International Committee of the Red Cross
Międzynarodowy Komitet Czerwonego Krzyża (MKCK) jest bezstronną, neutralną i niezależną organizacją, której misją wyłącznie humanitarną jest ochrona życia i godności ofiar konfliktów zbrojnych i innych sytuacji przemocy oraz niesienie im pomocy. MKCK jest upoważniony do pracy w krajach dotkniętych konfliktem zbrojnym lub innymi sytuacjami przemocy. MKCK jest obecny w ponad 100 krajach i zatrudnia około 20 000 pracowników. W 2014 r. MKCK rozszerzył swoją obecność na Ukrainie. W całym hrabstwie za
Międzynarodowy Komitet Czerwonego Krzyża (MKCK) jest bezstronną, neutralną i niezależną organizacją, której misją wyłącznie humanitarną jest ochrona życia i godności ofiar konfliktów zbrojnych i innych sytuacji przemocy oraz niesienie im pomocy. MKCK jest upoważniony do pracy w krajach dotkniętych konfliktem zbrojnym lub innymi sytuacjami przemocy. MKCK jest obecny w ponad 100 krajach i zatrudnia około 20 000 pracowników. W 2014 r. MKCK rozszerzył swoją obecność na Ukrainie. W całym hrabstwie zatrudniamy ponad 900 pracowników w różnych dziedzinach zawodowych. ICRC jest pracodawcą zapewniającym równe szanse, dla którego bezpieczeństwo i ochrona personelu są priorytetem. Zachęcamy do ubiegania się o to stanowisko wykwalifikowane kobiety i mężczyźni. Więcej informacji można znaleźć na stronie internetowej: http://www.icrc.org/.Informacje o stanowisku Departament Ochrony MKCK rekrutuje doradcę ds. programu Sił Zbrojnych i Bezpieczeństwa (FAS), który ma pracować w swoim biurze w Charkowie. W ścisłej współpracy z członkami zespołu i menadżerami liniowymi, Doradca Programu FAS będzie pełnił funkcję doradczą w zakresie relacji z przewoźnikami broni. Doradza kierownictwu Subdelegacji (SD) w zakresie rozwoju sytuacji wojskowej i dynamiki konfliktów w obszarze odpowiedzialności, a także tworzenia sieci kontaktów i mapowania kluczowych rozmówców sił zbrojnych. Data rozpoczęcia: jak najszybciej, najlepiej do 17 czerwca. Twoje zadania i obowiązkiDoradzanie i wspieranie kierownictwa w kontekście politycznym, wojskowym, bezpieczeństwa, społecznym i kulturowymAnalizowanie i sporządzanie raportów na temat wydarzeń i rozwoju regionalnego o znaczeniu polityczno-wojskowym, które mogą mieć wpływ na działalność Poddelegacji w obszarze jej odpowiedzialności Możliwość regularnych aktualizacji bieżącego rozwoju sytuacji oraz zmiany w dynamice konfliktu w Koordynacji FAS i Delegaturze/Podstrukturach MKCK na UkrainieTłumaczenie i/lub tłumaczenie ustne z języka ukraińskiego na angielski i odwrotnie, jeśli jest to konieczne i wymagane. Sporządzanie i wnoszenie wkładu w raporty okresowe, w tym raport kwartalny FAS. Opracowywanie, utrzymywanie oraz wzmocnić odpowiednią sieć władz wojskowych, sił bezpieczeństwa, społeczeństwa obywatelskiego i innych podmiotów humanitarnych. Wsparcie FAS Koordynacja w zakresie przeglądu strategii departamentu FAS i włączenie jej do rocznego planowania (Planowanie wyników), zgodnie z głównymi priorytetami operacyjnymi delegacji. Przygotowanie, prowadzenie , oceniać i monitorować działania w zakresie rozpowszechniania wraz z siłami wojskowymi lub policją na temat międzynarodowego prawa humanitarnego lub międzynarodowego prawa dotyczącego praw człowieka oraz mandatu i działań MKCK; obejmuje to organizowanie i przygotowywanie materiałów informacyjnych oraz sprawozdań po wydarzeniach. Przyczynianie się do udzielania delegacji porad związanych z FAS w kwestiach bezpieczeństwa, w tym bieżących operacji wojskowych. Organizowanie szkoleń i prowadzenie sesji informacyjnych na temat obowiązujących przepisów wśród odpowiednich członków Sił Zbrojnych Ukrainy, w tym Obrony Terytorialnej. Obecny. zasady, mandat i działania MKCK wobec rozmówców i beneficjentów, odpowiednio reprezentuje MKCK podczas działań, na spotkaniach i w terenie Co oferujemy Umowa o pracę zgodna z ukraińskim prawem pracy Elastyczna organizacja pracy Płatność roczna za 20 dni roboczychkationKonkurencyjne wynagrodzenie brutto od 70 000 do 102 000 UAH przed opodatkowaniem Ubezpieczenie medyczne pracowników i rodzinyICRC Szkolenia instytucjonalneRozwój indywidualny w ramach ICRCKursy języków obcychDogodna lokalizacja biura w centrum miastaO TobieAby odnieść sukces jako Doradca Programu FAS w Departamencie Ochrony, powinieneś posiadać następujące kwalifikacje i doświadczenie oraz posiadają następujące cechy: obywatelstwo ukraińskie lub zezwolenie na pobyt stały na Ukrainie wykształcenie wojskowe/policyjne dyplom ukończenia studiów wyższych lub dyplom zawodowy 3 do 5 lat doświadczenia w planowaniu operacji wojskowych lub policyjnych, operacji prawnych lub międzynarodowych lub współpracy cywilno-wojskowej biegła znajomość języka angielskiego, ukraińskiego i rosyjskiego znajomość obsługi komputera dobra znajomość środowiska przydzielonego geograficznie jest koniecznością Zmotywowany, silnie zaangażowany w pracę zespołową i zasady humanitarne Elastyczny, entuzjastyczny i chętny do nauki Zdolność do samodzielnej pracy, a także efektywnego nadzoru pod nadzorem Pewność siebie w zarządzaniu projektami i personelem Umiejętność organizowania i ustalania priorytetów wielu zadań Zdolność do pracy w zróżnicowanym środowisku zespołu oraz nawiązuj i utrzymuj dobre relacje robocze w środowisku wieloetnicznym, wielokulturowym i multidyscyplinarnym. Zainteresowany? Tak? Następnie aplikuj. Prześlij swoje CV w języku angielskim, wraz z listem motywacyjnym i oczekiwaniami dotyczącymi wynagrodzenia, do Zespołu ds. Ludzi i Kultury MKCK. Prosimy o opatrzenie CV imieniem i nazwiskiem (imię NAZWISKO). Ponadto prosimy o wypełnienie obowiązkowego kwestionariusza ICRC. Kwestionariusz jest dostępny pod następującym linkiem: https://forms.office.com/e/APw3dvQMHJ.(Kliknij link lub skopiuj link do swojej przeglądarki internetowej.)Twój wniosek zostanie rozpatrzony dopiero po wypełnieniu ankiety MKCK wypełniłeś kwestionariusz i przesłałeś swoje CV w języku angielskim. Termin składania wniosków: 26 maja 2024 r. Tylko kandydaci spełniający powyższe kryteria zostaną rozpatrzeni i skontaktujemy się z nimi w celu przeprowadzenia testów i/lub rozmów kwalifikacyjnych. MKCK zastrzega sobie prawo do rekrutacji kandydata odpowiadającego wymaganemu profilowi przed upływem terminu.