Inżynier ds. kontroli jakości automatyzacji (C#) w QATestLab

Inżynier ds. kontroli jakości (C#) w firmie QATestLab to międzynarodowy dostawca niezależnych usług testowych z ponad 15-letnim doświadczeniem w zapewnianiu wsparcia w zakresie kontroli jakości w wielu branżach — od handlu elektronicznego, bankowości i opieki zdrowotnej po gry, media i telekomunikację. Nasze portfolio usług obejmuje usługi testowania ręcznego i automatyzacji testów dla aplikacji internetowych, stacjonarnych, mobilnych i chmurowych. Poszukujemy inżyniera ds. automatyzacji QAEngineer (C#), który dołączy do naszego przyjaznego zespołu! Wiedza i doświadczenie: ponad 1,5 roku doświadczenia w automatyzacji testów z С#; doświadczenie w pracy z niektórymi frameworkami automatyzującymi (Playwright/Selenium); biegła znajomość języka angielskiego (w mowie i piśmie); doświadczenie w pracy z Pythonem/Java będzie zaletą; doświadczenie w zakresie CI/CD (takich jak Jenkins, Azure itp.); głęboka wiedza na temat testowania oprogramowania, dokumentacji testowej i SDLC; testowanie wydajności byłoby plusem; doświadczenie w pracy z Jira, Confluence, TestRail lub podobnymi narzędziami do zarządzania testami; chęć poznania nowych języków programowania i narzędzi testowych. Główne zadania: opracowywanie, utrzymywanie i wykonywanie testów automatycznych w języku C#; utrzymywanie, zmienianie i rozszerzanie możliwości frameworka testowego; współpraca z zespołami interdyscyplinarnymi w celu zapewnienia stałej jakości i wydajności wszystkich produktów; udział w działaniach związanych z wydaniem (planowanie, ponowne testowanie, testowanie regresyjne); praca z dokumentacją techniczną, analiza wymagań, pisanie i analiza raportów z wyników testów; zdefiniowanie najodpowiedniejszego zestawu narzędzi do wdrożenia automatyzacji testów; uczestnictwo w projektach wewnętrznych oraz zadania poza projektem głównym. Co oferujemy: stabilne projekty automatyzacji testów, testy nomanualne; pracować w nieprzyjaznym środowisku z doświadczonymi profesjonalistami; konkurencyjne wynagrodzenie wraz z regularnymi przeglądami; wsparcie mentorskie; elastyczny grafik (8h, poniedziałek-piątek), 18 dni wolnych; rozwój zawodowy: warsztaty i seminaria, dostęp do biblioteki zakładowej; Zajęcia z języka angielskiego, kluby mówienia.