Menedżer korzyści w PRO.people Recruitment Agency

Jesteśmy szybko rozwijającą się firmą technologiczną, budującą produkty na rynki globalne i skalującą kulturę skupioną na ludziach.

Dla nas benefity nie są zestawem standardowych „gadżetów”, ale strategicznym narzędziem wspierania, przyciągania i zatrzymywania najlepszych talentów.

Szukamy Benefit Managera, który pomoże zbudować nowoczesny, elastyczny i inspirujący system opieki zespołowej – system, który połączy biznes cele i rzeczywiste potrzeby ludzi. Będziesz kluczową osobą w kształtowaniu nowej filozofii doświadczenia pracowników — od przeglądu istniejących korzyści po tworzenie programów, które naprawdę mają sens.

Twoja praca będzie miała bezpośredni wpływ na zaangażowanie, motywację i kulturę opieki w firmie zatrudniającej ponad 2500 osób z całego świata

Twoja główna zadania

• Tworzenie i rozwój ekosystemu korzyści: analiza istniejących programów, badania rynku, rozwój i wdrażanie nowych inicjatyw istotnych dla naszych wartości i stylu życia zespołu.
• Pełny cykl zarządzania: od pomysłu i testów po uruchomienie i pomiar wydajności.
• Przeprowadzanie ankiet, grup fokusowych, wywiadów 1:1 w celu głębokiego zrozumienia pracowników potrzeb.
• Analiza i spostrzeżenia: budowa systemu monitorowania satysfakcji, zbieranie i analiza informacji zwrotnych.
• Budżetowanie: tworzenie, optymalizacja i zarządzanie budżetem programów socjalnych.
• Komunikacja: tworzenie przejrzystego, zrozumiałego systemu informacji o świadczeniach, wewnętrznych prezentacji, poradników i wewnętrznych kampanii.

My oczekujemy, że

• Masz ponad 2 lata doświadczenia w dziedzinie świadczeń, wynagrodzeń lub HR.
• Dobrze rozumiesz nowoczesne podejścia: od ubezpieczeń zdrowotnych i programów dobrego samopoczucia po elastyczne systemy premiowe.
• Wiesz, jak pracować z analitykami, widzisz stojące za nimi liczby i podejmujesz na ich podstawie praktyczne decyzje.
• Masz doświadczenie w międzynarodowych lub IT firmy (będzie to duży plus).
• Znasz średnio zaawansowany język – jesteśmy zespołem wielokulturowym.

Co oferujemy:

• Konkurencyjne wynagrodzenie i zestaw przemyślanych benefitów, które pomożesz ulepszyć.
• Inicjatywy wolnościowe – tutaj naprawdę Cię słychać.
  Wpływ: możliwość stworzenia od podstaw nowego standardu opieki dla ludzi w firmie.
• Zespół podobnie myślących ludzi, którzy kochają to, co robią i budują kulturę, w której szczęście pracowników jest częścią strategii.
• Zasięg międzynarodowy i żywa, ludzka atmosfera wewnątrz.
• Urzędowe zatrudnienie — z pełnym wynagrodzeniem za zwolnienia lekarskie, urlopy i zachowanie wszystkich dni ustawowo wolnych od pracy.
• Wygodna praca formacie — sam wybierasz, co jest wygodniejsze: możesz pracować całkowicie zdalnie lub okresowo odwiedzać nasze przytulne, nowoczesne biuro w centrum miasta.

Jeśli masz odpowiednie sprawy i chęć stworzenia czegoś sensownego - naprawdę chcemy Cię poznać.

Prześlij swoje CV i krótki opis swoich osiągnięć w obszarze benefitów.