Menedżer Obszaru – Północna Ukraina w Save the Children

Save the Children International — гуманітарна організація з понад 100-річною історією. Save the Children була заснована у травні 1919 року в Лондоні. SCI працює в Україні з 2014. Починала свою роботу на території Донецької області. В теперішній час SCI розширює свою діяльність на вісім міст України, і Миколаїв є одним із них. Ми працюємо в напрямках освіти, захисту дітей, подолання дитячої бідності, охорони здоров’я, а також проводимо адвокаційну діяльність, пов’язану із захистом прав дітей.МЕТА РОЛІ:Save The Children працює по всій Україні, маючи регіональні офіси у Східній, Північній, Південній та Західній Україні. Регіональні офіси здійснюють нагляд за всіма партнерами та безпосередню реалізацію програми на своїй території. Роль керівника/-ці регіону полягає у забезпеченні ефективного управління Північноукраїнським регіональним представництвом шляхом розробки та досягнення конкретних цілей регіону відповідно до місії та цінностей організації.Прямі підлеглі: близько 8 (непрямі підлеглі - 30 співробітників)Основні обов’язки:Управління всіма програмами у відповідній сфері, нагляд за виконанням планів реалізації проектів, щомісячна оцінка прогресу виконання заходів у порівнянні з планами, документування прогресу та коригувальні заходи за необхідності.Відстежувати бюджетні витрати та підтримувати підготовку фінансових звітів і процес перегляду грантів.Переконатися, що територія діяльності забезпечена достатніми ресурсами і що кошти доступні для покриття необхідних поточних витрат.Переконатися, що всі проекти мають чіткі показники, узгоджені з глобальними стандартами "Save the Children", корисні та точні вихідні дані та зручні для персоналу формати звітності.Забезпечити, щоб звітність, оцінка (включаючи оцінку впливу) та документація для донорів були якісними, своєчасними та використовувалися для прийняття управлінських та стратегічних рішень.Здійснювати нагляд за гуманітарною ситуацією в зоні відповідальності, гарантуючи, що стратегія, розробка та реалізація програм орієнтовані на потреби, а прогалини усуваються.Управління відносинами з місцевими партнерами-виконавцями, відігравати ключову роль в оцінці та розвитку потенціалу партнерів.Забезпечення комплексного підходу до розробки та реалізації програм з урахуванням національних, регіональних та глобальних пріоритетів.Допомагати реагувати на можливості розширення програм/впливу. Допомагати складати/розробляти концептуальні документи та пропозиції разом з персоналом, керівниками програм та іншими технічними радниками за запитом.Підтримувати розвиток/еволюцію існуючих програм з метою забезпечення спроможності персоналу надавати підтримку іншим (місцевим партнерам та державним органам) у впровадженні якісних програм, які демонструють вплив.Забезпечити впровадження логістичних, кадрових та фінансових процедур відповідно до політики "Save the Children", а також ефективне управління ланцюжком поставок, підбором персоналу, кадровою та фінансовою обробкою.Забезпечити належне укомплектування команди. Керувати командою, визначати очікування, забезпечувати лідерство та технічну підтримку за необхідності, а також регулярно оцінювати прямих підлеглих.Забезпечувати набір, навчання та просування персоналу за w razie potrzeby, a także zapewnić dostępność odpowiednich możliwości rozwoju zawodowego personelu. Utrzymywać jasny ogląd kontekstu politycznego, prawnego i bezpieczeństwa. Uczestniczyć w lokalnej koordynacji z organizacjami rządowymi, pozarządowymi i partnerami. Aby odnieść sukces, musisz posiadać : Co najmniej 7 lat odpowiedniego doświadczenia zawodowego w organizacji humanitarnej/rozwojowej lub w dziedzinie pokrewnej operacyjnie, w tym co najmniej 2 lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym. Wykształcenie wyższe w odpowiedniej dyscyplinie akademickiej lub równoważne doświadczenie zawodowe. Umiejętności i doświadczenie we wdrażaniu, monitorowaniu , analizowanie i ocenianie projektów/programów, najlepiej z uwzględnieniem praw dziecka zgodnie z Konwencją Praw Dziecka i międzynarodowymi standardami praw humanitarnych.Ważne osoby i doświadczenie w zarządzaniu programami z dobrymi umiejętnościami interpersonalnymi i umiejętnością komunikowania się na poziomie wszystkich poziomach Znaczące doświadczenie w zarządzaniu dotacjami, w tym zarządzaniu budżetem i raportowaniu do darczyńców Głębokie zrozumienie lub udokumentowane doświadczenie w kwestiach zarządzania bezpieczeństwem Umiejętność przygotowywania wysokiej jakości raportów w języku angielskim Umiejętności reprezentowania, świadomości polityki i rzecznictwa Biegła znajomość pisemnych i ustnych Znajomość języka angielskiego i obsługi komputera Zaangażowanie w cele i zasady SCI. W szczególności dobre zrozumienie mandatu SCI i skupienie się na dzieciach oraz możliwość zapewnienia, że ​​będzie to nadal w centrum naszego wsparcia Oferujemy: Formalne zatrudnienie Międzynarodowe warunki pracy Dni robocze od 9:00 do 17:00 Ubezpieczenie zdrowotne Kursy języków obcych opłacane przez organizację Polityka ochrony dzieci: Musimy zapewnić bezpieczeństwo dzieci, dlatego nasz proces selekcji obejmuje rygorystyczną weryfikację przeszłości i odzwierciedla nasze zaangażowanie w ochronę dzieci przed molestowaniem.Zdrowie i bezpieczeństwo: Od wszystkich pracowników oczekuje się wypełniania naszych obowiązków zgodnie z naszymi globalna polityka przeciwdziałania molestowaniu.Jeśli jesteś zainteresowany wakatem, czekamy na Twoją opinię. CV w języku angielskim będzie zaletą do rozważenia. Bylibyśmy również wdzięczni, gdybyś mógł wskazać oczekiwany poziom wynagrodzenia i poziom znajomości języka angielskiego Różnorodność, równość i włączenie: SCI angażuje się w tworzenie prawdziwie włączającej, skutecznej i reprezentatywnej kultury organizacyjnej, promując równość i różnorodność wśród swoich pracowników oraz eliminowanie nielegalnej dyskryminacji.Gotowość do zatrudnienia osób niepełnosprawnych.Od wszystkich pracowników oczekujemy wykonywania swoich obowiązków zgodnie z naszą globalną polityką przeciwdziałania molestowaniu.Jeśli jesteś zainteresowany stanowiskiem, czekamy na wiadomość od Ciebie. CV w języku angielskim będzie zaletą do rozważenia. Będziemy wdzięczni również za wskazanie oczekiwanego poziomu wynagrodzenia oraz poziomu znajomości języka angielskiego.