Lider zespołu architektonicznego (projekty w USA) w Nova

Nova Architects and Engineers to międzynarodowa firma architektoniczno-inżynierska z siedzibą w Nowym Jorku. Świadczy kompleksowe usługi projektowe dla obiektów cywilnych (projekty hotelarskie i wielofunkcyjne) na terenie USA. Nasz zespół koncentruje się na zrozumieniu najnowszych trendów w projektowaniu, rozwijaniu naszych rozwiązań informatycznych w celu automatyzacji projektowania i poprawy jakości produktów. Nasze portfolio projektów architektonicznych w Stanach Zjednoczonych znacznie się powiększyło, zespół się powiększył i obecnie poszukujemy kreatywnego lidera, który będzie w stanie z powodzeniem zarządzać zespołem utalentowanych architektów. Możesz zobaczyć nasze portfolio projektów:https://novaae.com/projects_Co jest dla nas ważne:Doświadczenie jako główny architekt zespołuDoświadczenie w pracy na podobnym stanowisku z klientami anglojęzycznymi w organizacji projektowej;Doświadczenie w pracy z projektami hotelarskimi i mieszanymi;Mówienie w języku angielskim B2-C1 ;Znajomość technologii BIMTwoje obowiązki:Zarządzanie grupą architektów (do 10 osób).Planowanie zasobów, monitorowanie poziomu satysfakcji zespołu i zarządzanie komunikacją wewnętrzną.Wspiera rozwój zespołu i doskonalenie procesów.Opracowuje dokumentację dla projektów mieszkaniowych, wielofunkcyjnych i komercyjnych.Podejmuj krytyczne decyzje techniczne dotyczące swoich projektów. koordynuje decyzjeMonitoruje jakość wydanej dokumentacji.Bierze udział w koordynacji i uzasadnianiu rozwiązań architektonicznych z klientem.Koordynuje decyzje z powiązanymi zespołami.Upewnia się, że projekt jest zgodny z życzeniami klienta i zakresem naszych prac.Monitoruje dotrzymanie terminów projektowych.Wewnątrz firmy jesteś oczekujemy: Wynagrodzenia odpowiadającego Twoim kwalifikacjom na początku, rosnącego proporcjonalnie do rozwoju Twojej nowej wiedzy i umiejętności w przyszłości; Corocznych ocen wyników wraz z przeglądem wynagrodzenia; Wynagrodzenia według kursu dolara; Wewnętrznego programu szkoleniowego dla specjalistów, którzy nie pracowali wcześniej przy projektach w USA; Urlop 24 dni kalendarzowych;Dodatkowe płatne dni chorobowe;Rekompensata za zajęcia sportowe;Zajęcia jogi online i klub biegowy;Rekompensata taksówkowa;Rekompensata za lekcje języka angielskiego;Korektor języka angielskiego dla firm, indywidualny plan podwyższania poziomu języka angielskiego;Biblioteka firmowa, seminaria i szkolenia online (BIM , Design in the USA, Leadership, English); Program rezerwy personelu. 80% naszych managerów dorastało w firmie;Program mentorski, zwłaszcza na początku;Aktywne życie towarzyskie, urodziny, eventy, komunikacja kulturalna i wzajemna pomoc w zespole.Więcej o firmie na naszej stronie:https://novaae.com/If chcesz być częścią naszego wspaniałego zespołu, prześlij swoje CV!