Menedżer ds. partnerów (Junior) w Jooble

Jesteśmy Jooble, globalną firmą informatyczną, której misją jest pomaganie ludziom w znalezieniu wymarzonej pracy. Naszym głównym produktem jest międzynarodowy portal poszukiwania pracy, z którego codziennie korzystają miliony ludzi w 67 krajach. Według LikeWeb jesteśmy jednym z 10 najpopularniejszych serwisów z ofertami pracy na świecie! Od 2006 roku rozwinęliśmy się z małego start-upu założonego przez dwóch studentów do dużego gracza na rynku rekrutacji online zatrudniającego ponad 280 specjalistów.

Szukamy Affiliate Managera do zbudowania naszego produktu — Jooble Job Aggregator

• jooble.org jest głównym produktem. Gromadzimy oferty pracy ze 140 000 źródeł, w tym ze stron korporacyjnych, sieci społecznościowych, ogłoszeń i innych zasobów. Ten produkt jest dostępny w 67 krajach.
• Nasz użytkownik jest osobą poszukującą pracy, której pomagamy znaleźć odpowiednią możliwość pracy. 
• Naszym klientem jest menadżer ds. marketingu z tablicy ogłoszeń, któremu dajemy możliwość przyciągnięcia osób poszukujących pracy. 
• Strony internetowe naszych partnerów pomagają nam zwiększyć ruch, zamieszczając nasze oferty pracy/widżety. Użytkownicy odwiedzają naszą witrynę, a partnerzy otrzymują nagrody.
  

Co będziesz robić:

• zidentyfikuj i pozyskuj potencjalnych partnerów stowarzyszonych w oparciu o niezależne badania i wcześniejsze doświadczenia;
• wdrażaj nowych partnerów i codziennie monitoruj działalność wydawców, aby zapewnić zgodność i wydajność;
• pracuj z dużymi ilościami danych i mieć podejście oparte na danych do planowania pracy i analizowania jej wyników;
• optymalizować wydajność partnerów stowarzyszonych zgodnie z celami i zadaniami klienta;
• ścisła współpraca z zespołem ds. Sukcesu Klienta i uczestnictwo w interdyscyplinarnym projekcie zespołowym;
• bieżąca aktualizacja profili partnerów w systemie CRM;
• prowadzenie inicjatyw mających na celu automatyzację naszych wewnętrznych narzędzi i wdrażanie nowych narzędzi;
• li>
• przygotowywać spostrzeżenia na temat wyników rynku, proponować rozwiązania usprawniające nasze obecne procesy i w razie potrzeby zmieniać punkt ciężkości.
  

Miło jest mieć:

• Poziom znajomości języka angielskiego: średniozaawansowany wyższy i wyższy (w mowie i piśmie);
• Poziom znajomości języka ukraińskiego: średniozaawansowany wyższy i wyższy (w mowie i piśmie);
• Co najmniej 6 miesięcy odpowiedniego doświadczenia w marketingu afiliacyjnym;
• Znajomość technik zimnej sprzedaży i radzenia sobie z żądaniami przychodzącymi
• Rozumie, jak działają różne kanały dotarcia
< li>Podstawowa wiedza na temat różnic pomiędzy Jobboard, Agregatorem, PJA, Agencją Rekrutacyjną, Firmą, Platformami Gig, Agencją Marketingową
• Wiedza teoretyczna i podstawowe doświadczenie w zarządzaniu kontem
  

Dlaczego pokochasz pracę w Jooble:
 

Najpierw zdalnie: Pracuj z dowolnego miejsca na świecie! Zapewniamy cały niezbędny sprzęt, abyś miał wszystko, czego potrzebujesz, aby być produktywnym i wygodnym.

Elastyczne godziny pracy: zależy nam na wynikach, a nie na liczeniu godzin. Możesz wybrać, kiedy rozpocząć 8-godzinny dzień pracy (od 8:00 do 10:00 czasu kijowskiego).
 

Ciągła nauka< /silny>:Wierzymy, że inwestowanie w rozwój naszego zespołu jest kluczowe dla osiągnięcia sukcesu osobistego i zawodowego. Każdy pracownik ma także indywidualny, stały budżet na pokrycie potrzeb w zakresie edukacji intelektualnej, który może obejmować dowolną formę edukacji pomagającą zdobyć zarówno miękkie, jak i twarde umiejętności przydatne w życiu zawodowym.

Opieka zdrowotna i dobre samopoczucie: Zapewniamy kompleksowe ubezpieczenie zdrowotne każdemu, kto pracuje z nami dłużej niż trzy miesiące. Oferujemy również wsparcie finansowe na pokrycie kosztów leczenia kolegów za granicą. Priorytetowo traktujemy zdrowie psychiczne, współpracując z usługami dobrego samopoczucia, zapewniając pracownikom dostęp do konsultacji psychologicznych. Dodatkowo możesz zwrócić 50% kosztów sesji terapeutycznej.

Czas wolny: 24 dni urlopu corocznego, 20 dni płatnego zwolnienia lekarskiego oraz 4 dodatkowe dni chorobowe bez konieczności posiadania zaświadczenia lekarskiego. Poświęć trochę czasu na doładowanie baterii i wróć wypoczęty!

Nasza kultura

Kierujemy się nastawieniem na produkt, stale wprowadzając innowacje i udoskonalając nasze usług w celu zaspokojenia potrzeb naszych użytkowników. Tworzymy miejsce pracy, w którym ceni się wsparcie, szacunek, uczciwość i swobodną wymianę pomysłów. Informacje zwrotne są integralną częścią naszej kultury i sprzyjają rozwojowi osobistemu i zawodowemu. Nasz zespół jest pewny siebie, asertywny i nigdy nie boi się wyrażać opinii, zawsze gotowy stawić czoła wyzwaniom i realizować nasze projekty.

Wspieranie Ukrainy

Od początku wojny Jooble aktywnie wspiera i organizuje zbiórki pieniędzy na pomoc naszemu krajowi. Wielu naszych kolegów odważnie służy na pierwszej linii frontu lub jest wolontariuszem, a my nie moglibyśmy być bardziej dumni z ich poświęcenia i wysiłków. Zobowiązaliśmy się wspierać nasz naród w każdy możliwy sposób.

O procesie rekrutacji

Składanie aplikacji — Rozmowa wstępna z rekruterem — HR -Rozmowa kwalifikacyjna - Zadanie testowe - Rozmowa końcowa - Oferta pracy i proces wdrażania

Gotowy, aby wywrzeć wpływ? Jeśli pasjonujesz się tą możliwością i chcesz dołączyć naszego zespołu, prześlij nam swoje CV. Nasz rekruter wkrótce się z Tobą skontaktuje.