Publikuj oferty pracy
Zatrudniaj bez prowizji
11 wyświetleń
Rokada, BF BO
Fundacja Charytatywna ROKADA ogłasza konkurs na obsadzenie stanowiska „Analityk (monitorowanie i ocena danych)” do pracy z osobami wewnętrznie przesiedlonymi i ludnością dotkniętą skutkami grupy
ZADANIA:
< p style="font-weight: 400; styl czcionki: normalny">1. Organizacja i prowadzenie zogniskowanych badań grupowych (wywiady) FGD.2. Prowadzenie szkoleń/spotkań informacyjnych skupionych wokół JST/aktywnych stowarzyszeń społecznych/bezbronnych grup społecznych w społecznościach.
3. Wdrożenie i wdrożenie „Odpowiedzialności przed dotkniętą ludnością”. Narzędzia partycypacyjne. Ocena efektywności wdrożonych inicjatyw w ramach projektu.
4. Szkolenie i informowanie samorządów lokalnych o narzędziach partycypacji w kontekście realizacji programu „Odpowiedzialność przed dotkniętą ludnością”.
5. Systematyzacja, analiza i przetwarzanie dużych ilości danych.
6. Udział w przygotowaniu badań w ramach realizacji projektu. Prezentacja osiągnięć.
7. Pracuj z tabelami, bazami danych, komponentami Microsoft Office, PowerPoint.
8. Ocena sytuacji w społecznościach, monitorowanie zmian globalnych, napływ/odpływ osób wewnętrznie przesiedlonych, problemy związane ze zmianami legislacyjnymi/
9. Umiejętność oceny trendów i perspektyw, potrzeb ludności i organów samorządu państwowego.
10. Praca w zespole, umiejętność otrzymywania informacji i dzielenia się nimi.
11. Gromadzenie danych w terenie i śledzenie aktywności w celu uzyskania informacji zwrotnej na temat jakości i przydatności opieki.
PODSTAWOWE WYMAGANIA
< p style="font-weight: 400; styl czcionki: normalny">1. Wykształcenie wyższe na odpowiednim kierunku (praca socjalna, socjologia, psychologia, badania projektowe, statystyka, najlepiej z naciskiem na monitorowanie i ewaluację oraz zgodność z prawem) lub pokrewnym.2. Doświadczenie w pracy w organizacjach pozarządowych/fundacjach charytatywnych będzie dodatkowym atutem.
3. Znajomość zagadnień przesiedleń wewnętrznych;
4. Biegła znajomość języka ukraińskiego i rosyjskiego. Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem.
5. Pewne korzystanie z pakietu Microsoft Office, PowerPoint.
6. Doświadczenie w analizie ustawodawstwa i aktów prawnych (lub wykształcenie prawnicze).
7. Dobre umiejętności szkoleniowe/prezentacyjne. · Umiejętności skutecznej komunikacji interpersonalnej.
8. Odporność na stres i dojrzałość psychologiczna do pracy z bezbronnymi kategoriami obywateli.
9. Tolerancyjne zachowanie mające na celu szanowanie ludzi różnych kultur, wieków, płci, ras, religii, tradycji.
< p style="waga-czcionki: 400; Font-style: normal">10. Posiada umiejętności analitycznego, koncepcyjnego i strategicznego myślenia wraz ze zdolnością do przetwarzania i analizowania dużych ilości informacji z dbałością o szczegóły i dokładność. p>11. Zarządzaj wydajnością, wyznaczając jasne cele i przestrzegaj ustalonych terminów.
12. Ciągłe doskonalenie własnej wiedzy w sferze zawodowej.
13. Szacunek dla pracowników Funduszu i beneficjentów, przeciwdziałanie przejawom dyskryminacji i rasizmu.
KONTAKT
Proszę wysłać swoje CV i list motywacyjny na adres [email protected]
Odpowiedzi zostaną wysłane tylko do osób wybranych do rozmowy kwalifikacyjnej.