Audytor w Mazars in Ukraine

Bezpośrednia wiadomość od uczestnika, który opublikował ogłoszenie o wakacie w Mazars na Ukrainie Svetlana Filippova Svetlana Filippova Senior Recruiter @ Mazars Ukraina | Doradca zawodowy Mazars to zespół profesjonalistów i ludzi o podobnych poglądach, których relacje budowane są na uczciwości, odpowiedzialności i sprawiedliwości. Jesteśmy firmą, która ceni inicjatywę i chęć rozwoju. Każdy z naszych pracowników jest nieodłączną częścią wielkiego serca Mazars, które chętnie wita na audycie menadżera audytu wyznającego te same wartości co my. zespół. Jak dbamy o naszych pracowników: oficjalne zatrudnienie i hybrydowy format pracy, 24 dni płatnego urlopu w roku, ubezpieczenie zdrowotne od pierwszego dnia pracy, konsultacje psychologiczne i usługi trenera rozwoju osobistego, dostęp do LinkedIn Learning oraz wewnętrznego konta. platforma edukacyjna z kursami i szkoleniami, wsparcie firmy w uzyskaniu certyfikatów zawodowych (ACCA, CPA, CAP itp.), mobilność międzynarodowa, udział w różnorodnych projektach społecznych i charytatywnych, wsparcie inicjatyw proekologicznych, ekologiczne podejście do korzystania z zasobów, zdrową atmosferę w zespole i doskonałą interakcję oraz budowanie zespołu, przydatne i ciekawe wykłady prowadzone przez prelegentów zewnętrznych i wewnętrznych, biuro przyjazne rodzinie dla Twoich bliskich, system nagród za polecenia za pomoc rekruterom oraz premie za wkład w rozwój rozwój działalności firmy, płatny urlop macierzyński dla rodziców, przy zachowaniu ubezpieczenia zdrowotnego, elastyczny tryb pracy dla młodych rodziców po okresie próbnym: możliwość rekompensaty 50% kosztów siłowni, kursów języka angielskiego i ubezpieczenia zdrowotnego dla dzieci, skorzystaj z konsultacji zewnętrznych psychologów dla swoich bliskich na koszt firmy Czego od Ciebie oczekujemy: ponad 5 lat doświadczenia w pracy w obszarze audytu, dobrej wiedzy technicznej w zakresie MSSF i ukraińskich standardów rachunkowości, członek ACCA (lub dokumenty na ostatnim etapie), certyfikat audytora ukraińskiego będzie dodatkowym atutem, biegła znajomość języka angielskiego, dodatkowy język obcy będzie dodatkowym atutem, doskonałe umiejętności komunikacyjne (w mowie i piśmie), niezbędne do sprawowania przywództwa i mentoringu doświadczenia personelu interakcji pomiędzy biurami i pracy z klientami międzynarodowymimotywacja do dotrzymywania terminów i zapewnienia doskonałej obsługi klientasilne umiejętności interpersonalne i prezentacyjneautonomia i proaktywność, doskonałe umiejętności organizacyjne i planowaniagotowość i umiejętność podróżowania do lokalizacji klientów Nad jakimi zadaniami będziesz pracować: zarządzanie i nadzór nad personelem i wyższą kadrą pracownicy podczas wykonywania zadań audytowych, być kuratorem wielu zadań, w tym pracy nad audytem międzynarodowym, przeprowadzania due diligence i analizy procesów biznesowych, rozwijania i utrzymywania produktywnych relacji z kadrą kierowniczą klientapracowników przez cały rok, zapewnienie pracy na wysokim poziomie technicznym z korzyścią handlową, omawianie technicznych zagadnień księgowych, znajdowanie alternatyw i wyciąganie wniosków, zarządzanie wynikami: terminowe przeglądy wyników i konsultacje z personelem, udział w szkoleniach personelu, udział w rozwoju firmy/działu/praktyki i inicjatywy marketingowe, raportowanie do kadry zarządzającej partnerów międzynarodowych i lokalnych. Czekamy na Twoje CV! Pokaż więcej Pokaż mniej Poziom stanowiska Starszy średni poziom Rodzaj zatrudnienia Pełny etat Obowiązki związane z pracą Księgowość/audyt i finanse Branże Usługi finansowe