Asystent Kierownika projektu w Ukrayinska osvitnya platforma

Ukraińska Platforma Edukacyjna jest organizacją tworzącą ogólnoukraińską sieć międzysektorową, realizującą projekty społeczne i programy edukacyjne w celu ujednolicenia i wzmocnienia potencjału regionów kraju. Główne obszary działania to: pomoc humanitarna i kryzysowa reakcji; budowanie sieci organizacji partnerskich i wspólna realizacja projektów społecznych; wsparcie finansowe realizacji inicjatyw wolontariackich. Opis projektu: projekt ma na celu wsparcie psychospołeczne dzieci i ich rodzin w Sumach, Charkowie, Zaporożu, Dniepropietrowsku. , Mikołajów i Chersoniu. W tym celu w ramach projektu zostanie utworzonych 6 ośrodków (po 1 w obwodzie), w których będą udzielane konsultacje mieszkańcom tych gmin oraz organizowana będzie praca mobilnych zespołów, które będą świadczyć usługi w zakresie inne społeczności obwodu. Wymagania: nieukończone wykształcenie wyższe (kierunek zarządzanie, praca socjalna, prawo lub pokrewne) na wysokim poziomie obsługa pakietu Microsoft Office (Word, Excel itp.) znajomość języka angielskiego (będzie dodatkowym atutem) Praca warunki: BO „Ukraińska Platforma Edukacyjna” może zaoferować wybranemu kandydatowi: 18-miesięczny kontrakt, w zależności od osobistych osiągnięć. Możliwość pracy w jednej z najsilniejszych ukraińskich organizacji pozarządowych. Ciepłą i przyjazną atmosferę w zespole. wsparcie dokumentacyjne projektu; raportowanie; koordynacja zespołu projektowego; komunikacja z interesariuszami wewnętrznymi i zewnętrznymi; monitorowanie jakości pracy nad projektem; wyszukiwanie informacji niezbędnych do realizacji projektu; BO „Ukraińska Platforma Edukacyjna” kieruje się zasadami zerowej tolerancji dla wszelkich przejawów przemocy i dyskryminacji, przestrzeganiem standardów etycznych. BO „Ukraińska Platforma Edukacyjna” dokłada wszelkich starań, aby we wszystkich rodzajach działań, jakie prowadzimy, dzieci i młodzież ich rodziny są bezpieczne, ich prawa były chronione, a oni byli traktowani z godnością i szacunkiem. W naszych działaniach kierujemy się zasadą bezwzględnej nietolerancji wobec wszelkich form przemocy wobec dzieci, zaniedbywania ich potrzeb i wykorzystywania. Dlatego nasz proces selekcji pracowników polega na sprawdzeniu danych kandydata i zapoznaniu go ze standardami ochrony praw dziecka. Aplikując, kandydat potwierdza zrozumienie niniejszych procedur rekrutacyjnych.