Asystent Kierownika projektu w MEGAVAST ltd

Asystent kierownika projektu Київ MEGAVAST to innowacyjna firma informatyczna specjalizująca się w tworzeniu oprogramowania i narzędziach do tworzenia kodu. Nasze rozwiązania automatyzują różne aspekty programowania i zarządzania rozwojem, otwierając nowe możliwości na różnych etapach projektu. W Megavast nie tylko na nowo definiujemy granice tworzenia kodu; jesteśmy pionierami rewolucji w branży. Nasz flagowy produkt, Dev7, jest potwierdzeniem naszego zaangażowania w innowacje i postęp. Obecnie poszukujemy zorganizowanego, komunikatywnego i odpowiedzialnego Zastępcy Kierownika Projektu, który nawiąże i utrzyma komunikację z innymi biurami oraz będzie wspierał menedżera nie tylko w organizacji jego dnia pracy, ale także w niewykonaniu różnych zadań i projektów. Stanowisko znajduje się w Kijowie i wymaga pracy w biurze na pełen etat. Wymagania: Silne umiejętności komunikacyjne umożliwiające skuteczną interakcję ze współpracownikami i partnerami. Wysoki poziom zdolności organizacyjnych. Efektywne zarządzanie czasem w celu pomyślnej realizacji zadań. Samodzielność w realizacji zadań i podejmowaniu decyzji. Odpowiedzialność za realizację powierzonych obowiązków i zadań. Umiejętność szybkiego i skutecznego rozwiązywania problemów. Do skutecznej komunikacji w zespole wymagany jest poziom Strong Intermediate lub wyższy w języku angielskim. Efektywne wykorzystanie narzędzi Microsoft Office (w tym Word, Excel, PowerPoint) oraz narzędzi Google (takich jak Google Docs, Google Sheets, Google Slides) itp. Minimalne doświadczenie na podobnym stanowisku lub stanowisku kierowniczym będzie dodatkowym atutem. Beaplus: Ukończone studia wyższe na kierunkach zarządzanie, finanse lub studia prawnicze. Obowiązki: Wspieranie managera w planowaniu i koordynowaniu projektów. Prowadzenie dokumentacji projektowej i zapewnienie aktualności informacji. Sporządzanie raportów z postępu i efektywności projektów. Organizacja spotkań i konferencji, przygotowanie niezbędnych materiałów. Komunikacja z uczestnikami projektu, innymi biurami, partnerami i rozwiązywanie bieżących problemów. Monitorowanie i kontrolowanie terminów realizacji zadań oraz osób odpowiedzialnych. Zapewnienie zgodności zespołów projektowych z wewnętrznymi standardami i procedurami. Wykonywanie zadań przełożonych. Oferujemy: Elastyczne godziny pracy, w których możesz samodzielnie wybrać godzinę rozpoczęcia dnia pracy w godzinach 9-11 rano. Możliwość hybrydowego formatu pracy. Płatne urlopy, zwolnienia lekarskie i święta w dni ustawowo wolne od pracy. Konkurencyjne wynagrodzenie poparte regularnymi przeglądami. Gwarantowany wzrost wynagrodzenia niezależnie od wyników. Zapewnienie niezbędnego sprzętu, oprogramowania i zasobów do efektywnej pracy. Możliwość rozwoju zawodowego na stanowiska kierownicze takie jak Project Manager i wyższe. Uzyskaj dostęp do wiedzy i porad od bardziej doświadczonych kolegów, co pozwoli Ci doskonalić swoje umiejętności zawodowe. Imprezy firmowe i zajęcia integracyjne organizowane przez firmę mają na celu wzmocnienie współpracy pomiędzy pracownikami. Wsparcie i pomoc naszego działu finansowego w zarządzaniu indywidualną przedsiębiorczością (FOP). Proces rekrutacji: Krótka rozmowa online z rekruterem w celu zapoznania się, wyjaśnienie kwestii organizacyjnych i omówienie dalszych kroków (20 minut). Wywiad osobistyoraz zadanie praktyczne w biurze (1,5–2 godz.). Dyskusja przed ofertą: Rozmowa w celu ustalenia oczekiwań przed złożeniem oferty pracy. Oferta pracy: Oficjalna oferta współpracy po pomyślnym przejściu wszystkich etapów selekcji.