jana Sprawiedliwego”, w której udzielana jest pomoc rehabilitacyjna dzieciom i dorosłymm.

Aby wesprzeć nowicjuszy, posiadamy program adaptacyjny, z jasno określonymi krokami, wskazówkami, pomocą mentora, radą chatbota itp.

Dzięki temu proces poznania firmy i opanowania obowiązków funkcjonalnych będzie szybki, ciekawy i skuteczny. Jeśli więc jesteśmy blisko Ciebie duchem i czujesz, że ta oferta pracy jest właśnie dla Ciebie, wyślij jak najszybciej swoje CV lub skontaktuj się z menadżerem HR w komunikatorach (067) 005?16?90.

W oczekiwaniu na zaproszenie na rozmowę kwalifikacyjną odwiedź nasze portale społecznościowe, odwiedź stronę, a także zapraszamy Cię na stronę kariery, gdzie możesz odbyć wirtualną wycieczkę po naszym przytulnym biurze, poznać członków zespołu, zanurz się w atmosferze pracy.

Szczegóły:

• O Instagram @kiddisvit_people_ — za kulisami życia korporacji: wydarzenia, rutyny zespołowe, inspiracje
• Instagram @kiddisvit.ua to świat zabawek dziecięcych i naszych marek
• LinkedIn - wiadomości biznesowe, rozwój, partnerstwa

Masz pytania lub szukasz jeszcze większej liczby ofert pracy? Zostaw swoje CV i otrzymuj informacje bezpośrednio przez bota Telegramu:@KIDDISVITWORK_bot

W przypadku pozytywnej decyzji w sprawie Twojego wniosku, informacja zwrotna zostanie przesłana w ciągu dwóch tygodni. W przeciwnym razie Twoje CV zostanie dodane do rezerwy, a my skontaktujemy się z Tobą, jeśli pojawi się odpowiedni wakat.

*wysyłając CV wyrażasz zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych w celu rekrutacji.